198 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
97 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 91 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gutes Arbeitsklima mit guter Einarbeitung! Kollegiales Miteinander gepaart mit diversen Entgeltstrukturen!
4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei SARIA in Selm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office, hohe Vertrauenskultur wie auch gmeinsame Aktivitäten !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein homegene Entgeltstruktur und mangelnde Abstimmung der GF
Verbesserungsvorschläge
Konkretisierung der Job Discribtion mit der Berücksichtigung auch des Recruitings!
Umgang mit älteren Kollegen
Gerade ältere Mitarbeiter werden dort sehr wertgeschätzt!
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Ihr äußerst positives Feedback bezüglich Ihrer Erfahrungen bei uns.
Es freut uns zu hören, dass Sie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und die hohe Vertrauenskultur sowie gemeinsame Aktivitäten positiv in Erinnerung behalten. Schön, dass Sie den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen so gut bewerten – wir legen großen Wert darauf, dass alle Mitarbeitenden unabhängig von ihrem Alter respektiert und unterstützt werden.
Ihren Verbesserungsvorschlag bezüglich der Jobbeschreibung im Recruitingprozess greifen wir gerne mit auf und werden dies interdisziplinär weitergeben.
Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute und stehen Ihnen bei Fragen stets zur Verfügung.
Viele Grüße aus Selm, Ihr SARIA Personal-Team
Den Aufwand hier arbeiten zu wollen kann man sich klemmen
1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Gerlicher GmbH in Hamburg gearbeitet.
Image
Außen Hui, innen Pfui
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Unterirdisch
Kollegenzusammenhalt
Die länger dort arbeitenden Mitarbeiter halten so zusammen, dass man als neuer keine Chance hat. Da kann man sich noch so gut arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Einige merkwürdige Auftritte des Chefs erlebt.
Interessante Aufgaben
Recht eintönige Arbeiten. Abwechslungsreich sieht anders aus.
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr ehrliches Feedback.
Es tut uns leid zu hören, dass Sie Ihre Zeit bei Gerlicher nicht positiv wahrgenommen haben. Gerne würden wir verstehen, wie Sie einen "merkwürdigen Auftritt" Ihrer Führungskraft definieren, denn für uns sollte ein respektvolles und professionelles Miteinander zum täglichen Standard gehören.
Des Weiteren bedauern wir, dass Sie die Aufgaben als eintönig und wenig abwechslungsreich empfinden. Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden sich mit ihrem Tätigkeitsbereich wohl fühlen und Aufgaben sie entsprechend ihrer Fähigkeiten fördern und fordern.
Wir bedanken uns für Ihre offenen Worte und laden Sie ein, uns nähere Details zu den einzelnen Punkten mitzuteilen, sofern Sie möchten. Nutzen Sie hierfür gerne personal@saria.de.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft viel Erfolg!
Viele Grüße aus Selm, Ihr SARIA Personal-Team
Alle Zusatzleistungen wurden gestrichen!
1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei SARIA in Selm gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man ein gesundes Maß finden, was Aktivitäten von der Firma betrifft! Alles komplett zu streichen ohne Begründung, wirft die Frage auf, ob es der Firma noch gut geht!
wir bedanken uns für Ihre Rückmeldung und bedauern, dass diese so negativ ausfällt.
Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das sowohl produktiv als auch angenehm ist. Leider können wir den einzelnen Bewertungspunkten keine inhaltliche Tiefe entnehmen und möchten Sie einladen, uns Näheres zu Ihrer Einschätzung mitzuteilen - wenden Sie sich hierfür gerne an personal@saria.de.
Trotz Ihrer Kritikpunkte freuen wir uns, dass Sie Teil unseres Teams sind und hoffen, dass Sie uns noch lange mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise unterstützen werden.
