Raiffeisenbank im Nürnberger Land eG als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 32 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenWas einer alleine nicht schafft, das schaffen viele.
Wer wir sind
Ihre genossenschaftliche Bank mit Tradition und Zukunft
Die Raiffeisenbank im Nürnberger Land eG ist eine moderne und gleichzeitig traditionsbewusste genossenschaftliche Bank, die fest in der Region verwurzelt ist. Mit unseren über 200 Mitarbeitenden bieten wir kompetente Beratung und maßgeschneiderte Finanzlösungen für Privatkunden, Unternehmen und landwirtschaftliche Betriebe. Unsere genossenschaftlichen Werte wie Fairness, Nähe und Nachhaltigkeit stehen bei uns im Mittelpunkt.
Was uns als Arbeitgeber ausmacht
Wir bieten ein sicheres, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem persönliche Entwicklung und Teamarbeit großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer guten Work-Life-Balance, attraktiven Sozialleistungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Unsere Unternehmenskultur
Wir legen großen Wert auf ein offenes Miteinander, eine gelebte Wir-Kultur und kurze Entscheidungswege. Eigenverantwortung wird bei uns gefördert, Kreativität und Innovation sind ausdrücklich erwünscht. In unserem Team arbeiten Menschen verschiedener Generationen und mit unterschiedlichem Background erfolgreich zusammen.
Perspektiven für die Zukunft
Ob Praktikum, Ausbildung, Trainee, Fach- oder Führungskraft – bei der Raiffeisenbank im Nürnberger Land eG bieten wir vielfältige Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft. Begleitet von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstützen wir Sie, Ihre Potenziale zu entfalten und Ihre Ziele zu erreichen.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gesundheits-Maßnahmen- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Kantine
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Parkplatz
Was Raiffeisenbank im Nürnberger Land eG über Benefits sagt
- individuelle Karriere- und Weiterbildungsprogramme
- flexible Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- familienfreundliche Maßnahmen und Ferienprogramme
- flache Hierarchien, effiziente Prozesse und kurze Entscheidungswege
- attraktives Grundgehalt plus 13. Gehalt auf Basis der genossenschaftlichen Tarifverträge sowie eine leistungsorientierte Vergütung und Erfolgsbeteiligung
- 30 Urlaubstage pro Jahr (Vollzeit), Bankfeiertage am 24.12. und 31.12. und z.B. am Geburtstagsnachmittag
- vielseitige Mitarbeitervorteile bei uns und in unserem genossenschaftlichen Finanzverbund
- arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersversorgung, Langzeitkonto (LAZ) und vermögenswirksame Leistungen
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
- starke Verbundenheit zum Nürnberger Land
- stabiler Arbeitgeber mit genossenschaftlicher Sicherheit
- Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit
- dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Führung
- moderne digitale Arbeitsmittel und innovative Banktechnologien
Nachhaltigkeit und gesellschaftliches Engagement
Als genossenschaftliche Bank übernehmen wir Verantwortung für unsere Umwelt und die Region. Nachhaltige Projekte und soziale Engagements sind für uns selbstverständlich. Wir unterstützen regionale Vereine, karitative Einrichtungen und gemeinnützige Organisationen sowie unsere Gemeinden und Städten mit 123.900 Euro pro Jahr (Stand: 31.12.2025).
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Raiffeisenbank im Nürnberger Land eG.
Dein RBNL-Karriere-Team
karriere[at]rbnl.de
09128 401 5800
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FAQs
Wir bieten Ausbildungsplätze zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau mit umfassender Praxis und theoretischer Ausbildung. Zudem gibt es Möglichkeiten für ein Verbundstudium im Bereich Betriebswirtschaft und Banking & Finance.
Ein VR-Verbundstudium kombiniert die IHK-Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann mit einem BWL-Studium. Studierende lernen so nicht nur umfassendes Fachwissen, sondern können dieses direkt in der Praxis anwenden.
Neben fachlichen Qualifikationen sind uns Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Motivation besonders wichtig.
Wir fördern individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildung, interne Schulungen und Aufstiegschancen – vom Kundenberater über Spezialisten Funktionen bis hin zu Führungspositionen.
Neben den klassischen Stellen für Bankkaufleute bieten wir auch fachspezifische Stellen wie zum Beispiel im Bereich Personal, Controlling oder IT an.
Ja, wir bieten flexible Arbeitszeiten und, wo es möglich ist, Mobiles Arbeiten, um die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden bestmöglich zu unterstützen.
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung und Teamgeist. Wir legen großen Wert auf offene Kommunikation und ein respektvolles Miteinander.
