4 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Bewerbern
Schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2013 bei Rarecompany in Heidelberg als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
EInladung zum Vorstellungsgespräch innerhalb von einer Woche + klare Kommunikation der zu erwartenden Aufgaben
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Außen hui, Innen pfui
Bewerber/inHat sich 2011 bei Rarecompany in Heidelberg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Meinem Gesprächspartner war mehr daran gelegen mir sein Profil vorzustellen und sich zu präsentieren als Fragen zu stellen oder etwas über mich zu erfahren. Es wurde sehr schnell klar, dass im Unternehmen kein Platz für Entfaltung ist, da mein Gegenüber diesen Platz vollständig für sich beansprucht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
jung, offen, perspektivisch
Bewerber/inHat sich 2007 bei Rarecompany in Heidelberg als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Befriedigend: 2.1 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2008 bei Rarecompany in Heidelberg als Junior Consultant beworben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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