REEL 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Insgesamt ist es ein gutes Gesamtpaket.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Als Teil eines Konzerns muss man manchmal mit den Vorgaben leben, welche die Zentrale macht.

Verbesserungsvorschläge

Transparentere und aktivere Kommunikation um den Flurfunk einzudämmen.

Mehr öffentlichkeitswirksamens Auftreten. Die Firma ist sehr unscheinbar.

Arbeitsatmosphäre

Es ist viel zu tun. Von daher ist man immer recht hoch ausgelastet. Das hängt an der Art der Projekte. Trotzdem immer ein fairer Umgang miteinander. Die Firmenführung baut hier keinen unnötigen Druck auf.

Image

Die Mitarbeiter sind im wesentlichen sehr zufrieden mit der Firma. Die Sichtbarkeit der Firma ist allerdings nicht sehr hoch.

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeit, Homeoffice und mittlerweile auch Shared-Desk.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Es gibt kein Kollegen der einem nicht unter die Arme greifen würde, wenn man irgendwo Probleme hat.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter lässt mich meine Sachen recht eigenständig machen. Wenn ich ihn mal brauche versucht er mich zu unterstützen.

Arbeitsbedingungen

Kein Großraumbüro, aber mit 20 Leuten kann es manchmal laut werden. Es gibt aber auch ruhige Phasen und seit neuestem Meetingboxen, welche frei zur Verfügung stehen. Das Gebäude ist klimatisiert.

Kommunikation

Es gibt regelmäßig Firmenfrühstücke in welchen dann die Lage präsentiert wird. Abseits davon ist es allerdings manchmal ein bisschen dürftig. Auf Nachfrage erhält man in der Regel aber eine Antwort.

Gehalt/Benefits

IG Metall Tarif

Gleichberechtigung

Im IG-Metall Tarif ist das kein Problem. Der Frauenanteil liegt mit ca. 20% genau in dem Bereich, was der Fachbereich am Markt so hergibt. Es gibt Frauen als Projektleiter und auch als Führungskräfte. Teilweise sogar in familienbedingter Teilzeit.

Interessante Aufgaben

Generell ist es ein hochinteressantes Aufgabengebiet. Im Projektgeschäft kann man sich aber manchmal leider nicht aussuchen was gemacht werden muss.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vieles. Siehe einzelne Bewertungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Grobe Kritikpunkte gibt es nicht.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Atmosphäre. Hier lässt es sich gut arbeiten.

Image

Innerhalb der Branche sehr gut. Wer damit allerdings nicht selbst zu tun hat kennt das Unternehmen nicht.

Work-Life-Balance

35h Woche, Gleitzeit, Homeoffice. Sehr gut. Trotzdem gilt: Wie üblich im Projektgeschäft gibt es mal intensive Phasen und dann wieder ruhige Phasen. Damit muss man zurechtkommen. Raum für private Angelegenheiten wird trotzdem bisher immer geschaffen wenn nötig.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

IG-Metall Tarif, was will man mehr. Kein Grund zur Beschwerde. Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge, Jobrad und weitere Benefits. E-Auto und E-Bike können kostenlos geladen werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierloses Büro wird weitgehend gelebt. E-Auto und E-Bike können kostenlos geladen werden. Das Thema Arbeitssicherheit genießt größte Aufmerksamkeit.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist sehr gut, auch über Abteilungen hinweg. Wie überall, wo Menschen zusammentreffen, gibt es Meinungsverschiedenheiten, die aber schnell und professionell beigelegt werden. Habe noch niemanden gefunden, mit dem man nicht gut auskommt.

Umgang mit älteren Kollegen

In den technischen Abteilungen findet ein Generationenwechsel statt. Einige ältere und erfahrene Kollegen stehen kurz vor der Rente. Es werden junge Leute eingestellt um den Erfahrungsschatz rechtzeitig weitergeben zu können. Das funktioniert überwiegend gut, der Austausch zwischen jung und alt wird auch hier auf Augenhöhe gelebt. Man weis um den Wert der älteren Generation.

Vorgesetztenverhalten

Durchweg positiv. Regelmäßiges Feedback, Kommunikation auf Augenhöhe, man kann "an der langen Leine" arbeiten und seinen Job machen. Micromanagement ist ein Fremdwort.

Arbeitsbedingungen

IT Geräte sind modern. Software teilweise veraltet, daran wird aber gearbeitet. Wie in allen großen Unternehmen benötigt das Zeit. Bürogebäude ist modern, eine Kühlung macht auch heiße Sommer angenehm. Wasser und Heißgetränke sowie eine Küche stehen zur freien Verfügung. Es wird teilweise aufgrund der vielen Neueinstellungen etwas eng.

Kommunikation

Management informiert mehrfach jährlich über den aktuellen Stand im Unternehmen und den weiteren Ausblick. Alle wichtigen Änderungen und Ereignisse werden offiziell kommuniziert. Bei Unklarheiten und Fragen stehen Vorgesetzte und HR immer mit schnellen Antworten zur Verfügung.

Gleichberechtigung

Für einen Konzern im industriellen/technischen Kontext eine gefühlt hohe Frauenquote, auch in den technischen Abteilungen. Gleichberechtigung ist selbstverständlich und wird vom Management bewusst gefördert. Bisher keine negativen Erfahrungen gemacht.

