Absolut nicht zu empfehlen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice-Möglichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidung "aus dem Bauch heraus". Sympathie nach Nasenfaktor.
Verbesserungsvorschläge
Offenheit und ehrliche Kommunikation ohne zerstörende Eskalation. Verantwortungsbewusstsein.
Arbeitsatmosphäre
Fehlende Empathie
Kommunikation
Minimale Kommunikationsmöglichkeit vor allem für neue startende Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Keine ehrliche Umgangsform
Work-Life-Balance
Nur so lange man die Interessen der Vorgesetzten verfolgt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte scheinen überfordert und überlastet. Jourfix-Termine werden permanent um Tage/Wochen verschoben.
Interessante Aufgaben
Gäbe es vielleicht bei einem konstruktiven Miteinander.
Gleichberechtigung
Fehlendes Verantwortungsbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Skepsis und Vorurteile.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Ex-Ray,
Deine Bewertung zeichnet ein sehr klares und gleichzeitig stark zugespitztes Bild der aktuellen Situation.
Ray Sono befindet sich in einer Phase der Neuausrichtung. Damit gehen Entscheidungen einher, die Struktur, Zusammenarbeit und auch Erwartungen an Führung und Beitrag verändern. Unser Anspruch ist es, diese Veränderungen nachvollziehbar zu gestalten und Verantwortung klar zu verorten.
Die von Dir beschriebenen Punkte - insbesondere zu Führung, Zusammenarbeit und Kommunikation - nehmen wir als Hinweis darauf, dass dieser Anspruch nicht überall ausreichend erlebbar ist. Gleichzeitig greifen pauschale Aussagen zu kurz und werden der Realität einer Organisation mit unterschiedlichen Teams und Erfahrungen nicht gerecht.
Wichtig ist für uns: Entscheidungen folgen klaren Kriterien und nicht individuellen Präferenzen. Zusammenarbeit braucht Verlässlichkeit, Klarheit und gegenseitigen Respekt – daran arbeiten wir.
Christof