Nein Danke und nie wieder...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Veränderungsbereitschaft, kein Willle zur Gestaltung, kein Zuhören seitens HR (die gibt es nicht oder sind taub).
Bleibt einfach fern von hier.
Verbesserungsvorschläge
Einmal umkrempeln und im Jahr 2026 ankommen. Tranings, Massnahmen und Führungskultur überdenken. Fluktuation in Team Essen und Berlin sicherlich bei +60%, was man auch anhand der offenen Stellen sieht oder eben hier.
Arbeitsatmosphäre
Klassisches Großraum Büro mit der dekorativen (verwelkten) Pflanze. Es herrscht eine Stimmung von Calls, Calls, Calls und gegenseitiges Bejubeln bei Abschluss. Das ist aber leider seltener der Fall....
Work-Life-Balance
Keine Home Office, keine Vertrauensarbeitszeit, keine Flexibilisierung. Starres 8-17 - möchte man zum Arzt, muss man sich einen Tag frei nehmen. Radius im Jahr 2026....
Gehalt/Benefits
Niedriges Einstiegsgehalt mit unrealistischen Zielen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben eine graue und gelbe Tonne.
Kollegenzusammenhalt
Man sitzt im selben, untergehenden, Boot. Ansonsten sitzt jeder seine Zeit ab und wartet auf die LinkedIn Nachricht vom Recruiter.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte meldet sich alle paar Wochen, meistens wenn die Zahlen schlecht sind. Kommen die hohen Tiere aus dem HQ in England, wird auch endlich einmal die Küche und das WC gereinigt. Ansonsten ist jedes Büro in DE oder in anderen Ländern für sich allein.
Arbeitsbedingungen
Bildschirm und Laptop. IT Support nur über Ticket nach England.
Kommunikation
Sehr schlecht. Meine FK schiebt es auf seine FK in England, wo der Hauptsitz ist. Es soll wenig bis gar nichts kommunziert werden, aber schlechte Verkaufszahlen und Umsätze werden ungefiltert im EMail-Verteiler geteilt.
Interessante Aufgaben
Es ist ein Call Center - maßgeblich mit Cold Calls. Das erklärt alles.