21 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Rahenbrock GmbH & Co. KG Bewertungen
Rahenbrock
GmbH
&
Co.
KG
Osnabrück und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 57%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolles traditions Unternehmen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander und die Kommunikation gute Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bis jetzt eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Weiter machen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht mehr das, was es mal war!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rahenbrock Automobile GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsbedingungen sprich die Räumlichkeiten und Ausstattung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fluktuation, Bezahlung, Work Life balance, Vorgesetztenverhältnis, Förderung, Verständnis
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich, loyal, und Wertschätzend sein. Mitarbeiter so fördern das beide davon profitieren. Auf Augenhöhe kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Leider nur noch Kollegen ohne irgendeinen Bezug zueinander. Ursache: Höhe Fluktuation
Wenn man was Falsch macht wird es angesprochen, gute Leistungen sind selbstverständlich. Man kann niemanden Vertrauen weil viele Mitarbeiter als Sprachrohr fungieren.
Work-Life-Balance
Samstags arbeiten ist nicht mehr zeitgemäß. Ansonsten sind die Arbeitszeiten 40std die Woche nicht Konkurrenzfähig. Spontaner Urlaub ist meistens möglich.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden minimal gefördert sollen aber nicht zu groß werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterer Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Leider nur noch sehr wenig vorhanden. Man hilft sich gegenseitig in seiner Abteilung aber darüber hinaus gibt es den nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige ältere Mitarbeiter werden respektiert, neue sind meistens "zu langsam" oder "nicht mehr so lern- und leistungsfähig"
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar, mündliche Abmachungen werden nicht gehalten.
Arbeitsbedingungen
Vieles wurde erneuert und ist auf einem aktuellen akzeptablen Stand.
Kommunikation
Meetings finden sporadisch 1-2 mal im Jahr statt.
Gleichberechtigung
Frauen werden nicht benachteiligt
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereich ist vielfältig man darf alle Schwerpunkte mal durchlaufen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ich bin sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber. Die Dynamik untereinander in dem Familienbetrieb ist einfach nur schön.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation und das Vertrauen das jedem einzelnen geschenkt wird
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Top Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transformationfähigkeit, Menschlichkeit und Möglichkeit sich selbst zu entwickeln.
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation weiter verbessern
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut.
Image
Bekannter regionaler Arbeitgeber!
Work-Life-Balance
Überstunden kann man abfeiern, auch spontan. Urlaub ist auch kurzfristig möglich. Arbeitszeit lässt sich flexibel abstimmen.
Karriere/Weiterbildung
Viele Führungskräfte haben als Azubi begonnen, Aufstieg ist möglich und wird gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Selten solch einen Zusammenhalt erlebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Rentner bleibenbei Renteneintritt für die Ausübung von Minijobs.
Arbeitsbedingungen
Büro werden renoviert. Neue Programme und EDV werden angeschafft. Alles Nötige wird besorgt.
Kommunikation
Viel besser geworden als viele andere alte Bewertungen das beschreiben.
Gleichberechtigung
Frauen in Führungspositionen, Frauen in der Werkstatt und keinerlei Benachteiligungen. Sehr Fortschrittlich.
Interessante Aufgaben
Extremer Wandel des Unternehmens, vieles wird gerade aus alten Strukturen gelöst. Möglichkeiten zur Mitgestaltung sind gegeben.
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Wer diesen Arbeitgeber als gut bewertet,kann hier nicht gearbeitet haben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
War früher besser
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel um aufzuzählen
Verbesserungsvorschläge
Hört auf mehr auf die Angestellten und fragt diese was sie über Ihre Vorgesetzten denken......
Arbeitsatmosphäre
Man geht mit Magenschmerzen arbeiten
Image
Sehr bekannt in der Region, mehr auch nicht
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Wer kriechen kann kommt weiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt.......
Kollegenzusammenhalt
Das ist das einzig positive in der Abteilung
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ganz okay
Vorgesetztenverhalten
Arrogant, die Lieblinge können machen was sie wollen
Arbeitsbedingungen
Bloß nichts neues, würde ja Geld kosten
Kommunikation
Von Vorgesetzten nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Immerhin das kann man als einigermaßen bezeichnen
Interessante Aufgaben
Immer wiederkehrende Arbeiten
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Sehr sozial und loyal
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die umfangreiche Aufgaben und der Umgang miteinander sorgen dafür, dass ich gerne ins Büro komme.
Image
Eine "regionale" Größe!
Work-Life-Balance
Natürlich ist man im Diestleistungssektor da, wenn der Kunde einen braucht, allerdings findet man auch gerne individuelle Arbeitsmodelle, sollte es die persönliche Situation erfordern.
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte kann sich weiterentwickeln. Die stärken der Mitarbeiter werden erkannt und gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist Teil des Teams, vom Geschäftsführer zum Azubi.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier hilft Jeder, Jedem.
Vorgesetztenverhalten
erlebe ich immer auf Augenhöhe!
Interessante Aufgaben
Alle Facetten der Automobilbranche....
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Netter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die freundschaftliche Ebene zwischen Führungskräften und Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation weiter ausbauen
Image
Sehr bekannt in OS und Umgebung
Work-Life-Balance
Ist ok. Wenn Überstunden vorhanden sein sollten oder auch wenn mal ein privater Termin ansteht, kann man nach Absprache eher Feierabend machen.
Verständnisvoll bei privaten „Problemen“, ist hierbei auch unterstützend.
Karriere/Weiterbildung
Oftmals aus Eigeninitiative heraus , wird dann aber gefördert/unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
Betrieb ist nicht tarifgebunden von daher muss man selber in die Verhandlung gehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein finde ich gut. Probleme werden angesprochen und nach Lösungen geschaut.
