3 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hiltenfingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter / Abteilungen untereinander verstehen sich gut.
Teilweise Firmenwagen und Diensthandy.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation von GF und Vertriebsleitung muss zwingend verbessert werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und Kommunikation durch die Oberen.
Arbeitsatmosphäre
Für die Atmosphäre sind die Kollegen untereinander verantwortlich
Image
Außendarstellung hui, als Mitarbeiter na ja.
Work-Life-Balance
Falls notwendig, lässt sich das fast immer einrichten
Karriere/Weiterbildung
sehr wenig Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
leider unter Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
geht viel besser, z. B. kein Bewusstsein für Energieverbrauch
Kollegenzusammenhalt
Top, geht kaum besser
Umgang mit älteren Kollegen
OK
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiterführung unter aller Kanone, GF ohne kaufmännische Ausbildung, daher keinerlei Erfahrung.
Arbeitsbedingungen
nicht auf Stand, veraltete Einrichtung, viel zu wenig Platz sowohl im Versandraum als auch im Büro, vom Lager ganz zu schweigen. Planung eines Neubau zieht sich seit über Jahren
Kommunikation
Sehr schlecht, wenn, dann nur auf Nachfrage
Gleichberechtigung
es werden keine Unterschiede gemacht
Interessante Aufgaben
Man fühlt sich den ganzen Tag gehetzt, selbständiges Denken unerwünscht.
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Arbeitgeber-Kommentar
REGENWERK GmbHGeschäftsleitung
Vielen Dank für Ihre Bewertung.
Es tut uns leid, dass Sie Ihre Zeit bei uns so wahrgenommen haben. Einige Ihrer Aussagen können wir jedoch in dieser Form nicht nachvollziehen. Da die angegebene Zuordnung „Administration / Verwaltung“ aus unserer Sicht keiner konkreten Position in unserem Unternehmen entspricht, fällt es uns zudem schwer, die geschilderten Erfahrungen einem tatsächlichen Arbeitsbereich zuzuordnen.
Als stark wachsendes Unternehmen haben wir unsere internen Kommunikationswege in den vergangenen Jahren kontinuierlich weiterentwickelt. Informationen werden heute bewusst über die jeweiligen Führungskräfte weitergegeben. Gleichzeitig wissen wir, dass Kommunikation nie abgeschlossen ist und wir konstruktive Hinweise jederzeit ernst nehmen.
Dass unsere räumlichen Kapazitäten aufgrund unseres Wachstums derzeit an ihre Grenzen gekommen sind, ist uns bewusst. Genau deshalb investieren wir in unseren neuen Unternehmensstandort, der die Arbeitsbedingungen nachhaltig verbessern wird.
Auch Aussagen zu Themen wie Work-Life-Balance, Weiterbildung oder den Arbeitsbedingungen können wir nur bedingt nachvollziehen. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein hohes Maß an Flexibilität, unterstützen individuelle Weiterbildungen entsprechend der jeweiligen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten und haben unsere Zusatzleistungen sowie die Vergütung in den vergangenen Jahren kontinuierlich weiterentwickelt. Natürlich wissen wir gleichzeitig, dass Erwartungen und persönliche Wahrnehmungen unterschiedlich sein können.
Besonders schade finden wir, dass offenbar kein persönliches Gespräch mit der Geschäftsführung gesucht wurde. Eine offene Tür ist bei uns keine Floskel, sondern gelebte Praxis. Wir nehmen uns jederzeit Zeit für unsere Mitarbeiter und behandeln Anliegen, Kritik und Verbesserungsvorschläge ernst und vertraulich. Da wir Ihre Bewertung leider keiner konkreten Person oder Situation zuordnen können, hatten wir keine Möglichkeit, auf die von Ihnen geschilderten Punkte einzugehen oder gemeinsam Lösungen zu erarbeiten. Wir sind überzeugt, dass viele Missverständnisse und Verbesserungspotenziale im direkten Austausch besser geklärt werden können als über eine anonyme Bewertung.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen und privaten Weg alles Gute.
