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Vorstellungsgespräche

13 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,0
Score-Details

13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

25 Urlaubstage bei einer Vollzeit Stelle. Grausamer Bewerbungsprozess. Was soll ich sonst noch sagen?

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Tankkarten Service GmbH in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich nach 14 Tagen mal nachgefragt habe, kam dann eine Reaktion .

Bewerbungsfragen

  • Was ich anders mache wie andere.
  • Gründe für Wechsel.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Talent Acquisition bei RadiusTalent Acquisition Partner

Liebe:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Bewertung zu hinterlassen.

Es tut uns sehr leid zu erfahren, dass du mit unserem Bewerbungsprozess unzufrieden warst. Dein Hinweis, dass du erst nach 14 Tagen und auf deine Nachfrage hin eine Reaktion erhalten hast, nehmen wir sehr ernst. Wir sind uns bewusst, dass eine zeitnahe und transparente Kommunikation während des gesamten Bewerbungsprozesses von entscheidender Bedeutung ist und dass wir in diesem Fall deinen Erwartungen nicht gerecht geworden sind.

Deine Rückmeldung ist für uns ein wichtiger Anstoß, unsere Prozesse zu überdenken und zu verbessern. Wir möchten sicherstellen, dass sich alle Bewerbenden wertgeschätzt und respektiert fühlen - von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Rückmeldung.

Gerne würden wir mehr über deine Erfahrungen erfahren, um konkrete Verbesserungsmaßnahmen ableiten zu können. Falls du bereit bist, deine Eindrücke mit uns zu teilen, freuen wir uns über einen persönlichen Austausch unter

sandrin.zein@radius.com

Mit besten Grüßen,

Mangelnde Kommunikation trübt vielversprechenden Eindruck

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Radius Business Solutions ( Deutschland ) GmbH in Berlin als Verkaufstrainer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Positiv:

Interessante Stellenausschreibung als Sales Trainer Telematics

Unternehmen scheint in einem innovativen Bereich (Tankkarten und Telematik) tätig zu sein

Negativ:

Keine Rückmeldung auf die Bewerbung vom 6. Dezember 2024

Auch auf Nachfrage am 22. Januar 2025 keine Antwort erhalten

Mangelnde Wertschätzung gegenüber Bewerbern

Verbesserungsvorschläge:

Implementierung eines transparenten Bewerbungsprozesses mit klaren Kommunikationsrichtlinien

Einführung eines automatisierten Bestätigungssystems für eingehende Bewerbungen

Schulung des HR-Teams im Bereich Bewerberkorrespondenz und -management

Fazit:
Radius Business Solutions präsentiert sich als innovatives Unternehmen im Bereich Tankkarten und Telematik. Leider spiegelt sich diese Innovation nicht im Bewerbungsprozess wider. Die fehlende Kommunikation und Wertschätzung gegenüber Bewerbern hinterlässt einen enttäuschenden Eindruck. Es wäre wünschenswert, wenn das Unternehmen seinen Bewerbungsprozess professionalisieren und die Kommunikation mit potenziellen Mitarbeitern verbessern würde.

Empfehlung an das Management:
Überdenken Sie Ihren Bewerbungsprozess. Eine prompte und respektvolle Kommunikation mit Bewerbern ist nicht nur höflich, sondern auch wichtig für Ihr Arbeitgeberimage. In Zeiten des Fachkräftemangels kann es sich kein Unternehmen leisten, qualifizierte Bewerber durch mangelnde Kommunikation zu verlieren.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Anghel

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass du dein Feedback mit uns teilst. Es tut uns wirklich leid, dass du diese Erfahrung gemacht hast – das sollte so nicht passieren. Wir wissen, wie viel Zeit und Mühe in eine Bewerbung fließt, und verstehen, dass es enttäuschend ist, keine Rückmeldung zu erhalten.

Wir möchten uns für die fehlende Kommunikation entschuldigen. Dein Feedback ist für uns sehr wertvoll, und wir nehmen es ernst, um unseren Bewerbungsprozess weiter zu verbessern.

Eine transparente und wertschätzende Kommunikation mit Bewerbern ist uns sehr wichtig und wir arbeiten daran, solche Situationen in Zukunft zu vermeiden.

Sollte es noch Unklarheiten oder offene Fragen geben, würden wir uns gerne die Zeit nehmen, diese gemeinsam mit dir zu besprechen.

Bitte melde dich erneut bei uns, damit wir alles klären können.