Viele Grüße aus Selm, Ihr SARIA Personal-Team
Schlechtes unternehmen
1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerlicher GmbH in Lorsch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles leider
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt und Wechsel des Gebietsleiter
Arbeitsatmosphäre
Gibt’s nicht, sogar die bereichleiter oder besser einer, kenn keine Arbeitszeit morale sondern nur die Außendienst gegeneinander zu stellen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt…sogar im Restaurant verdient man mehr…ausnutzen ist alles
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir schätzen es sehr, wenn ehemalige Mitarbeitende ihre Meinungen und Erfahrungen teilen, da wir uns nur so kontinuierlich als Arbeitgeber verbessern können. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit Ihrer Arbeitserfahrung bei uns unzufrieden waren.
Schade, dass Sie bei allen Aspekten ausschließlich negatives Feedback äußern. Wir versichern Ihnen, dass wir unsere Gehaltsstrukturen regelmäßig hinsichtlich der Wettbewerbsfähigkeit und der Marktanforderungen überprüfen. Auch den Themenbereich der Kommunikation haben wir als Entwicklungsfeld erkannt und arbeiten bereits an einem gut funktionierenden, allgemeinen Informationsfluss.
An dieser Stelle möchten wir uns bei Ihnen für Ihre Mitarbeit bedanken und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.
Viele Grüße aus Selm Ihr SARIA Personal-Team
Fehlende Verantwortung- fehlende Motivation
1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei SARIA in Selm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit wird immer mehr kontrolliert (man muss über jede Sekunde Rechenschaft abgeben) und es werden alle Fortbildungen etc. gestrichen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung und Investitionen in die Mitarbeitenden.
vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit einigen Aspekten Ihrer Arbeit unzufrieden sind. Wir schätzen es sehr, wenn unsere Mitarbeitenden ihre Meinungen und Erfahrungen teilen, da wir uns nur so kontinuierlich als Arbeitgeber verbessern können. Wir verstehen, dass die von Ihnen genannten Punkte Ihre Motivation beeinflussen können.
Im Hinblick auf Ihre wahrgenommene Rechenschaftspflicht, empfehlen wir an dieser Stelle ein klärendes Gespräch mit Ihrer Führungskraft. Gegebenenfalls lassen sich Unstimmigkeiten und Missverständnisse auf diese Weise aus der Welt schaffen. In Bezug auf Gehaltserhöhungen und Sozialleistungen evaluieren wir regelmäßig unsere Vergütungsstrukturen, um sicherzustellen, dass sie wettbewerbsfähig sind und den Marktanforderungen entsprechen.
Trotz Ihrer Kritikpunkte freuen wir uns, dass Sie Teil unseres Teams sind und hoffen, dass Sie uns noch lange mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise unterstützen werden.
Viele Grüße aus Selm, Ihr SARIA Personal-Team
Spannende Projekte in sich weiterentwickelnden Unternehmen
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei SARIA in Selm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Kollegenumgang,
Verbesserungsvorschläge
Offener und klarer kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Entspannte und familiäre Atmosphäre, jeder ist behilflich, wenn Unterstützung benötigt wird
Image
Übernimmt eine wichtige Aufgabe am Ende der Kette der Lebensmittelindustrie, dementsprechend sollte man den Impact nicht unterschätzen. Trotzdem wird intern über die noch teilweise konservative Firmenleitung gesprochen. Teilbereiche und Divisionen sind mit neu Eingliederung auf einem guten Weg der Besserung und diese Veränderung der klareren Aufgaben und Zielstellung sollte man wertschätzen
Work-Life-Balance
Überstunden fallen an, können jedoch wieder ausgeglichen werden
Karriere/Weiterbildung
Durch die neu Ausrichtung sehe ich gutes Entwicklungspotential auf seinem Fachgebiet " Experte" zu werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Einstiegsgehalt über den Durschnitt der Branche/ angrenzenden Lebensmittelbranche, somit sehr zufrieden. Auch bav, Firmenfitness vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Sehr hilfreich, legt großen Wert auf persönliche Entwicklung. Teilweise zeitlich etwas eingeschränkt durch die Einbindung des Vorgesetzen ins Board
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, eigenes Büro, leider manchmal eine schlechte Internetverbindung.
