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Bewertungen

21 von 70 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 71%
Score-Details

21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewertung

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Rath, Anders, Dr. Wanner und Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberater Wirtschaftsprüfer Rechtsanwälte in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen, Chefs, Gleitzeit, etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Aufteilung der Mandate

Verbesserungsvorschläge

Aufjedenfall mehr Wertschätzung für die Eigengewächse da die oft mehr können als diverse Absolventen.

Gehalt/Benefits

Anfangs ganz schlechte Bezahlung und steht oft nicht im Verhältnis zur erbrachten Leistung. Ausgelernte Steuerfachangestellte kriegen einen Hungerslohn und Studiumabsolventen die einfach keine Berufserfahrung haben die man erst 1-2-3 Jahre ausbilden muss kriegen (z.B Steuerfachangestellter 1.600 - 2.200; BWL absolvent ohne Berufserfahrung und ohne besonderes Wissen 3.100 - 3.700.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Kaiser, HR-Team von RAW-Partner
Franziska KaiserHR-Team von RAW-Partner

Liebe/r Mitarbeiter/in,

wir bedanken uns für Ihre Bewertung und dass Sie RAW-Partner weiterempfehlen.

Wir nehmen Ihre Verbesserungsvorschläge sehr gerne an und bedauern, wenn der Eindruck entsteht, dass Eigengewächse nicht wertgeschätzt werden.

Wie Sie auf die Gehaltsbasis für Steuerfachangestellte kommen, ist für uns leider nicht nachvollziehbar, da die von Ihnen genannten Gehälter von den tatsächlich gezahlten Gehältern abweichen.

Gerne stehen wir Ihnen jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung.

Herzliche Grüße
Franziska Kaiser

naja solala, gibt viel bessere AG's

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Steuerfach. im Bereich Finanzen / Controlling bei Rath, Anders, Dr. Wanner und Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberater Wirtschaftsprüfer Rechtsanwälte in München abgeschlossen.

Verbesserungsvorschläge

weniger arglist


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Kaiser, HR-Team von RAW-Partner
Franziska KaiserHR-Team von RAW-Partner

Liebe/r Ex-Mitarbeiter,

es tut uns sehr Leid, dass wir bei Ihnen den Eindruck erweckt haben, nicht vertrauenswürdig zu sein. Jedoch wären Ihnen jederzeit die Türen offen gestanden, dies auch anzusprechen. Nur so wären wir in der Lage gewesen dem entgegen zu wirken.

Für Ihre weitere Berufslaufbahn wünschen wir Ihnen alles Gute.

Ihr RAW-Partner-Team

TOP Steuerkanzlei in München

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei RAW-Partner in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, tolle Kollegen, man wird als Mitarbeiter geschätzt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich nur, weiter so

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich hier wohl und kann sich super entfalten

Image

Deutschlandweit in der Kfz-Branche sehr bekannt

Work-Life-Balance

Home Office ist möglich, absolut faire Arbeitszeiten, besser geht es nicht

Karriere/Weiterbildung

Bei allen Karriereschritten gibt es Unterstützung, man wird hier wirklich gefördert

Gehalt/Benefits

Viele Benefits, mehr als bei den großen Gesellschaften

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Druckerpatronen werden gesammelt und gespendet, es wird versucht weniger Papier zu verbrauchen, Digitalisierung schreitet weiterhin fort

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind auch Freunde, jeder hilft jedem

Umgang mit älteren Kollegen

Toller Mix aus erfahrenen und jungen Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Partner helfen immer, es hat sich viel getan

Arbeitsbedingungen

IT-Ausstattung ist sehr gut, höhenverstellbare Tische, kleine Büros

Kommunikation

Auf Kommunikation wird mittlerweile sehr viel wert gelegt. Tolle und schnelle Information in der Corona-Krise

Gleichberechtigung

Karrierechancen hat hier jeder

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich

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Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Kaiser, HR-Team von RAW-Partner
Franziska KaiserHR-Team von RAW-Partner

Liebe/r Mitarbeiter,

wir bedanken uns recht herzlich für Ihr überaus positives Feedback. Sollten Sie künftig doch Anregungen haben, stehen Ihnen unsere Türen jederzeit offen.

