39 von 129 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
39 von 129 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 95%
Ein gelungener Neustart mit viel Zufriedenheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Rail Power Systems GmbH in Staßfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze an meinem Arbeitgeber vor allem, dass alles zuverlässig und unkompliziert funktioniert – vom pünktlichen Gehalt über die Urlaubsplanung bis hin zu kurzen Dienstwegen und zusätzlichen Angeboten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt bin ich sehr zufrieden, daher gibt es aus meiner Sicht aktuell keine nennenswerten negativen Aspekte.
Verbesserungsvorschläge
Ein Verbesserungsvorschlag wäre, den Standort Staßfurt nach außen stärker zu präsentieren und seine Sichtbarkeit weiter zu erhöhen.
Arbeitsatmosphäre
Hier herrscht eine sehr positive und motivierende Arbeitsatmosphäre.
Image
Das Unternehmen hat aus meiner Sicht noch Potenzial, seinen Bekanntheitsgrad in der Region weiter zu steigern.
Work-Life-Balance
Die Kombination aus Präsenz im Büro, mobilem Arbeiten und persönlicher Rücksichtnahme sorgt für eine sehr gute Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Mit meinen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten bin ich zufrieden; Weiterbildung wird angeboten, und für meine aktuelle Position ist für mich alles passend.
Gehalt/Benefits
Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden. Meine Erwartungen wurden erfüllt und an Absprachen wird sich gehalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist hier deutlich spürbar, vor allem durch die Rücksicht auf persönliche Situationen; im Bereich Umweltbewusstsein gibt es noch Potenzial, an dem bereits gearbeitet wird.
Kollegenzusammenhalt
Der tolle Zusammenhalt im Team schafft eine sehr angenehme und schöne Atmosphäre.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich arbeite sehr gerne mit älteren Kolleginnen und Kollegen zusammen, weil ich ihre Erfahrungen, ihre Geschichten und die Art, wie sie ihr Wissen weitergeben, sehr schätze.
Vorgesetztenverhalten
Bisher habe ich mit dem vorgesetzten Verhalten ausschließlich positive Erfahrungen gemacht.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist für mich wirklich optimal: Ich habe nur einen kurzen Arbeitsweg, direkt vor der Tür einen Parkplatz und bin auch mit der technischen Ausstattung sehr zufrieden.
Kommunikation
Die Kommunikation verläuft bisher stets reibungslos und unkompliziert.
Gleichberechtigung
Ich nehme den Umgang miteinander als fair, respektvoll und gleichberechtigt wahr.
Interessante Aufgaben
Ich schätze meine Aufgaben sehr, weil sie abwechslungsreich und vielfältig sind und ich dabei ständig neue Menschen kennenlerne. Die Arbeit macht mir wirklich Spaß, ich komme sehr gerne hierher, und wenn ich Unterstützung benötige, ist immer jemand da, der mir weiterhilft. Besonders gern arbeite ich in diesem Team, weil wir sehr gut harmonieren.
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rail Power Systems GmbH in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich erlebe eine offene und transparente Kommunikation, ein unterstützendes Führungsverhalten und ein motivierendes Teamklima. Gleichzeitig profitiere ich von einer guten Work‑Life‑Balance und soliden Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war stets angenehm und von gegenseitigem Respekt geprägt.
Work-Life-Balance
Durch klare Strukturen und eine gute Teamorganisation ist eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben jederzeit möglich
Kollegenzusammenhalt
Das Teamklima war wertschätzend, hilfsbereit und kollegial.
Vorgesetztenverhalten
Fachlich und menschlich kann ich mich jederzeit auf die Unterstützung meiner Führungskraft verlassen.Die Führungskultur ist geprägt von Vertrauen, Respekt und einer sehr positiven Teamdynamik
Kommunikation
Wichtiges wird immer zeitnah kommuniziert, sodass Arbeitsprozesse reibungslos verlaufen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Firma im Wandel mit sehr guten Perspektiven.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rail Power Systems GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Zum allergrößten Teil sehr offen.
Ausnahmen gibt es noch, aber die gibt es leider überall.
Image
In der Branche sehr gut. In der breiten Öffentlichkeit leider eher unbekannt.
Work-Life-Balance
Es ist und bleibt Projektarbeit. Aber dafür = sehr gut. Mobiles Arbeiten, soweit umsetzbar, ist etabliert.