Kommunikation
Die zentrale für viele Firmen hat teilweise ein schlechtes Image durch unzureichende Kommunikation, IT-Ausstattung etc. Eine offene und direktere Kommunikation wäre hilfreich um ein besseres Verständnis zu erhalten. Innerhalb der Kleinen Firma läuft die Kommunikation gut.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben, auch in neue Themen Gebiete, die für die Zukunft wichtig sind. Die Firma befasst sich mehr und mehr mit neuen Themen
vielen Dank für Ihre äußert positive Bewertung und das sehr ausführliche Feedback zu Ihren Arbeitserfahrungen bei SARIA. Es freut uns außerordentlich zu hören, dass Sie spannende Aufgaben und Projekte in einem sich weiterentwickelnden Unternehmen erleben und dabei von Ihren Vorgesetzten und Ihren Kollegen unterstützt werden.
Im Bereich Kommunikation sind wir uns bewusst, dass an dieser Stelle noch Optimierungsbedarf besteht. Insbesondere in einem komplexen Unternehmen wie der SARIA-Gruppe legen wir großen Wert auf eine konsistente und einheitliche Kommunikation. Daher setzen wir kontinuierlich Maßnahmen zur Verbesserung der Kommunikation und Transparenz auf allen Ebenen um und werden auch Ihre Anregungen in unsere Überlegungen einbeziehen.
Wir bedanken uns für Ihr Engagement und Ihre wertvollen Beiträge zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft von SARIA zu gestalten und Ihnen weiterhin spannende Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.
Viele Grüße aus Selm, Ihr SARIA Personal-Team
Abwechslungsreicher Arbeitgeber
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei BIOIBERICA GmbH in Selm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung, schnelle Einarbeitung, flache Hierarchien und familiäres miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Schichtsystem und wenig Freizeit.
Verbesserungsvorschläge
Ein besseres Schichtsystem sollte in der Produktion eingeführt werden. Anstatt Vollkontischicht, evtl. Abwechslungsreiche Routine mäßige 5 Tage Woche.
vielen Dank für Ihr außerordentlich positives Feedback zu Ihren Arbeitserfahrungen bei BIOIBERICA. Es freut uns zu hören, dass Ihre Einarbeitung so positiv verlaufen ist und Sie insbesondere die flachen Hierarchien sowie ein familiäres Miteinander sehr schätzen.
Ihre Anregungen bezüglich des Schichtsystems nehmen wir sehr gerne mit. Wir verstehen, wie wichtig eine ausgewogene Work-Life-Balance ist und sind bestrebt, Lösungen zu finden, die sowohl den betrieblichen Anforderungen als auch den Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden gerecht werden.
Wir danken Ihnen für Ihr wertvolles Feedback und Ihren täglichen Einsatz.
Viele Grüße aus Selm, Ihr SARIA Personal-Team
Schöne Erfahrung
3,9
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei SARIA in Selm abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Abeitszeiten, freundliche Atmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht die Ausbildungsvergütung etwas nach oben hin anpassen und den Ausbildern Zeit freistellen, in der sie sich mit dem aktuell in der Abteilung eingesetzten Auszubildenden auseinandersetzen müssen, um diesen auch alle wichtigen Kenntnisse zu vermitteln.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter sind alle freundlich, alle dort sind daran gewöhnt, dass Auszubildende auch mal Fehler machen
Arbeitszeiten
Klassische 40h Woche mit Gleitzeit
Ausbildungsvergütung
Verglichen mit ehemaligen Mitschülern eher im unteren Mittelfeld
Die Ausbilder
Sind teilweise massiv überarbeitet und finden nicht die Zeit sich mit den Auszubildenden auseinanderzusetzen oder sie vernünftig einzuarbeiten
Spaßfaktor
Kommt natürlich auf die persönlichen Präferenzen an, da die Aufgaben sich in den Abteilungen stark unterscheiden
Aufgaben/Tätigkeiten
Man durfte aktiv am Tagesgeschehen mitwirken und einem wurden sogar kleine Projekte anvertraut, für die man dann verantwortlich war. Hier aber natürlich auch von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich
Variation
Man durchläuft einmal alle "wichtigen" Abteilungen des Betriebes, weshalb man auch viele Einblicke bekommt
Respekt
Als Auszubildender hatte ich häufig das Gefühl, anderen "unterstellt" zu sein, was prinzipiell auch richtig ist, sich aber auch teilweise in dem Verhalten der Leute widergespiegelt hat.
vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback zu Ihren Ausbildungserfahrungen. Es freut uns zu hören, dass Sie mit der gesamten Zeit so zufrieden waren und insbesondere die Variation der Aufgabenbereiche, die flexiblen Arbeitszeiten und die Arbeitsatmosphäre lobend erwähnen.
Ihre Verbesserungsvorschläge bezüglich der Zeit, die den Ausbildenden zur Verfügung steht, um unsere Auszubildenden intensiver einzuarbeiten, nehmen wir ernst. Es ist unser Ziel, unseren Auszubildenden eine positive und unterstützende Lernumgebung zu bieten, in der sie ihr volles Potenzial entfalten können. Wir werden daher Ihre Anregungen nutzen, um kontinuierlich an der Verbesserung unserer Ausbildungsprogramme zu arbeiten.
Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir weiterhin alles Gute!
Viele Grüße aus Selm, Ihr SARIA Personal-Team
TOP-Arbeitgeber mit einem einzigen Haken
4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Gerlicher GmbH in Selm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit, sich weiterzubilden, Verantwortung zu übernehmen und der Zusammenhalt im Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Punkte hab ich bis dato noch keine gefunden!
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so! Verbesserungsbedarf gibt es nur in den Punkten Vergütung und Entscheidungsgeschwindigkeit. Hier herrscht tatsächlich dringender Handlungsbedarf wie man auch an der Kununu-Bewertung sieht.
Arbeitsatmosphäre
Das Team in Dachau versteht sich blind und man kann sich aufeinander verlassen!
Work-Life-Balance
Als Führungskraft hat man stets einen vollen Zeitplan. Mehrarbeit und "flexible Arbeitszeiten" gehören nun mal dazu.
Karriere/Weiterbildung
Definitiv TOP. Wer Verantwortung übernehmen will, bekommt diese auch. Wer sich weiterbilden möchte, kann das jederzeit machen und der Konzern stellt hier keine Steine in den Weg.
Kollegenzusammenhalt
Ich nenne es gerne das Dreieck der Mitarbeiter. Die Außendienstler, die Logistiker und der Vertrieb arbeiten Hand in Hand. Gegenseitiger Zusammenhalt ist das Fundament einer erfolgreichen Zusammenarbeit.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zu meinem Vorgesetzten ist durchweg positiv. Auch bei negativem Feedback setzt man sich zusammen und sucht gemeinsam nach Lösungen.
Kommunikation
Kommunikation kann nie genug ausgereift sein. Stetiger Austausch auf Managementebene, Meetings mit den Mitarbeitern und Team-Events runden das familiäre Miteinander in Dachau gut ab.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Punkt, den ich einfach nicht positiv bewerten kann. Man nagt zwar nicht am Hungerhaken aber in Gewissen Bundesländern wird es damit wirklich schwer. Hier muss dringend nachgebessert werden!