Zu unseren Benefits zählen betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsförderung, familienfreundliche Maßnahmen und Unterstützung bei der Ferienbetreuung sowie viele weitere Mitarbeitervorteile.
Ja, wir bieten auch Schülerpraktika an. Interessierte Schülerinnen und Schüler können bei uns einen Blick hinter die Kulissen der Raiffeisenbank werfen und herausfinden, ob der Beruf tatsächlich zu ihnen passt.
Standorte
Mit 16 Filialen sind wir im Nürnberger Land präsent. Das Geschäftsgebiet reicht von Nürnberg - Fischbach über Altdorf bei Nürnberg und Hersbruck bis nach Velden.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Miteinander und das Persönliche. Man kann jeden MA kennenlernen, direkt sprechen, zusammenarbeiten und zusammen wachsen.
Zusatzkrankenversicherung, BAV, Veranstaltungen, flache Hierarchie
Das tolle Team und das gute Arbeitsklima, Es wird wirklich viel für die Mitarbeiter gemacht (viele Benefits, Förderungen, verschiedene Arbeitszeitmodelle etc.)
Wertschätzender Umgang miteinander
Benefits, wie betriebliche Kranken- und Rentenversicherung, u.v.m.
Guter Zusammenhalt in den Abteilungen/Teams.
Die Gute Vergütung und Abwechslungsreiche Arbeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
„Führungsstil“, Unehrlichkeit
das Thema Gleichberechtigung ist ein Fremdwort, keine einzige Frau ist im Führungskreis vertreten, Kinderkriegen bedeutet Gehaltseinbusse nach Ende der Elternteilzeit, will man Teilzeit arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Flexibilität bei der Arbeitszeit, insbesondere beim Homeoffice, sollte wieder ausgebaut werden.
Austattung anpassen, mehr auf Führungsqualitäten achten, auch hier kann dazu gelernt werden.
Lockerer, ehrlicher, transparenter, gemeinschaftlicher und menschlicher werden.
Mehr Entscheidungskompetenzen in die Fachbereiche - Vertrauen in die Spezialisten leben - dann macht es auch wieder mehr Spaß
Karrierechancen für Frauen in Teilzeit ausbauen.
Kommunikation in alle Ebenen verbessern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Raiffeisenbank im Nürnberger Land ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Sehr gutes Arbeitsklima und tolles Team.
Der Umgang miteinander ist persönlich und auf Augenhöhe.
Es besteht ein richtig tolles Zusammengehörigkeitsgefühl schon seit Beginn an und man wird als Mitarbeiter auch wertgeschätzt.
Ein gutes Miteinander in der Abteilung wie übergreifend
Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Lob, Anerkennung und auch konstruktiver Kritik.
Mitarbeiter identifizieren sich mit Ihrer Raiffeisenbank im Nürnberger Land.
Hat durch den Fusionprozess in Teilen gelitten.
Das Betriebsklima ist wirklich super, selbst an „schwierigen“ Schnittstellen wie Markt und Marktfolge werden fast immer als Team Lösungen gefunden.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Raiffeisenbank im Nürnberger Land ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Möglichst nicht auf direktem Wege mit dem Mitarbeiter, sondern immer über 3 Ecken und bevor man sich bei Fragen oder Problemen an die direkt Betroffenen wendet kommt es auch einmal vor, dass erst das restliche Team ausgefragt wird.
intern ist die Kommunikation unterdurchschnittlich - Informationen werden gerne erst am letzten Drücker kommuniziert. Extern war auch mal besser
Als Mitarbeiter erfährt man leider wichtige Informationen immer als Letzter.
Kommunikation in alle Ebenen noch ausbaufähig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Offen für Quereinsteiger und auch super tolle Förderung der Mitarbeiter durch das Angebot von Traineeprogrammen / Seminaren.
Schwieriges Thema. Solange man den Wünschen entspricht möglich aber man sollte lieber keine eigenen Ideen und Wünsche einbringen - das stößt nicht auf sonderlichen Zuspruch.
Wer gut oben dasteht, bekommt die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln. Sonst werden Wünsche gerne abgelehnt.
Entwicklungswünsche finden wenn möglich Berücksichtigung.
Hier gibt es wirklich tolle Möglichkeiten. Neben verkürzter Ausbildung für Abiturienten/innen gibt es ein großes Angebot an Weiterbildungsseminaren und auch ein hohes Maß an Akzeptanz und Unterstützung für berufsbegleitende Fortbildung/ Studium
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Raiffeisenbank im Nürnberger Land wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Raiffeisenbank im Nürnberger Land besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Raiffeisenbank im Nürnberger Land als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Raiffeisenbank im Nürnberger Land als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.