Karriere/Weiterbildung
Viele interne Möglichkeiten. Weiterentwicklung bei Potential und Interesse wird von der Firma geschätzt und gefördert.
Gehalt/Benefits
Über dem Branchendurchschnitt. Mitarbeiter werden am Erfolg der Firma beteiligt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschaeftstaetigkeit (Elektrifizierung der Bahninfrastruktur) spricht für sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung von “älteren Mitarbeitern” wird geschätzt. Übergaben werden langfristig geplant und von der Firma gefördert und geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Größtenteils sehr gut. Mann ist nicht nur eine Personalnummer. Kenne ich auch anders von anderen Arbeitgebern.
Arbeitsbedingungen
Fuer die Branche sehr gut. Arbeits- und Gesundheitsschutz hat höchste Priorität.
Gleichberechtigung
Diversitaet und Vielfalt ist DNA der Firma.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig mit vielen Entwicklungsoptionen.
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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5 Sterne***** Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rail Power Systems GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Starker Arbeitgeber der mit der Zeit geht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Wenig bis nichts was zu kritisieren wäre.
Arbeitsatmosphäre
sehr guter Zusammenhalt, jeder hilft jedem, auch Branchenübergreifend
Image
TOP- 5 Sterne -Arbeitgeber
Work-Life-Balance
Alles möglich, Home Office, Freizeitausgleich, Überstunden ausbezahlen, etc
Karriere/Weiterbildung
Jedem ist alles möglich, wenn die Leistung stimmt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr Umweltbewusstes Arbeiten,
Kollegenzusammenhalt
sehr guter Zusammenhalt, jeder hilft jedem, auch Branchenübergreifend
Umgang mit älteren Kollegen
sehr kollegial, jederzeit
Vorgesetztenverhalten
Besser geht nicht, von GF bis Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
TOP
Kommunikation
TOP, es wird geholfen und unterstützt
Gleichberechtigung
Alles möglich, Frauen in "Männerberufen", viele Nationalitäten
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, kurzweilig, neue Perspektiven
Gehalt/Benefits
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Arbeitgeber-Kommentar
Sophia GrätzReferentin Recruiting
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und die vielen positiven Worte. Wir freuen uns sehr, dass Sie Rail Power Systems als modernen, verlässlichen und mitarbeiterorientierten Arbeitgeber erleben. Besonders Ihre Rückmeldung zum starken Zusammenhalt, zur offenen Kommunikation und zur wertschätzenden Führungskultur macht uns stolz. Genau diese Werte prägen unseren Arbeitsalltag bei RPS.
Unser Ziel ist es, dass sich alle Mitarbeitenden langfristig bei uns wohlfühlen und ihre Stärken einbringen können. Deshalb bieten wir eine gelebte Work-Life-Balance mit bis zu 12 Tagen Mobilem Arbeiten und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten an. Dazu kommen attraktive Sozialleistungen, die Sicherheit eines Tarifvertrages, Fahrrad Leasing, betriebliche Altersvorsorge sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Als führendes Unternehmen im Bereich Bahninfrastruktur gestalten wir die Mobilität der Zukunft nachhaltig. Gemeinsam mit engagierten Teams arbeiten wir an innovativen Projekten für eine umweltfreundliche und zukunftssichere Infrastruktur.
Vielen Dank, dass Sie Teil dieser Mission sind und Ihre positive Erfahrung mit anderen teilen.
Mit besten Grüßen,
Sophia Grätz
Tel: +49 89 41999-268
Rail Power Systems GmbH
Mehrfachbewertung
Zukunftssichere Branche mit einem guten Image und fairen Arbeitsbedingungen sowie Gehalt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Rail Power Systems GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Allgemein gut, jedoch sind aktuell viele Abteilungen aktuell überlastet aufgrund der vielen Auftragseingängen. Zu viel zu tun, als Firma, kann auch negative Folgen haben
Image
Bis auf wenige Ausnahmen ist das Image der Firma überwiegend positiv
Work-Life-Balance
Von der Arbeit her werden keine Einschränkungen vorgenommen. Liegt an jedem selbst
Karriere/Weiterbildung
Umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen vorhanden
Gehalt/Benefits
Gehalt kann mit den großen Playern wie Siemens, VW, etc. nicht mithalten aber man verdient dennoch mehr als der Branchendurchschnitt
Umgang mit älteren Kollegen
Manchmal werden die älteren Kollegen etwas zu sanft behandelt
Vorgesetztenverhalten
Jeder Abteilungsleiter ist anders, jedoch ist mein Vorgesetzter sehr fair und transparent
Arbeitsbedingungen
Räume und Tools (Hardware+Software) sind auf dem aktuellen Stand und aus ausgiebig vorhanden
Kommunikation
Wer fragt, bekommt auch immer eine Antwort
Gleichberechtigung
Hier gibt es nichts auszusetzen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Bin sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Rail Power Systems GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bin sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Die Einarbeitung war etwas unstrukturiert, dennoch sehr gut.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Arbeitsklima, ab und zu die Tür-und-Angelgespräche mit Kollegen frischen das ganze auf.