Interessante Aufgaben
Für mich persönlich definitiv! Man muss aber auch sagen, keinem Kollegen wird der Weg zu interessanten Aufgaben versperrt.
wir möchten uns herzlich bei Ihnen für Ihre äußerst positive Bewertung bedanken! Es freut uns außerordentlich zu hören, dass Sie die Gerlicher als Top-Arbeitgeber empfinden und insbesondere die Möglichkeit schätzen, sich weiterzubilden und Verantwortung zu übernehmen. Auch Ihr Lob zum Teamzusammenhalt und der positiven Arbeitsatmosphäre in Dachau freut uns sehr und bestätigt uns in unserem Bestreben, ein inspirierendes und unterstützendes Umfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohl fühlen.
Wir bedanken uns vielmals für Ihr wertvolles Feedback und Ihr Engagement bei der Gerlicher GmbH und freuen uns, Sie im Team zu haben.
Viele Grüße aus Selm, Ihr SARIA Personal-Team
Bewertung der Gesamtstruktur des Unternehmens
1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerlicher GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mehr als die direkten Arbeitskolleginnen und Kollegen zu nennen fällt mir nicht ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oh, das passt hier nicht alles hin. Fazit, den Arbeitgeber sollte man meiden.
Verbesserungsvorschläge
Das ist sinnlos, da es zwar angehört wird die Rundablage, in der Regel damit vergoldet.
Arbeitsatmosphäre
unter den Mitarbeitenden gut, alles andere ist sehr angespannt und Unzufriedenstellend
Image
Das Image ist leider malles andere als gut.
Work-Life-Balance
nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
So gut wie keine Möglichkeit
Gehalt/Sozialleistungen
das ist leider ein Witz, Stand Mitte der 80ger
Umwelt-/Sozialbewusstsein
schlecht
Umgang mit älteren Kollegen
das ist eher schwierig, da nicht viel Wert auf Erfahrung gelegt wird
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal
Arbeitsbedingungen
schlecht
Kommunikation
unterirdisch
Interessante Aufgaben
das hängt stark von den zugeteilten Aufgaben ab...
vielen Dank für ihr offenes Feedback zu ihren Erfahrungen bei der Gerlicher GmbH. Wir nehmen Rückmeldungen unserer Mitarbeitenden sehr ernst und möchten sicherstellen, dass Ihre Anliegen angemessen behandelt werden.
Zunächst einmal ist es schön zu hören, dass Sie den Kollegenzusammenhalt in Ihrem Team positiv hervorheben. Umso mehr bedauern wir, dass Sie andere Aspekte, wie die Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance und die Gleichberechtigung als negativ empfinden. Dies sind alles Aspekte, die uns sehr am Herzen liegen.
In einigen der von Ihnen genannten Bereiche arbeiten wir bereits an Verbesserungen. Gerade in einem komplexen Unternehmen wie der SARIA-Gruppe legen wir großen Wert auf eine konsistente und einheitliche Kommunikation. Daher setzen wir kontinuierlich Maßnahmen zur Verbesserung der Kommunikation und Transparenz auf allen Ebenen um.
Darüber hinaus bemängeln Sie das Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir sind stets bemüht, unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung zu bieten. Sollte Ihrerseits Interesse an allgemeinen oder auch individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen, können Sie sich jederzeit an unser Team der Personalentwicklung oder direkt an uns wenden.
Bezüglich des Umweltbewusstseins möchten wir darauf hinweisen, dass das Geschäftsmodell der SARIA Gruppe auf nachhaltigen & umweltfreundlichen Aktivitäten basiert und wir ihre Kritik in diesem Punkt nur bedingt nachvollziehen können.
Um die oben genannten Punkte besser zu verstehen und gezielte Verbesserungen vornehmen zu können, würden wir gerne mehr Details erfahren. Daher würden wir uns freuen, wenn Sie sich mit uns unter personal@saria.de in Verbindung setzen und in den persönlichen Austausch treten.
Wir bedanken uns bei Ihnen für Ihren täglichen Einsatz bei Gerlicher und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute.
Basierend auf 358 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SARIA-Gruppe durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 51% der Bewertenden würden SARIA-Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 358 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 358 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SARIA-Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.