Viele Grüße
Das People Team von Radius

"Hervorragende Unterstützung und schnelle Prozesse bei Radius Business Solutions"Vielen Dank an dir HR Abteilung.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Radius Business Solutions ( Deutschland ) GmbH in Berlin als Account Manager Retention beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles super. Keine Verbesserungsvorschläge.

Bewerbungsfragen

  • Wieso Radius Business Solutions GmbH Deutschland?
  • Diplom Politologe.
  • "Dank der großartigen HR-Unterstützung bekam ich meinen Traumjob. Schnelle Prozesse auch bei Empfehlungen – absolut empfehlenswert!"
  • Herzlichen Dank an die HR-Abteilung von Radius Business Solutions
  • Ich möchte mich ganz herzlich bei der HR-Abteilung von Radius Business Solutions, insbesondere bei netten HR Mitarbeiterin bzw. Talent Acquisition Partnerin bedanken. Im November 2023 wurde ich über Xing kontaktiert und auf eine spannende Möglichkeit bei Radios Business Solutions aufmerksam gemacht. Durch ihre hervorragende Unterstützung und ihr Engagement habe ich nicht nur wertvolle Einblicke in das Unternehmen erhalten, sondern sie hat mir eine Position empfohlen, die perfekt zu meinen Fähigkeiten passte.
  • Dank ihrer freundlichen und professionellen Betreuung konnte ich den Bewerbungsprozess als sehr angenehm und effizient erleben. Am 1. Januar 2024 startete ich bei Radius Business Solutions als Account Manager. Bereits nach sechs Monaten, nach erfolgreichem Abschluss meiner Probezeit, wurde ich zum Senior Account Manager befördert. Kürzlich hatte ich die großartige Gelegenheit, innerhalb des Unternehmens zu Radius Connect zu wechseln, wo ich nun mit einem unbefristeten Vertrag tätig bin.
  • Vor kurzem habe ich auch einen Freund, der mit mir zusammen in der Immobilienbranche tätig war, für die Telematiks-Abteilung von Radius Business Solutions weiterempfohlen. Der Prozess lief dank der freundlichen und engagierten Mitarbeiterin extrem schnell. Bereits am nächsten Tag, also am Freitag, hatte er ein Bewerbungsgespräch mit dem Teammanager und erhielt sofort ein Jobangebot. Er wird nun voraussichtlich am 15. dieses Monats oder spätestens am 1. November bei Radius Business Solutions Telematiks beginnen.
  • Ich möchte besonders hervorheben, wie effizient und professionell auch Empfehlungen von Mitarbeitern bearbeitet werden. Es zeigt, dass das Unternehmen nicht nur großes Vertrauen in seine Mitarbeiter setzt, sondern auch schnell handelt, wenn alle Voraussetzungen stimmen. Das macht Radius Business Solutions zu einem großartigen Arbeitgeber – für aktuelle wie zukünftige Mitarbeiter.
  • Nochmals vielen Dank an die HR-Abteilung für die exzellente Begleitung auf diesem Weg!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Anghel

Liebe:r Kollege:in,

vielen Dank für deine tolle Bewertung und dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du mit deinem neuen Job und den Karrieremöglichkeiten bei uns zufrieden bist.

Besonders bedanken wir uns für deine netten Worte an unser HR-Team, das motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben.

Es ist auch großartig zu hören, dass du unser Referral-Programm schätzt.
Wir wünschen dir viel Erfolg in deiner neuen Rolle und danken dir herzlich für dein wertvolles Feedback!

Viele Grüße,
Das People Team von Radius

Fehlende soziale Kompetenzen der Interviewerinnen. Die beiden Damen waren nicht vorbereitet fürs Gespräch.

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Radius Business Solutions ( Deutschland ) GmbH in Berlin als Sales Managerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

-Freundlickeit, Transparenz bezüglich des Gehalts.
-Bereitschaft, die Fragen der BewerberInnen zu beantworten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Anghel

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank für dein Feedback auf Kununu. Wir bedauern sehr, dass Du mit deinem Bewerbungsprozess unzufrieden warst und nehmen deinen Input als Gelegenheit unsere Prozesse und Abläufe zu verbessern.

Wir legen großen Wert darauf, unseren Kandidaten alle relevanten Informationen während des Bewerbungsprozesses umfassend zu vermitteln. Sollte es hierbei zu Unklarheiten oder offenen Fragen gekommen sein, möchten wir uns gerne die Zeit nehmen, um diese gemeinsam mit Dir zu besprechen.

Bitte setze Dich erneut mit uns in Verbindung, damit wir gemeinsam die noch offenen Fragen klären können.