Work-Life-Balance
Home-Office was offen genutzt werden kann, Gute Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Kann mich gut auf meine Kollegen verlassen, bei hohem Arbeitsaufwand oder schwierigen Aufgaben
Vorgesetztenverhalten
Sehr sympathische Vorgesetzte, auch immer für ein kurzen Ratsch oder Witz offen
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältige Aufgaben, sodass einem nicht langweilig wird
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Hohe Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rail Power Systems GmbH in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unabhängig vom Herkunft, Religion oder Geschlecht wird man sehr wertgeschätzt.
Work-Life-Balance
man kann flexibel sein
Karriere/Weiterbildung
alle Mitarbeiter können sich immer wieder weiter qualifizieren und auch jeder hat die Chance dazu.
Kollegenzusammenhalt
Man wird bei Fragen/ Hilfen unterstützt
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist schon ganz gut. Man hat Respekt.
Vorgesetztenverhalten
man spürt, dass man hoch wertgeschätzt wird. Regelmäßige Befragung wie es läuft. Man wird ernst genommen.
Gleichberechtigung
jeder wird gleich behandelt, unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht oder auch Status
Interessante Aufgaben
man hat diverse Aufgaben, so dass es nie langweilig wird, also keine monotone Arbeit.
Praxis steht vor der Tür.
kein ständiges Büroarbeit(+)
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Top Firmenkultur und Entwicklungsmöglichkeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Rail Power Systems GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Beratungshotline steht Mitarbeitern und deren Familien kostenlos zur Verfügung - ob bei privaten oder beruflichen Problemen
Work-Life-Balance
HO ist bei Bürojobs problemlos möglich nach der Probezeit
Karriere/Weiterbildung
Hier werden keine Kosten und Mühen gescheut, sehr vorbildlich!
Gehalt/Benefits
Die beworbene Nähe zum IG-Metalltariff ist es leider nicht, aber das Gehalt und die Zulagen sind durchaus wettbewerbsfähig, vor allem wenn man die eigenen Weiterentwicklungsmöglichleiten und die Investitionen dafür berücksichtigt. Wie beim Metzger darfs aber gern immer etwas mehr sein :^)
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sarah Ferreira JacobsReferentin Recruiting
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr ausführliches und positives Feedback! Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie viele Aspekte bei uns als Arbeitgeber schätzen – insbesondere unsere Investitionen in Weiterbildung, die Work-Life-Balance sowie die Unterstützung durch unsere Beratungshotline.
Auch Ihre Rückmeldung zum Gehalt nehmen wir mit einem offenen Ohr auf – wir sind stets bemüht, ein ausgewogenes Gesamtpaket zu bieten, das neben einer fairen Vergütung auch Entwicklungschancen, flexible Arbeitsmodelle und ein gutes Miteinander umfasst.
Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke zu teilen. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!
Liebe Grüße,
Sarah Ferreira Jacobs
Tel: +49 89 41999 234
Rail Power Systems GmbH
Sehr guter Arbeitgeber.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rail Power Systems GmbH in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Projekt, Führungskraft bzw. Kolonne sehr unterschiedlich. Doch insgesamt ist die Arbeitsatmosphäre meist gelassen und familiär. Man passt aufeinander auf und Dinge, die einem nicht gefallen werden klar an- und ausgesprochen.
Image
Nörgler gibt es immer. Meist sind das dann Leute, die behaupten, sie könnten überall mehr Geld verdienen und das vor ihrer Haustür mit weniger Arbeit. Aber das behaupten sie dann seit vielen Jahren schon...
