Flache Hierarchien, super Team und jede Meinung zählt!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Ulm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Offene Unternehmenskultur
Work-Life-Balance
30 Tage zuzüglich mindestens 3 Tage Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Darauf legen HR und die Führungskräfte Wert!
Kollegenzusammenhalt
Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und wertschätzend
Vorgesetztenverhalten
Von Vertrauen geprägt
Arbeitsbedingungen
New Work mit festem Arbeitsplatz
Kommunikation
Transparente Kommunikation
Gleichberechtigung
D&I wird groß geschrieben!
Interessante Aufgaben
Internationale Projekte
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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