Ihr RAW-Partner-Team

Nicht empfehlenswert!Als Arbeitgeber eine komplette Vollkatastrophe. Niemand ist für etwas/jemanden zuständig.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Rath, Anders, Dr. Wanner und Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberater Wirtschaftsprüfer Rechtsanwälte in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplatz in der Tiefgarage, gute Zugverbindung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechtes Klima. Keiner ist zuständig. Es wird nicht normal miteinander geredet, sondern immer hinter dem Rücken der betroffenen Person. Grüppchenbildungen.

Verbesserungsvorschläge

Zuteilung EINES Ansprechpartners für jeden Mitarbeiter, der Hilfe benötigt.Offener Umgang miteinander.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Kaiser, HR-Team von RAW-Partner
Franziska KaiserHR-Team von RAW-Partner

Liebe/r Ex-Mitarbeiter,

es tut uns sehr Leid, dass wir bei Ihnen den Eindruck erweckt haben, keinen direkten Ansprechpartner zu haben. Jedoch wären Ihnen jederzeit die Türen offen gestanden, dies auch anzusprechen. Nur so wären wir in der Lage gewesen dem entgegen zu wirken.

Für Ihre weitere Berufslaufbahn wünschen wir Ihnen alles Gute.

Ihr RAW-Partner-Team

Nach mehreren Jahren erkannt dass man dort nicht weiterkommt....

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei RAW-Partner in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Transparenter über die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens sprechen

Image

In der Branche auch immer unbekannter, weil viele Autohändler sich lieber von großen Kanzleien betreuen lassen wenn sich diese zusammenschließen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind super, man kann auch mal einen Spass machen.

Vorgesetztenverhalten

Hier könnte man einiges verbessern auch im Hinblick auf Schulungen

Kommunikation

es wird leider viel verschwiegen.

Interessante Aufgaben

teilweise eintönige Mandate


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Kaiser, HR-Team von RAW-Partner
Franziska KaiserHR-Team von RAW-Partner

Liebe/r Ex-Mitarbeiter/in,

es tut uns sehr leid, dass Sie einen solch negativen Eindruck unserer Firma erhalten haben.

Da in unserem Hause alle Mitarbeiter regelmäßig an Schulungsveranstaltungen teilnehmen und auch jederzeit die Möglichkeit haben mit Schulungsvorschlägen an uns herantreten, können wir diesen Kritikpunkt leider nicht nachvollziehen.

Nichtsdestotrotz wünschen wir Ihnen für Ihre private wie auch berufliche Zukunft alles Gute.

Ihr RAW-Partner-Team

Top-Arbeitgeber, Branchenprimus, bestes Betriebsklima

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei RAW-Partner in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

-

Arbeitsatmosphäre

Super Teamintegration mit jungen, äußerst hilfsbereiten Kollegen und Kolleginnen. Auch die Partner sind sich nie zu schade, anzupacken, zu erklären und zu unterstützen.

Image

Kanzlei mit Branchenfokus und hier offenbar eine der bedeutendsten in Deutschland. Viele Publikationen und Expertisen auf diesen Gebieten. Sehr hohe Beratungstiefe.

Work-Life-Balance

Keine unmenschlichen Arbeitszeiten. Hier gibt's Gleitzeit und die Kollegen machen auch privat was zusammen. Urlaub selbst in der Probezeit kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Viele interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, Förderung von Berufsexamina weit über dem mir bekannten Standard.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich mit allen möglichen Zusatzangeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr umsichtiger Umgang mit Menschen. Man fühlt sich wohl und dafür wird auch einiges getan.

