Gute Kollegen, weniger gute Unternehmensführung
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter mehr motivieren. Es ist klar, dass man das Wohl der Unternehmens im Blick hat, daran ist ja auch den Arbeitnehmern gelegen. Aber täglich so von oben nach unten zu drücken und dann zu denken, dass mit ein zwei Veranstaltungen im Jahr alles wieder gut ist - das klappt so nicht.
Und motivierte Mitarbeiter arbeiten einfach deutlich effektiver.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitern ist der Umgang sehr gut. Es gibt natürlich immer Menschen, die weniger gut miteinander auskommen - aber insgesamt tolle Kollegen.
Von oben nach unten wird hingegen sehr gedrückt - Mitarbeitermotivation wird entweder nicht versucht, oder sie können es einfach nicht.
Kommunikation
Hapert manchmal, ist aber zufriedenstellend.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Es gibt durchaus Menschen bei denen man aufpassen muss was man sagt (inkl. einiger Abteilungsleiter)
Work-Life-Balance
Wie bei allen anderen Bereichen mit Saison auch - im Sommer ist natürlich mehr los, als im Winter.
Vorgesetztenverhalten
Schwierig. An sich ein sehr angenehmes Verhalten, aber auf mündlich getroffene Aussagen kann man sich oft nicht verlassen. Hinterher will das keiner gesagt haben oder man hat es angeblich falsch verstanden.
Das ging nicht nur mir so, sondern auch vielen Kollegen. Immer wieder konnte man das mitansehen.
Desweiteren wurde zwar immer gesagt, dass die Tür der Geschäftsleitung bei Problemen offen steht - das sind jedoch meistens lediglich leere Worte.
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung gibt es schon spannende Aufgabengebiete.
Arbeitsbedingungen
Vom technischen in Ordnung, die EDV ist leider nicht die schnellste.
Im Großraumbüro hat man Glück, wenn man am Fenster sitzt. Je weiter man sich davon entfernt, desto mehr steht die Luft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird nicht wirklich beachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter unter den normalen Angestellten sind eher gering. Selbst mit Berufserfahrung ein dürftiges Anstiegsgehalt.
Gehaltserhöhungen muss man sich geradezu erkämpfen.
Image
Das Image in der weiteren Umgebung ist sehr gut. Wetschen ist ein sehr kleiner Ort, da wird natürlich viel geredet.
Viele Mitarbeiter sind sehr demotiviert. Man gewinnt den Eindruck, dass vor allem junge Mitarbeiter schnell wieder weg sind.