Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei REAX Advisory die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Toller Zusammenhalt, es wird auch privat viel zusammen unternommen
Beratung eben. Weniger als in den üblichen Beratungen aber mehr als 9 to 5
Sehr viele Kündigungen in den letzten Monaten sprechen leider für sich
Das Team hält zusammen, das ist in Anbetracht des Führungsverhaltens aber auch notwendig.
Unangemessener Tonfall, schlechte Laune des Vorgesetzten überträgt sich auf das Team, despektierliche Bemerkungen über andere Mitarbeiter lassen vermuten, dass der Chef auch über einen selbst vor anderen Mitarbeitern schlecht redet, mündliche Übereinkünfte sind im Zweifel nichts wert, Vorgesetzter nicht loyal
Projektabhängig, bei vielen Projekten und Deadlines auch mal höherer Arbeitsaufwand, darf aber auch mal in die andere Richtung gehen