Interessante Aufgaben

Vielseitige Branchen, spannende Projekte, internationales Umfeld. Langweilig wird es nicht. Wer will, kann schnell Verantwortung übernehmen, Aufgaben und Probleme dafür gibt es genug.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass ich hier als Individuum wahrgenommen werde. Schnell, schon während der Einarbeitungsphase konnte ich meinen Beitrag im Unternehmen leisten. Man ist keine Nummer, sondern wertgeschätzter Mensch. Das Unternehmen hat eine hohe soziale Verantwortung und der Unternehmenseigentümer aus Frankreich lebt dies persönlich vor. So etwas habe ich in meiner bisherigen Karriere noch nicht erlebt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider gibt es keine eigene Kantine. Dafür aber einen Imbisswagen der zur Frühstückszeit und Mittagszeit direkt vor dem Bürogebäude hält. Fußweit gibt es auch Metzger und Bäcker. Das wäre aber das was ich persönlich als "am schlechtesten" aktuell bewerten würde.

Verbesserungsvorschläge

Die IT-Systeme, das ist der größte Kritikpunkt. Aber auch hier wird schon global daran gearbeitet und in absehbarer Zeit wird es hier modernere Systeme geben.

Arbeitsatmosphäre

Modernes Bürogebäude. Zwei Kaffeeküchen in denen man sich auch mal austauschen kann.

Image

Wie schon weiter oben benannt, sehr viele Mitarbeiter sind schon seit Jahrzehnten hier, das nicht ohne Grund. Natürlich gibt es hier und da mal kleine Themen, aber man weiß zu schätzen welch wertschätzende Philosophie hier hinter dem Unternehmen steht.

Work-Life-Balance

Es ist ein wachsendes Unternehmen. Wie es im Projektgeschäft so ist, es gibt mal stressigere und mal ruhigere Zeiten, aber durch die 35 h/Woche ist eine Work-Life-Balance gut gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung nach Tarif der Bayerischen Metall- und Elektroindustrie, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad und und und

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Globale und lokale Projekte um Verantwortung zu übernehmen. Auch die Belegschaft wird hier mitgenommen.

Kollegenzusammenhalt

Respektvoller Umgang miteinander. Man ist füreinander da.

Umgang mit älteren Kollegen

Das ist eine der Herausforderungen für die Zukunft. Der Altersdurchschnitt ist relativ hoch, eben weil sich die Mitarbeiter hier so wohl fühlen und viele seit über 20/30 Jahren hier arbeiten. Respektvoller Umgang! Die Nachfolgeplanung um kein Know How der erfahrenen Kollegen zu verlieren ist hier sicherlich ein Thema der Zukunft.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr. Das familiengeführte Unternehmen zeigt auch im täglichen Arbeiten, dass ihnen auf persönlicher Ebene die Mitarbeiter wichtig sind.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut eigentlich, aber das Gebäude kommt langsam an die Grenzen, da das Unternehmen stark wächst. Hieran wird aber auch schon gearbeitet und für die Zukunft geplant.

Kommunikation

Sicherlich gibt es hier noch Verbesserungspotential, aber die wichtigen Dinge werden geteilt.

Gleichberechtigung

Das Unternehmen hat global eine weibliche CEO. Es wird hier fair nach Tarif bezahlt und es gibt keine Unterschiede zwischen Geschlechtern. Das neue AWARE-Programm versucht hier noch zusätzliche Impulse zu setzen.

Interessante Aufgaben

Hier werden nicht nur einfach Kräne gebaut, sondern es sind spannende Projekte die komplexer sind. Durch die Größe des Unternehmens ist gewährleistet, dass man schnell seinen Teil in den Projekten beitragen und selbst tolle Erfahrungen sammeln kann.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielfältigen Aufgabenbereiche, welche man im Zuge einer Masterarbeit bearbeiten darf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kantine vorhanden (Stand September 2020).

Verbesserungsvorschläge

Legal-Compliance auf allen Ebenen sicherstellen.

Arbeitsatmosphäre

Stets freundlicher Umgang auf allen Ebenen.
Modernes Office-Gebäude.
Stress in erträglichem Rahmen vorhanden.

Work-Life-Balance

Nicht zu viel Work-Load für einen Masterranden.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Sehr gut im Rahmen einer Masterarbeit.

Vorgesetztenverhalten

In dem von mir betrachteten Rahmen stets ausgezeichnet.

Kommunikation

Dringliche Informationen werden zeitnah unter Kollegen weitergegeben.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige Aufgabenbereiche. Basisnahe Aufgaben wie vorher vereinbart.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mikromanagement

Verbesserungsvorschläge

Gebt neue Ideen und Arbeitsvorgänge eine Chance.

Arbeitsatmosphäre

Schwierig als Quereinsteiger dort Fuss zu fassen

Work-Life-Balance

Nicht gut. Es wird als selbstverständlich angesehen um lange Stunden im Büro zu sein.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Persönliche Gespräche werden einfacher aber zu Anfang ist es nicht Leicht dort Angesehen zu werden. Aufgepasst auf Fremde oder Neue Ideen!

Umgang mit älteren Kollegen

Eigentlich gut, aber bei manchen wird an dir herabgeschaut, vor allem wenn man etwas doch "anders" macht

Vorgesetztenverhalten

Wenn man "Micromanagement" gerne hat, dann pass man gut, ansonsten nicht.

Arbeitsbedingungen

Schöne Büro's obwohl open plan Böro's laut sind.

Kommunikation

Es wird von einem erwartet dass man selber hinter allem herrennt.

Gleichberechtigung

Es gibt doch ein "Glassdach"

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant, die Systeme nicht.