Viele Grüße,
Das People Team von Radius

Extrem unprofessionell

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Radius Business Solutions ( Deutschland ) GmbH in Berlin als Tele Sales Agent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

So unprofessionell wurde ich noch nie im Leben behandelt. Der erste Termin für ein kennenlernen via Anruf wurde einfach nicht eingehalten. Anschließend waren die Gespräche aber gut. Nach dem Bewerbungsgespräch im Office sollte ich eine weitere Einladung erhalten. 1 Woche später kam jedoch die Absage mit der Begründung das ich beim zweiten Termin vor Ort nicht überzeugt hätte, obwohl ich garnicht da war. Ich wurde wohl dachte ich mir. Trotz aufmerksam machen auf die Verwechslung blieb es bei der Absage. 6 Wochen Prozess für 2 Termine. Am Anfang jedes Gespräches hieß es das ich in 1-2 Tagen Bescheid bekomme. Es dauerte aber immer mindestens 1 Woche


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Anghel

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank für dein offenes Feedback bezüglich des Bewerbungsprozesses. Wir nehmen alle Rückmeldungen von Bewerbern ernst, denn nur so können wir kontinuierlich unsere internen Prozesse zu verbessern.

Wir haben hohe Standards an unsere internen Prozesse und daher tut es uns leid, dass du keine optimale Bewerber-Erfahrung hattest. Deine Anmerkungen sind äußerst wertvoll für uns und wurden an die relevanten Stellen intern weitergegeben, um künftige Prozessverbesserungen sicherzustellen.

Viele Grüße,
Das People Team von Radius

Keine Rückmeldung innerhalb von 4 Wochen trotz professionellem Auftritt

1,3
Bewerber/inHat sich 2023 bei Radius Business Solutions ( Deutschland ) GmbH in Berlin als N.a beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Einfach Mal antworten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Keine Rückmeldung

2,7
Bewerber/inHat sich 2021 bei Tankkarten Service GmbH in Berlin als Teamleiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Kommunizieren

Bewerbungsfragen

Standard Fragen. Als Aufgabe nach 2 Gesprächen galt es ein Meeting vorzubereiten. Wir hatten also mehrere Gespräche, danach bekam ich keine Zu oder Absage, trotz Hinweis nach 2-3 Tagen eine Meldung zu erhalten. Das erste Gespräch fand verspätetet statt, da der VL zu spät kam. Beim Gespräch war er kurz angebunden. Wenig wertschätzend. Danach hat es 3 Wochen bis zum Feedback gedauert. Dann next Step. Meeting vorbereitet und durchgeführt. Dach wollten Sie sich wieder melden. Leider ist das nie erfolgt!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Von Anfang an sehr persönlicher Kontakt mit Austausch auf Augenhöhe.

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Tankkarten Service GmbH in Berlin als Senior Recruiting Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einen Prozess der wirklich rund lief gibt es nur wenig Luft nach oben. Also Nieveu halten, das ist schon schwer genug.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Trotz Erinnerungsmail immer noch keine Antwort (2 Wochen schon her)

3,1
Bewerber/inHat sich 2020 bei Tankkarten Service GmbH in Berlin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ghosting ist ziemlich unprofessionell Leute ...!!! Eine Absage würde mich nicht umbringen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Tolle Position und tolles Unternehmen!

4,7
Bewerber/inHat sich 2019 bei Tankkarten Service GmbH in Berlin als Sales Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war sehr angenehm. Ich hatte diverse Gespräche und die Möglichkeit des Unternehmen und die Tätigkeit kennenzulernen. Meine potentiellen Vorgesetzten und Kollegen war sehr sympathisch und sehr professionell.
Auch das Traineeprogramm fand ich super interessant. Insbesondere die Möglichkeit verschiedene Bereiche kennenzulernen sowie die Chance auch ins Ausland zu reisen stellten für mich sehr attraktive Merkmale dar. Ich kann jedem der sich für das Thema Sales interessiert nur raten, die Stelle in Erwägung zu ziehen.

Leider bekam ich kurzfristig ein für mich noch besseres Angebot von einer anderen Firma in einer anderen Stadt und nach sehr viel Bedenkzeit habe ich mich für dieses Angebot entschieden.
Sonst hätte ich sofort bei der TKS angefangen.

Was ich allerdings Schade finde ist, dass ich meine Fahrtkosten bis heute nicht erstattet bekommen habe, obwohl ich 2x nach Berlin musste und eine lange Anreise hatte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.