Kollegenzusammenhalt
Kann man nicht meckern
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Rentner beschäftigt, die dort zuvor auch schon gearbeitet haben
Vorgesetztenverhalten
Kann jederzeit zum Abteilungsleiter und/oder Vorgesetzten gehen wenn ich das Bedürfnis habe was zu besprechen.
Arbeitsbedingungen
Auch soweit iO. Nach und nach wurde/wird einiges erneuert/durchgetauscht
Kommunikation
Der Arbeitgeber bemüht sich zu informieren. Hier und da vielleicht noch ausbaufähig.
Gleichberechtigung
Finde schon dass darauf geachtet wird
Interessante Aufgaben
Soweit iO
Arbeitsatmosphäre
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Attraktiver Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Wertschätzender Umgang untereinander
- Offenheit und gute Kommunikation
- flache Hierarchien
- Leistungsgerechte Bezahlung und Sonderprämien
Arbeitsatmosphäre
Locker und entspannt!
Work-Life-Balance
Möglich!
Kollegenzusammenhalt
Nett und kollegial! Ich komme gerne zu Arbeit!
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kollegen ins die trotz Rente in weiterhin dabei sind.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung und seitens der Geschäftsleitung offen und transparent.
Interessante Aufgaben
Ja immer wieder neue Herausforderungen!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Verbesserungswürdig
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu wenig Personal für die Aufgaben die tagtäglich anstehen. Hauptsache nicht so viele Kosten haben, die wenigen Leute schaffen das schon.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und diese auch Ernst nehmen wenn es Probleme gibt oder Themen angesprochen werden.
Arbeitsatmosphäre
Hinterm Rücken über andere reden ist die Tagesordnung. Probleme werden mit anderen diskutiert aber nicht mit der Person um die es geht. Sehr genervte Stimmung in der Abteilung wenn man seine Aufgabe erfüllen soll....
Work-Life-Balance
Minutengenaue Zeiterfassung, Überstunden kann man abbauen und mal früher gehen. Überstunden sind nur in stressigen Zeiten notwendig gewesen und eigentlich auf freiwilliger Basis gewesen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nicht direkt angeboten, wird aber unterstützt wenn man sich selber kümmert. Ob das am Ende was für die Karriere bringt - fraglich
Gehalt/Sozialleistungen
Keine regelmäßigen Mitarbeiter Gespräche, daher auch keine Gehaltserhöhung wenn man nicht fragt.
Diese ist dann oft widerwillig und auch nur mit Angeboten von anderen Arbeitgebern durchzubringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Oft Papierverschwendung die man vermeiden könnte. Nicht besonders Digital unterwegs.
Kollegenzusammenhalt
Jeder kümmert sich nur um seine eigenen Nase statt andere auch mal zu unterstützen wenn die Zeit es hergibt.
Gutes Kollegenverhältnis is selten und nur mit wenigen Kollegen möglich
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter mischt sich in alles ein, auch wenn es nicht seine Abteilung betrifft. Denkt er kann alles und hat vom täglichen Geschehen eigentlich kein Plan. Man fühlt sich bedrängt und unwohl im Büro
Arbeitsbedingungen
Alte Möbel und Stühle, keine ergonomischen oder höhenverstellbare Möbel. Teppich älter als so mancher Mitarbeiter, was zu Niesattaken führen kann wenn man die Abteilung mal besucht.
Verkaufshalle und Verkäuferbüros nach Vorgaben schön eingerichtet.
Kommunikation
Es wird nicht miteinander sondern übereinander geredet. Absprachen funktionieren meistens nicht.
Interessante Aufgaben
Autohaus halt, ist überall ähnlich. Arbeitsabläufe konnten eigenständig angepasst werden wenn es sein musste
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Läuft vieles Schief
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Rahenbrock GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und die Aussagen ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Oft sehr genervte Stimmung und unentspanntheit. Keine Anerkennung oder mal ein Danke
Work-Life-Balance
Minutengenaue Erfassung der Arbeitszeit, nach Absprache kann man durchaus auch mal früher Feierabend machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel unnötige Papierverschwendung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen können gemacht werden, ob es zu ner Karriere verhilft, fraglich
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen die sich gut verstehen, ist ein guter Zusammenhalt vorhanden. Ansonsten denkt jeder nur an seine eigene Nase und alles andere ist egal.
Vorgesetztenverhalten
Tatsachen werden anders hingestellt, damit der Vorgesetzte besser dargestellt wird. Hat von nichts eine Ahnung tut aber immer als wenn er allwissend ist. Mischt sich in jede Angelegenheit auch wenns nicht aus dem eigenen Bereich ist.
Arbeitsbedingungen
Alte Stühle und Tische, keine höhenverstellbaren Schreibtische, neue Möbel werden angekündigt und kommen dann nie. Nicht allzu digital unterwegs
Kommunikation
Jeder hat was zu sagen und zu meckern gegenüber anderen - sagen es aber nicht oder nur hinterm Rücken. Wichtiges wird nicht direkt besprochen sondern vor sich her geschoben. Unwichtige Themen dafür sofort behandelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine jährlichen Mitarbeitergespräche. Wenn man nicht nachfragt, gibt's auch keine Gehaltserhöhung und wenn man nachfragt auch nur widerwillig oder wenn man mit anderen Angeboten kommt.
Interessante Aufgaben
Aufgabenfeld hat immer super Spaß gemacht. Ist jedoch in vielen Autohäusern so.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rahenbrock durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 60% der Bewertenden würden Rahenbrock als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rahenbrock als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.