Let's make work better.

RED Global Logo

RED 
Global
Bewertung

Top
Company
2024

Ein toller Arbeitgeber mit einzelnen Fehleinstellungen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RED - Der globale Anbieter von SAP-Lösungen in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vor allem die Leute bei RED und der Zusammenhalt unter den Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In der Vergangenheit wurden einzelne falsche Leute eingestellt, die nun glauben auf kununu Blödsinn erzählen zu müssen. Lasst euch nicht ärgern und täuschen von solchen Lügengeschichten. Der Großteil der Bewertungen zeigt ja ein ganz anderes Bild

Verbesserungsvorschläge

Stehschreibtische für alle

Arbeitsatmosphäre

Ich spüre, dass die Kollegen sich gegenseitig mögen und wertschätzen und gerne ins Büro kommen. Spaß an der Arbeit wird von den Führungskräften stark geprägt

Kommunikation

Wir erhalten viele Informationen zu Entwicklungen, Plänen und allem, was für uns relevant ist. Es ist immer spannend zu sehen, was sich bei RED tut, zuletzt z.B. im großen Jahreskickoff

Kollegenzusammenhalt

Es gilt einer für alle und alle für einen: Urlaubsvertretungen funktioniert, gegenseitiges Coaching und Helfen ist Alltag und wir freuen uns für einander. Vorsicht, man kriegt aber auch immer wieder mal einen blöden Spruch reingedrückt, da muss man über sich selbst lachen können

Work-Life-Balance

Für den Vertrieb absolut in Ordnung. Klar macht man mal Überstunden, aber immer nur dann, wenn es das eigene Business auch wirklich voran bringt

Vorgesetztenverhalten

Fair, fördernd, fordernd und auf Augenhöhe, so wie ich mir das vorstelle

Interessante Aufgaben

Wer kein Spaß an Akquise hat, ist hier falsch. Ich kann meinen Alltag aber gut selbst steuern und es kommen immer neue Herausforderungen und die Aufgaben verändern sich über die Zeit, je nachdem, wie ich meine Kunden entwickelt habe

Gleichberechtigung

Multikulti wird hochgeschrieben, in der Führungsetage befinden sich viele Frauen und Mitarbeiter jeder Altersgruppe

Umgang mit älteren Kollegen

s.oben, es gibt wenig echte Greisen und die älteren Kollegen fallen nicht auf, weil das i.d.R. die größten Kindsköpfe sind

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete Arbeitsplätze, Rückzugsmöglichkeiten durch viele Meetingsräume, moderne Büros in sehr guter Lage

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles wird digital abgewickelt, es wird kaum was ausgedruckt, soziales Engagement wird gefördert durch extra Urlaubstage

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt eher niedrig, aber die Comission ist genial, so kann man durch eigenen Fleiß und Erfolg sehr sehr viel Geld verdienen

Image

Am Markt kennt man uns und Marktbegleiter fürchten uns

Karriere/Weiterbildung

Klares Karrieremodell mit fairen Zielen, so dass ich immer weiß, was ich erreichen muss, um nach vorne zu kommen

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Anmelden