Starker Arbeitgeber in der Region
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf einer Ebene mit den Arbeitnehmern
Verbesserungen werden angenommen bzw. versucht umzusetzen
Alle mit Herzblut bei der Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch den teilweisen Personalmangel in Teilbereichen sind die MA teilweise am „Limit“
Gerne etwas mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter am Markt. Sie geben in der aktuellen Zeit ihr Bestes und versuchen alles am laufen zu halten.
Verbesserungsvorschläge
Filialen modernisieren
Obstkorb für die Mitarbeiter für eine gesunde Ernährung
Höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle für alle
Personal versuchen zu verjüngen
Image
In der Region ein starker Partner
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten ist möglich
30 Tage + 2 Tage Urlaub
Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
In regelmäßigen Feedback Gesprächen mit der Führungskraft kann man seine Wünsche äußern. Weiterbildungen und Qualifizierungen sind möglich. Regelmäßige Schulungen werden angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Benefis gibt es viele. Gehalt wird nach Tarif gezahlt. Hier gibt es für alle MA nun eine Anpassung nach oben.
Vermögenswirksame Leistungen und Bau gibt es auch sowie eine Gruppen Unfallversicherung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird bei allem auf Nachhaltigkeit geachtet
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen / Filialen ein Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Setzt sich für seine Mitarbeiter ein
Kommunikation auf der selben Ebene
Arbeitsbedingungen
Teilweise müssten die Filialen dringend mal renoviert werden (Wände, Teppich, Inventar) dies wurde ja auch schon öfter angesprochen nur hat sich bis heute leider noch nichts getan. Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Stühle für alle wäre klasse und nicht nur gegen Vorlage
Kommunikation
Wie bei jedem Arbeitgeber könnte es manchmal in der Kommunikation etwas besser sein. Im großen und Ganzen ist sie aber gut


