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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RaidSonic Technology die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kann immer besser sein. Unter den Kolleg:innen sehr gut. Top down verbesserungswürdig.
Kollegenzusammenhalt in meiner Abteilung war absolut top. Auch übergreifend. Das einzige was manchmal nervig war, waren politische Grabenkämpfe zwischen einzelnen Kolleg:innen
Angenehme Arbeitszeiten, sehr familiär gehalten. Für besondere Situationen gab's i.d.R Verständnis. Zu meiner Zeit gab's nur noch kein Home Office. Das ist wohl inzwischen anders.
Kommt drauf an von welchem. Der Asia Flair macht es nicht selten schwer professionell und zielorientiert zu arbeiten.
Mit Abstand der interssanteste Job den ich bisher hatte.
Es herrschte stets eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Manchmal hab es unnötig Spannungen durch etwas überambitionierte Ansagen aus der Geschäftsführung