Kollegenzusammenhalt

Besser kann man sich das nicht wünschen. Schnell wird einem Hilfestellung gegeben, sehr hohe Reaktionsgeschwindigkeit, jede Frage wird beantwortet. Teamintegration wird hier großgeschrieben.

Vorgesetztenverhalten

Die Partner sind Teammitglieder und haben trotz hoher Arbeitsbelastung immer ein Ohr, sind hilfsbereit und kümmern sich wirklich um einen.

Arbeitsbedingungen

Moderne helle Räume, keine Großraumbüros, IT-Ausstattung (alles neu) und Ergonomie (höhenverstellbare Tische) auf dem Stand der Zeit. Getränke werden kostenlos gestellt. Rund um die Kanzlei sind Einkaufs- und Mittagsmöglichkeiten. Öffentliche Anbindung perfekt. Was will man mehr?

Kommunikation

Ich kann nicht feststellen, dass es Mängel diesbezüglich gibt. Habe bisher immer sofort ein konstruktives Feedback zu allen bisherigen Tätigkeiten erhalten. Hier wird viel dafür getan, dass einem die Einarbeitung Spaß macht und man sich wohlfühlt.

Gleichberechtigung

In allen Bereichen volle Gleichberechtigung von Frauen und Männern. Gefühlt sehr hoher Frauenanteil, gut so ;-)

Interessante Aufgaben

Keine Trennung zwischen Prüfung und steuerlicher Beratung. Somit sehr herausfordernde Arbeiten, stets abwechslungsreich und spannend.


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Kaiser, HR-Team von RAW-Partner
Franziska KaiserHR-Team von RAW-Partner

Liebe/r Mitarbeiter/in,

für die überaus positive Bewertung möchten wir uns recht herzlich bei Ihnen bedanken.

Sollten Sie künftig dennoch Anregungen haben, können Sie uns natürliche gerne auch jederzeit persönlich ansprechen.

Ihr RAW-Partner-Team

Mehrfachbewertung

Duales Studium an Top-FH mit abwechslungsreichen Aufgaben

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei RAW-Partner in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gab viele Fortbildungen. 3 Firmenevents pro Jahr (Betriebsausflug im Sommer, Wiesn und Weihnachtsfeier). Büros sind super zu erreichen. Es gibt eine Tiefgarage auch für Mitarbeiter zugänglich. Restaurants, Supermärkte etc. in der unmittelbaren Umgebung. KollegINNEN helfen und erklären viel und gerne.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Partner blockieren sich gegenseitig, folglich kaum Veränderungen.

Verbesserungsvorschläge

Einige Partner sind in der modernen Arbeitswelt nicht angekommen. Wird aber mit neuen jungen Partnern bestimmt besser werden. Möglichkeit für Home-Office bisher nicht wirklich vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Viele Schulungen. Die KollegINNEN, die den Steuerberater oder Wirtschaftsprüfer machen erhalten Benefits und Unterstützung beim Lernen.

Gehalt/Benefits

Habe mehr Gehalt als meine KommilitonINNEN in anderen Unternehmen erhalten.

Kollegenzusammenhalt

Tolle KollegINNEN und super Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt solche und solche. Aber einige werden bald altersbedingt aufhören.

Arbeitsbedingungen

Büro ist gut zu erreichen. Räume sind modern und hell. Kleine Büros sorgen für angenehmen Lärmpegel. Keine Großraumbüros!!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechtes Management, unterdurchschnittliche Bezahlung

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei RAW-Partner in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Sozialkompetenz des Managements
Unterdurchschnittliche Bezahlung
Viel zu wenige Fortbildungen
Langsamer bis nicht vorhandener Wille zur Digitalisierung

Verbesserungsvorschläge

Während meiner Laufbahn in diesem Unternehmen, schafften es die Partner dieser Kanzlei fast die Hälfte der am Standort München beschäftigten Mitarbeiter zu vertreiben. Der Ton ist rau und eine konstruktive und lösungsorientierte Diskussion der Dinge wird von oben nicht gewünscht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Finger weg, schlechtes Betriebsklima!

