45 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
45 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Einfach zuhören, abändern und ehrlich sein
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Herdecke gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht zuhören und Punkte nicht ändern. Es muss doch ein leichtes sein, reichlich Arbeitsmaterialien anzuschaffen, so daß die Mitarbeiter ohne Frust, ohne lange Wartezeit ihre Arbeiten zu erledigen.
Verbesserungsvorschläge
Bitte stellt qualifizierte Mitarbeiter, Führungskräfte ein und arbeitet eng und EHRLICH mit diesen zusammen. Hört zu, wenn diese euch was sagen, was nicht gut läuft.
Arbeitsatmosphäre
Es werden immer mehr Aufgaben auf deine Schultern verteilt. Keine Unterstützung von den Vorgesetzten. Diese geben ein das Gefühl, dass sie von dem , was wir machen , keine Ahnung haben.
Image
Rebional ist nicht mehr das, was es einmal war! Man sollte mal von ganz oben anfangen aufzuräumen
Kollegenzusammenhalt
nicht bei allen, aber es gibt auch Kollegen auf die man sich verlassen kann.
Vorgesetztenverhalten
Dieses Thema sollten unsere Vorgestzten wirklich mal ernst nehmen, sonst laufen noch mehr gute und verantwortungsvolle Mitarbeiter// Führungskräfte weg, selbst nach langer Betribszugehörigkeit. Ein Anschreien von Vorgesetzten / Geschäftsleitung ist nicht das , was wir brauchen. Das zeigt uns, dass die Chefs Angst haben und selber nicht wissen, wie sie agieren können. Schade!!!
Arbeitsbedingungen
Ohne Arbeitsmaterialin auch keine gute Arbeit.
Kommunikation
Sehr schlecht. Hören nicht zu oder wollen nicht zu hören. Es gibt viele Probleme mit Kunden, die unzufrieden sind, nicht mit dem Essen, welche die Mitarbeiter jeden Tag aufs Neue, großartig und mit liebe kochen und servieren, sondern mit Abrechnungsfirma, oder fehlenden Aktionen....
Gehalt/Benefits
Alle großartigen Benefits wurden wieder eingestellt. Ihr hättet es erst gar nicht anbieten sollen, dass wäre besser gewesen. Traurig.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben persönlich fand ich sehr interessant, allerdings einfach zu viel!!!!
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
An sich arbeite ich gerne da
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herdecke gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Identifizierung mit dem Essen
Im absoluten privatem Notfall sind sie für dich da und helfen dir
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation viel zu oft nicht vorhanden und Offenheit gibt es nicht
Verbesserungsvorschläge
Hört mehr auf eure Mitarbeiter
Sie wissen was sie tun und was sie leisten könnten wenn ihr es möglich machen würdet
Arbeitsatmosphäre
Oftmals sehr angespannt.
Es kommt immer auf die Schichten drauf an, in welcher man arbeitet
Image
Außen Wirkung steht sehr hoch im Kurs
Was sie machen ist grundsätzlich gut aber
Was in den 4 Wänden von Rbeional abgeht ist nochmal ne andere Sache
Work-Life-Balance
Im Normalfall hat man sein Schicht System wie man es gewohnt ist. Bei internen Problemen wird oft ohne zu fragen die Arbeitszeiten geändert
Karriere/Weiterbildung
Viel gelaber um nichts und wieder nichts
Gehalt/Benefits
Wir sind im manteltarif Vertrag der ngg also gebunden
Egal wie sehr man sich anstrengt und was man für diesen Laden tut (sehr oft auch außerhalb der Unternehmens) es wird nicht gewürdigt oder dementsprechend vergütet mit evtl zusatz Leistungen / Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut gleich 0
Wir werfen so viel essen weg. Es gibt viel zu oft zu viel Überproduktion.
Zu viel unötiger Plastikmüll und die Mülltonnen sind schneller voll als man gucken kann.
Im Sommer werden die Mülltonnen trotzdem nicht eher abgeholt und man hat das Ungeziefer da ..
