Ihr Unternehmen?

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Regens 
Wagner 
Michelfeld
Bewertung

Ihr Unternehmen?

RENNT!!!

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Auerbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Muss ich was gut finden?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Platz ist nicht ausreichend

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter nach Zufriedenheit fragen, die gibt es nämlich nicht

Arbeitsatmosphäre

Bereichsleitung in der Wohnpflege ist eine Katastrophe. Total launisch, anfangs wirkt sie nett, sobald man nicht die Antwort gibt, die sie hören möchte, wird man erstmal ein paar Tage oder Wochen ignoriert, je nachdem wann sie eben wieder etwas braucht

Image

Das gute Image gibt es nicht mehr, 90% der Mitarbeiter sind unzufrieden

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden! 12 Tage-Woch ist Standard! 54h Woche als 35h Teilzeitkraft ist Standard! Ein freier Tag innerhalb von 22 Tagen ist Standard! Angerufen zu werden an freien Tagen ist Standard!

Karriere/Weiterbildung

Regens Wagner bietet zwar weiterbildingsmöglichkeiten, allerdings zu sehr schlechten Bedingungen für die Schüler

Gehalt/Benefits

Gehalt ist an sich fair, allerdings für die mentale Belastung nicht ma annähernd ausreichend

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Regens Wagner macht auf heilig, aber die Hühner sind 24/7 in einem stodl unter dem Dach eingequetscht und das auch im Hochsommer!

Kollegenzusammenhalt

Man ist gezwungen als Kollegen zusammenzuhalten, denn sonst würden die Gruppen Auseinanderfallen. Gibt allerdings auch Kollegen, die man nicht als Kollegen haben möchte

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen bekommen werden total unter Stress gesetzt, damit sie gezwungen sind die Stunden zu verkürzen und weniger Rente bekommen

Vorgesetztenverhalten

Bereichsleitung in der Wohnpflege geht gar nicht! Sehr launisch, emotional und nicht verständnisvoll

Arbeitsbedingungen

Es gibt keinen Pausenraum und somit auch keine Pause

Kommunikation

Den betreffenden Mitarbeiter wird absolut nichts über das Ereignis gesagt, er erfährt es zufällig von anderen Mitarbeitern, welche Bescheid wissen

Interessante Aufgaben

Immer dasselbe, die einzige Abwechslung sind die Ausflüge zu den fünf selben Zielen


Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.