Work-Life-Balance
Arbeiten an Wochenenden, Feiertagen sowie Nachtschichten sind in den letzten Jahren immer seltener geworden. Da die DB AG der Hauptauftraggeber ist und Gleissperrungen zu oben genannten Zeiten besser für die DB AG realisierbar sind, sind diese aber wohl nicht komplett vermeidbar. Die Zuschläge für Wochenend-, Feiertags und Nachtarbeit wurden im letzten Tarifvertrag erhöht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz wird hier groß geschrieben. Auch um das Wohlergehen der Mitarbeiter ist man bemüht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind immer gewünscht und werden zu 100% vom Unternehmen getragen.
Kollegenzusammenhalt
Die Atmosphäre in den Kolonnen ist gut bis sehr gut. Man könnte fast sagen familiär. Natürlich gibt es wie in jeder Familie mal kleine reibereien, die aber schnell wieder beigelegt werden.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Falle top! Jedoch gibt es wie überall auch mal ein "schwarzes Schaf"
Arbeitsbedingungen
Je nach Baustelle/Projektleiter/Kolonne gibt es unterschiedliche Baustelleneinrichtungen. Auf während es auf manchen Baustellen an nichts mangelt (Dusche, WC, Umkleideräume) muss man sich auf anderen im Transporter umziehen und man findet nur ein Dixi-Klo vor.
Das Unternehmen ist stets gewillt, passendes Werkzeug zur Verfügung zu stellen. Leider wird des öfteren am Ende an der falschen Stelle gespart. Auch haben alle Kollegen auf den Baustellen ein Tablet erhalten, welches von der IT jedoch so eingeschränkt wurde, dass es kaum sinnvoll genutzt werden kann.
Kommunikation
Probleme können immer angesprochen werden und meist findet sich auch eine Lösung. Vorgesetzte begegnen einem fast alle auf Augenhöhe.
Gehalt/Benefits
Der Lohn kommt IMMER pünktlich und ist meines Erachtens sehr gut im Vergleich zu Leuten aus meinem Umfeld, die ähnlich anstrengende Arbeit verrichten.
Gleichberechtigung
Zwar hat jeder die gleichen Aufstiegschancen, aber es stößt vielen Kollegen sauer auf, dass Mitarbeiter, die einmal das Unternehmen verlassen hatten, weil sie der Meinung waren, bei der Konkurrenz ginge es ihnen besser, bei der Wiedereinstellung besser eingestellt wurden, als der "harte Kern", der in der kritischen Phase deren Arbeit mitverrichten musste.
Interessante Aufgaben
Durch wechselnde Baustellen, sowie verschiedene Bauarten und sich ständig weiterentwickelnde Komponenten ist der Job sehr abwechslungsreich.
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Mehrfachbewertung
Sehr familiärer und fairer Arbeitgeber, professionell und wertschätzend
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Rail Power Systems GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Image
Da. gilt als systemrelevant für die Transformation für mehr Elektrifizierung
Work-Life-Balance
Engagement zahlt sich aus
Karriere/Weiterbildung
Eigene Akademie, eigenes Trainingszentrum
Gehalt/Benefits
Zum Teil mehr als branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausgeprägt
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und fördernd, aber auch fordernd
Arbeitsbedingungen
Gute Büro und Hardwareausstattung
Gleichberechtigung
Frauen in Führung ausdrücklich erwünscht
Interessante Aufgaben
kein Tag ist wie der andere
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah Ferreira JacobsReferentin Recruiting
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die Empfehlung! Solche Bewertungen sind eine großartige Motivation und bestätigen, dass sich der Einsatz des gesamten Teams lohnt. Es freut uns sehr, dass Sie die familiäre Atmosphäre und das respektvolle Miteinander in unserem Unternehmen schätzen. Ebenso freut es uns, dass Sie mit Ihren Aufgaben, dem Gehalt und den Arbeitsbedingungen zufrieden sind.
Ihr Hinweis zur Work-Life-Balance ist uns wichtig. Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns zu verbessern, denn uns liegt am Herzen, dass sich unsere Mitarbeitenden sowohl beruflich als auch privat wohlfühlen.
Haben Sie weitere Anregungen oder Ideen? Ihr Feedback ist für uns sehr wertvoll! Zögern Sie nicht, sich jederzeit unter +49 89 41999-234 oder per E-Mail an sarah.ferreirajacobs@rail-ps.com bei uns zu melden.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und danken Ihnen für Ihr Vertrauen!
Liebe Grüße,
Sarah Ferreira Jacobs
Tel: +49 89 41999 234
Rail Power Systems GmbH
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.