Kollegenzusammenhalt
Es kommt immer auf die Schicht und die Abteilung drauf an !
Umgang mit älteren Kollegen
Hier bleibt niemand verschont
Ich würde mir wünschen das die älteren Kollegen mehr Wertschätzung kriegen würden und beim verlassen des Unternehmens mehr geschätzt werden
Vorgesetztenverhalten
An sich zwei nette Menschen aber passen denen deine Nase heute nicht dann ist man schnell untendurch und man hat Pech
Arbeitsbedingungen
An sich kann man hier gut arbeiten wenn ...
- Genug Material da wäre
- Man die kühlhäuser ordentlich benutzen könnte
- Wenn jeder mal ein kleines bisschen mit denken würde
- Es mehr Platz geben würde um richtig zu arbeiten
Diese küche und all ihr Stauraum ist nicht für diese Anzahl an essen ausgelegt
Also alles in allem
Kein Platz zum vernünftigen arbeiten
Mehr als zu wenig Material zum ordentlichen arbeiten
Arbeitssichherheit ist sehr oft in vielerlei Hinsicht nicht gegeben
Mitdenken ist oftmals gewünscht wird aber oft klein geredet oder ignoriert
Kommunikation
Es wird viel geredet. Über einen selbst oder über die anderen.
Absprachen können schnell wieder über Board geworfen werden wenn es dem jenigen gerade nicht passt. Informationen werden oft nicht weiter gegeben und wenn dann nicht an alle / nicht an die die es eigentlich betrifft .
Gleichberechtigung
Ganz oft absolut nicht gegeben
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Leider nicht mehr viel los hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herdecke gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitszeitmodell. 5:00 - 13:00 / 13:00 - 21:00.
Es ist falls man nicht die Schicht tauschen muss gut und planbar, mit Arbeitszeiten die wirklich in Ordnung sind ohne sich groß auf Überstunden einstellen zu müssen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man täglich einfach nicht mehr seiner Arbeit nachkommen kann, da du durch last minute Änderungen und Sonderwünschen von Kunden nicht mehr hinter her kommst.
Das nicht vorhandene Material ist DAS Problem in der Produktionsküche/Kommission.
Die Zeit die jeder Mitarbeiter verschwenden muss weil einfach nichts da ist, ist einfach unglaublich.
Man wartet ab und wartet ab, bis am Ende doch nix kommt.
Dazu kommt dass Rebional Mitarbeiter mit Ablauf diesem Jahr auch ihr letztes Benefit verloren haben, die private Krankenversicherung
Verbesserungsvorschläge
Marketing / PR... Hier braucht es ganz klar frischen und vor allem JUNGEN Wind.
Die social Media Abteilung sollte anfangen mit der Zeit und Trends zu gehen um für potentielle Kunden und zukünftigen Kollegen auf sich Aufmerksam zu machen.
Man merkt dass leider die altbackene Media Präsenz, ohne Idee oder Kreativität, den Trend hat Rebional leider verschlafen und an die Wand gefahren.
Thema Benefits. Rebional Mitarbeiter haben mit Ablauf diesem Jahres auch ihr einzig relevantes Benefit verloren, die private Krankenversicherung.
Zuschuss zum Fitnessstudio, Mitarbeiter card oder der Wegfall der Essenspauschale wäre da mal ein Anfang!
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist innerhalb der Produktion katastrophal, man schreit sich an, die Auslastung und krankenstand sind enorm hoch, man wird ungerecht behandelt, es gibt zu jedem Arbeitsschritt kein Material, keine einwandfrei funktionierenden Arbeitsgeräte und im allgemeinen gibt es nichts was in den Bereichen zu einer effizienten Arbeit führt.
Image
Ich habe keinen Mitarbeiter hören sagen ihm gefallen die Arbeiten, sei es Büro/Küche/Lager/Kommission, alle haben das selbe Bild, Verzweiflung, weil es keine moderne Arbeitsweisen/Geräte bei Rebional gibt, weil der Aufwand, die Anzahl an Kunden und deren essen und Sonderwünsche einfach überhand genommen haben. Rebional ist nach Eröffnung in Herdecke stehen geblieben und hat sich nicht räumlich erweitert, obwohl es dringend Notwendig ist.