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei RAW-Partner in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass man viel über sich selbst lernt.

Verbesserungsvorschläge

Teile des Managements austauschen oder diese auf ein Seminar für Sozialkompetenz und Mitarbeiterentwicklung schicken.

Arbeitsatmosphäre

Willkommen im Mittelalter - die Feudalherrschaft ist noch nicht ausgestorben.

Image

Innerhalb der Autobranche ist die Kanzlei bekannt.

Work-Life-Balance

Freitags kann bereits um 13 Uhr Schluss gemacht werden. Urlaub kann eher außerhalb der Busy-Season genommen werden, was aber für die Branche normal ist.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma bietet einem die Möglichkeit, Grenzerfahrungen im persönlichen Umgang kennenzulernen.

Dies ist auf jeden Fall der Persönlichkeitsentwicklung zuträglich.
Nach RAW ist man ein anderer Mensch!

Gehalt/Benefits

Gehalt ist im Mittelmaß, aber gemessen an den Zuständen viel zu gering.

Kollegenzusammenhalt

Wenigstens halten in so einem Umfeld die Kollegen größtenteils zusammen, allerdings können diese auch nichts ausrichten.

Umgang mit älteren Kollegen

Wer nicht mehr mitkommt, der wird als dumm dahingestellt oder durch häufige Beleidigungen rausgeekelt. Vorschlag: Konstruktiv an einer Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit des Mitarbeiters arbeiten. Dann wird dieser auch weiterhin loyal zum Unternehmen stehen und sein Bestes geben.

Vorgesetztenverhalten

Teil des Managements hat weder Interesse noch Kompetenz Probleme zu erkennen und mit dem Mitarbeiter an einer Lösung zu arbeiten. Statt dessen werden die Mitarbeiter als dumm dahingestellt.

Kommunikation

Unterirdisch: Mitarbeiter werden nicht normal angesprochen, sondern schlimmer als Schulkinder behandelt und ins Büro zitiert. Wer meint, die Feudalherrschaft sei ausgestorben, der irrt gewaltig!

Gleichberechtigung

Wer Paroli bietet, der wird auch nicht gleich behandelt. Das Geschlecht ist hier zweitrangig.

Interessante Aufgaben

Kommt auf das Sachgebiet an.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Sehr vielfältiges Aufgabenfeld

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei RAW-Partner in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsumfang und Aufgaben, Karrieremöglichkeiten wenn man sich einbringt, Kollegenumgang

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Uneinheitliche Regelungen usw. je nach Team und Standort, Potenziale werden durch fehlenden Austausch vernachlässigt

Offensichtlich Nachwuchsproblem mangels fähiger Bewerber

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation (in- und extern), Verbesserungsvorschläge ermutigen durch schnelleres umsetzen, gute Mitarbeiter mehr fördern / entgegenkommen und damit halten

Arbeitsatmosphäre

Kann schon stressig werden zwischen Dezember und Juli

Work-Life-Balance

Gleitzeit, 9-16 Uhr Kernarbeitszeit, Freitags ab 13 Uhr Wochenende möglich. Außerhalb dieser Regelung kein Spielraum; keine (einheitliche?) Überstunden-Regelung

Karriere/Weiterbildung

Freistellung für StB/WP (auch uneinheitlich), als StB Teamleiter, regelmäßige Außer-Haus-Schulungen

Kollegenzusammenhalt

Querschießende gibt's überall, aber alles-in-allem sehr kollegial

Vorgesetztenverhalten

Offenes Ohr für alle Themen, aber abhängig vom Partner

Kommunikation

Hat sich gebessert, aber immernoch verbesserungswürdig. Die Gerüchteküche brodelt oft.

Gehalt/Benefits

Könnte doch immer besser sein

Interessante Aufgaben

WP, StB, Beratung: alles kommt auf einen zu, je nach Saison


Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.