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Record 
Türautomation 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Früher mal besser, leider nicht mehr zu empfehlen

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und die Hilfsbereitschaft innerhalb der Belegschaft

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manches wird gewissermaßen im *Hau Ruck* Verfahren den Mitarbeitenden vor die Füße geknallt. Nicht alles scheint wirklich zu Ende gedacht zu sein...

Verbesserungsvorschläge

Idealfall: wieder weg von Assa Abloy. Die Konzernstrukturen schaden dem ehemaligen Mittelstand, dem Record vorher angehört hat

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist insgesamt gut, aber seit der Übernahme durch Assa Abloy sind deutliche Verschlechterungen wahrnehmbar

Image

Das Image war früher gut. Durch Assa Abloy Übernahme haben auch bereits Kunden ein schlechteres Bild bekommen...

Work-Life-Balance

Durch die Provision, die im Service einen deutlichen Teil des Gehalts ausmacht, wird man dazu verleitet zu viel zu arbeiten. Offiziell sind Überstunden mit der Provision abgegolten und es gibt kein Überstundenkonto. Wenn man aber zu wenig Überstunden macht, ist das beim Mitarbeitergespräch ein Kritikpunkt

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen und notwendige Schulungen sind seit der Übernahme noch schwerer zu bekommen...

Gehalt/Benefits

Wie bereits oben angesprochen: die Provision. Fällt man mal länger krankheitsbedingt aus, fällt das Gehalt rapide. Wenn man sich über die Zeit an das Gehalt inklusive Provision gewöhnt hat, ist das eklatant. Es verleitet dazu, krank in die Arbeit zu gehen und effektiv seinen Körper kaputt zu arbeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

War früher besser... Nachdem das Lager von Wuppertal nach Ostrov verlegt wurde, hat der Verpackungsmüll massiv zugenommen

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen und das Team halten absolut zusammen. Hier hatte ich NIE das Gefühl, dass man gegeneinander arbeitet. Es war aus meiner Erfahrung stets ein miteinander

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist aus meiner Sicht gut. Außer man ist länger krank, vielleicht sogar durch Probleme die tatsächlich durch die Arbeit verursacht wurden (häufige OPs bei Servicetechnikern: Schulter)

Vorgesetztenverhalten

Mit meinem direkten Vorgesetzten war ich immer zufrieden. Die Rangleiter nach oben, sieht's da nicht mehr ganz so positiv um Meinung aus

Arbeitsbedingungen

Im Winter arbeitet man an einer Türe, an der von oben die warme Lüftung einen anbläst während von draußen eiskalte Luft rein strömt... Muss man abkönnen, lässt sich nämlich nicht ändern

Kommunikation

Im großen und ganzen ist die Kommunikation nicht schlecht. Aber als z.B. die Produktion abgebrannt ist, wurden Mitarbeiter und Kunden nur zögerlich informiert, dass Neuanlagen nun sehr lange Lieferzeiten haben werden

Gleichberechtigung

Ich persönlich habe nie schlechte Erfahrungen mit der Gleichberechtigung gemacht

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind wirklich abwechslungsreich und interessant. Im Service wird es tatsächlich nie langweilig und man immer die Chance neues zu lernen

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.