Work-Life-Balance
Bei hohem Krankenstand musste halt deine Schicht tauschen, es werden zu gleichem Gehalt Leute eingestellt die nicht in der Lage sind voll ihrer Arbeit nach zu kommen und für die am Ende mitgearbeitet werden muss, weil die es leider nicht hinbekommen die Leistung abzurufen für die sie bezahlt werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Am Tag gehen ca 150kg Überproduktion in die Tonne und die Plastiktonnen quillen im Hinterhof über, außen Hui - innen...
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht Funkstille zwischen den 2 Schichten wo nur schlecht über die jeweils andere gelästert wird dass nichts gemacht wurde. Das zieht sich seid Monaten
Umgang mit älteren Kollegen
Haben kaum noch ältere Kollegen, glücklich sind die leider nicht, eine Sonderbehandlung gibts da leider nicht, wäre aber überaus wünschenswert.
Vorgesetztenverhalten
2 Betriebsleiter die nicht an einem Stang ziehen und Schichtleiter die mehr mit privaten Dingen beschäftigt und dann von oben nach unten rotzen und es abbekommen
Arbeitsbedingungen
Die Küche war zur Eröffnung für 5000 ausgelegt, jetzt sind es 7000 und es hat sich nichts geändert.
Man stolpert über alles und jeden, Lagerkapazitäten für Essen und Material gleich 0.
Schade dass man hier keine Fotos posten kann, davon gibts einige wo kein Centimeter mehr frei für Bewegung ist, die Kommission hat es da am schlimmsten getroffen, die wissen seid ewigen Zeiten nicht mehr wo hin mit sich.
Kommunikation
Hat man ein private Angelegenheit wird es sich angehört und versucht umzusetzen, arbeitsrelvante Dinge braucht man da erst garnicht versuchen anzusprechen weil Schicht/Betriebsleitung nicht ausreichend Kommunizieren
Gehalt/Benefits
Bezahlung nach NGG Tarif, das ist zufriedenstellend wenn man gut eingegliedert ist
Gleichberechtigung
Es werden alle gleich behandelt, da gibt es keine Unterschiede, traurig ist dass durch das Chaos, azubis gefühlt an letzter Stelle stehen und sie mit Glück 1x die Woche eine Einheit bekommen.
Bei der Anzahl an Auszubildenden muss dringend ein Ausbilder her der sich wirklich die Zeit nimmt regelmäßig Einheiten durchzuführen und denen den Spaß am kochen beibringt, anstelle sie jeden Tag einfach nur gekochte Gerichte abfüllen zu lassen.
Interessante Aufgaben
Du bekommst jeden Tag last minute Änderungen von Kunden wo 2 Abteilungen non stop ihre Arbeit abbrechen müssen um dem nach zu kommen, darüber hinaus die 50 Sonderregeln wie Kunden a dies möchte, kunde B dies und so weiter und so weiter. ES IST ZU VIEL!
Du kämpft den ganzen Tag, JEDEN Tag damit dass kein Stück Material in der Küche/Kommission vorhanden ist, jeder einzelne Mitarbeiter verschwendet JEDEN Tag Zeit damit irgendein Behälter/Deckel/Wagen zu suchen was einfach nicht existiert, es wird am falschen Ende gespart.
Die Material Situation habe ich so noch nie gesehen, ein Problem welches Rebional noch NIE unter Kontrolle hatte, es gibt wirklich niemanden, der mit der Materialsituation zufrieden ist. Es ist ein täglicher Kampf
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mir geht’s hier gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Herdecke gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Maximale Vertrauen in den Mitarbeiter, hohe Eigenverantwortung in der Ausgestaltung der Aufgaben.
Hier wird auch der Mensch gesehen nicht nur die Arbeitskraft.
