Guter Arbeitgeber.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles im allem ein solider Arbeitsgeber der sich sehr stark gebessert hat. Lockere Athmosphäre und immer ein offenes bei Anliegen. Die Arbeitszeit und mittlerweile auch die Entlohnung. Die Kollegen sind auf jeden Fall ein Plus, was nich überall so ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles geht über England ,was zu wartezeit und Frustration führen kann. Manche Sachen werden gar nich oder zu spät kommuniziert.
Verbesserungsvorschläge
TKS sollte sich mehr von England abkapseln und mehr Verantwortlichkeiten nach Berlin holen, da ab und an an Verständnis fehlt und die Entscheidungswege oft zu lang sind für die Kunden. Es sollte außer sommer und weihnachtsfeier öfters kleinere Teamevents geben.
Arbeitsatmosphäre
Hat sich definitiv zum Positiven entwickelt und mittlerweile ist soweit alles bestens.
Kommunikation
Da viel über England ( dem Headquarter) läuft manchmal schleppend. Innerhalb des deutschen Büros ganz gut.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten, bis auf wenige Ausnahmen sehr gut Zusammen. Auch Privat kann man mit den meisten immer mal wieder etwas Unternehmen
Work-Life-Balance
Aufgrund der 37,5 std die Woche von Montag-Freitag und den Feiertagen frei, kqnn man nicht meckern
Vorgesetztenverhalten
Was ich so mitbekommen habe ,ziemlich gut. Auch bei Sondersachen, kurzfristig frei usw. Wird in der Regel eine Lösung gefunden.
Interessante Aufgaben
Ich gebe 5 Sterne da das jeder für sich selbst entscheiden muss ob ihm Entweder Vertrieb, Kinesis, Account Management, Customer Service oder Credit spaß macht. Wenn einem eine Position nicht liegt, gibt es immer eine Möglichkeit zu wechseln.
Gleichberechtigung
Kommt auf den TL an, in der Regel aber gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt aktuell eher " jüngeres Volk" würde aber sagen das jeder diesselbe Chance hat.
Arbeitsbedingungen
Mittlerweile sehr voll und manchmal laut. Allerdings wird ein neues Büro gesucht. Dann sollte das wieder passen. Ansonten angenehme Stühle und große Tische. Die neuen Headsets die wir seit einiger Zeit haben könnten besser sein aber man kann mit arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben auf Papierlos umgestellt und das meiste geschieht elektronisch.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt mittlerweile in Ordnung. Die Provisionen sind in der Regel auch ok und Ziele zu schaffen. Es wird öfter am Provisionsschema rumgebastelt wobei sich das schon stark verbessert hat.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund dessen das die meisten Departments in England sitzen nur bedingt möglich . Vielleicht bessert sich das wenn wir größer werden.