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Bewertung

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Osteuropäische Personalführung und Selbstregulierung

2,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung und Ablöse

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte erzählen oft vorsätzlich die Unwahrheit, osteuropäische Personalführung an Bord, Arbeitgeber setzt auf Selbstregulierung an Bord

Verbesserungsvorschläge

Transparente Prozeduren und eine erheblich bessere Kommunikation sind notwendig wenn es kein Absturz auf das Niveau etlicher Marktbegleiter geben soll


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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