Arbeitsatmosphäre
Offen, wertschätzend, viel Kommunikation über Werte, gutes Miteinander
Karriere/Weiterbildung
Viele Qualifikationen und Fähigkeiten werden für bestimmte Positionen vorausgesetzt. Der Bedarf nach einer qualitativen Weiterbildung wird nicht erkannt oder es wird auf bessere wirtschaftliche Zeiten verwiesen.
Gehalt/Benefits
Gehaltsanpassungen und/oder Sonderzahlungen sind im Zuge der gestiegenen Preise nötig.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Austritt von Mitarbeitern die schon lange für die Firma gearbeitet haben, fehlt mir persönlich der wertschätzende Abschied für den Mitarbeiter selbst zb durch einen Gutschein, Blumen o.ä.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist vorhanden aber ausbaufähig.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Alles gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herdecke gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Prima
Image
Gut
Work-Life-Balance
T op
Karriere/Weiterbildung
Ok
Gehalt/Benefits
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Top
Vorgesetztenverhalten
Ok
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Gut
Gleichberechtigung
Ok
Interessante Aufgaben
Ok
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herdecke gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Top
Image
Top
Work-Life-Balance
Top
Karriere/Weiterbildung
Top
Gehalt/Benefits
Top aber ausbaubar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksichtsvoll
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Top
Gleichberechtigung
Top
Interessante Aufgaben
Top
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Bin gerne dabei
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herdecke gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenarbeit mit Team
Verbesserungsvorschläge
Auf Vorschlag hören
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Katastrophaler Betrieb
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Herdecke gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird hier über alles und jeden Gelästert. Vom Fahrdienstleiter bis zum Betriebsleiter , Köche, Fahrer und Kommission, es gibt nicht eine Abteilung, die hier wirklich Hand in Hand arbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird Nachhaltigkeit gepredigt aber die Realität sieht ganz anders aus.
Vorgesetztenverhalten
Der Betriebsleiter stellt sein Ego über alles. Keiner kommt mit ihm klar, doch der Geschäftsleitung scheint dies egal zu sein.
Arbeitsbedingungen
Kein vernünftiges Arbeitsmaterial. Der Betrieb spart an den falschen Ecken.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es wird geworben mit familienfreundlich und ehrlich zu allen Menschen, dieses wird leider nicht eingehalten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herdecke gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wirbt mit familienfreundlich... eine Mutter von einer 10jährigen Tochter soll nach langer Krankheit über 100 km (eine Strecke) zur Arbeitsstätte fahren...ist das fair und familienfreundlich?
Kommt dem was auf der Internetseite steht nicht nach!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
kann man, sollte man aber nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Produktion in Herdecke gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
da soll er sich mal selber Gedanken drum machen, ist ja nicht mehr meiner
Arbeitsatmosphäre
mit Worten nicht zu beschreiben
Image
Papier ist geduldig
Work-Life-Balance
einigen wenigen Mitarbeitern wird diese Zugestanden, andere müssen nur malochen
Karriere/Weiterbildung
ja möglich wenn dem Chef die Nase passt, wenn nicht, dann hat man keine Chance
Gehalt/Benefits
das was die Gewerkschaft ausgehandelt hat
Umwelt-/Sozialbewusstsein
laut Auftritt in der Öffentlichkeit sehr gut, ist man hinter den Kulissen " Der Schein Trügt"
Kollegenzusammenhalt
gabs mal, leider in den letzten 4 Jahren abhanden gekommen, Fehler der anderen hervorheben, damit man selber besser da steht
Umgang mit älteren Kollegen
die werden genau so behandelt wie die halb so alten
Vorgesetztenverhalten
Divise mach deine Arbeit und stöhre mich nicht, regel Probleme gefälligst selbst
Arbeitsbedingungen
gute Technik, aber leider wird wenig gewartet und wieder in stand gesetzt
Kommunikation
unwichtiges macht schnell die Rund wichtiges erst wenn es fast zu spät ist
Gleichberechtigung
nein
Interessante Aufgaben
gabs mal gibts auch nicht mehr
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 46 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rebional durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 57% der Bewertenden würden Rebional als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 46 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 46 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rebional als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.