Mehrfachbewertung
Weiter auf Wachstum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hiltenfingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuverlässigkeit, flache Struktur, flexible Arbeitszeitmodelle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsstruktur uneinheitlich, wer sich traut bekommt in kleinen Schritten mehr, kommt sich aber immer wie ein Bittsteller vor, wer sich nicht selbst kümmert bleibt auf der Strecke
Verbesserungsvorschläge
Da die Arbeitsbelastung in manchen Bereichen sehr hoch ist, wäre es schön, wenn dies auch entsprechend gewürdigt werden würde und nicht immer als selbstverständlich gesehen wird
Arbeitsatmosphäre
Sehr hohes Pensum, es wird viel Einsatz gefordert
Image
Hohes Ansehen bei den Kunden
Work-Life-Balance
Bei den angagierten Angestellten seit langem nur schwer möglich
Gehalt/Benefits
Sehr unterschiedlich, keine klare Struktur, Einsatz zahlt sich nicht immer aus
Kollegenzusammenhalt
Mit fast allen gut, Ausnahmen gibt es immer
Umgang mit älteren Kollegen
Starkes Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Bei den anwesenden in der Regel immer ein offenes Ohr und bemüht für schnelle und zufriedenstellende Lösungen zu sorgen
Arbeitsbedingungen
Wegen fehlenden Räumlichkeiten momentan manchmal etwas erschwert, aber Veränderungen diesbezüglich sind bereits in Planung
Kommunikation
Klappt meistens gut
Gleichberechtigung
Absolut
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich in allen Bereichen
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
REGENWERK GmbHGeschäftsleitung
Herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung und die Weiterempfehlung!
Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere unsere Zuverlässigkeit, die flachen Strukturen, die flexiblen Arbeitszeitmodelle sowie den starken Zusammenhalt im Team hervorheben. Ebenso freut es uns, dass Sie die Kommunikation, die abwechslungsreichen Aufgaben und das Miteinander so positiv erleben.
Vielen Dank auch für Ihre ehrlichen Hinweise. Gerade bei den Themen Vergütung und Anerkennung von besonderem Einsatz wissen wir, dass es unterschiedliche Erwartungen und Wahrnehmungen gibt. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Strukturen weiterzuentwickeln und Leistung im Rahmen unserer Möglichkeiten fair und transparent zu honorieren.
Auch die angesprochenen räumlichen Herausforderungen können wir gut nachvollziehen. Unser starkes Wachstum hat unsere Kapazitäten an ihre Grenzen gebracht. Umso mehr freuen wir uns, dass unser neuer Unternehmensstandort bereits in Planung ist und unseren Mitarbeitern künftig deutlich bessere Arbeitsbedingungen bieten wird.
Vielen Dank, dass Sie Teil unseres Teams sind. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und darauf, den erfolgreichen Weg von Regenwerk gemeinsam fortzusetzen.
TOP - Arbeitgeber mit Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hiltenfingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr angenehme Atmosphäre - Kurze Wege - Faire Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Jeder Mitarbeiter wird für seine Arbeit geschätzt.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance wird bei der Regenwerk GmbH groß geschrieben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt und sind gern gesehen.
Gehalt/Benefits
Übertariflich und fair
Kollegenzusammenhalt
Bei der Regenwerk GmbH stehen alle Mitarbeiter auf der gleichen Seite und halten zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen geben gerne Ihre Erfahrungen weiter.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten nehmen sich die Zeit für Ihre Mitarbeiten und haben immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze und Arbeitsmaterialien werden immer auf dem neuesten Stand gehalten.
Kommunikation
Hier gilt eine offene Kommunikation, die Mitarbeiter werden Regelmäßig über aktuelles Informiert.
Interessante Aufgaben
Hier kann man in vielen Bereichen mitwirken und eigenen Ideen mit einbringen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
REGENWERK GmbHGeschäftsleitung
Herzlichen Dank für Ihre Arbeitgeberbewertung.
Wir freuen uns sehr, dass Ihnen die Zusammenarbeit mit dem TEAM REGENWERK Freude bereitet hat. Auch wir haben sehr gerne mit Ihnen zusammengearbeitet und sprechen hiermit nochmals unseren Dank für Ihre sehr guten Leistungen aus.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute für Ihren beruflichen und privaten Weg.