Führungsebene ist übel und Unverschämt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Klima der Mitarbeiter untereinander sowie die umweltpolitische Verantwortung, der sich die RVK GmbH stellt. Die Angebotspalette ist vielschichtig und breit gefechert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die RVK GmbH ist ein Unternehmen, in dem leider nur derjenige weiterkommt, der die richtigen Leute kennt. Hier wird durchweg in keinem Unternehmensbereich Rücksicht auf Ausbildung und Engagement genommen. Die Geschäftsführung ist leider käuflich und stark politisch eingestellt.
Verbesserungsvorschläge
Monotone Aufgaben langweilen jeden Menschen – und hoch qualifizierte Fachkräfte noch viel mehr! Gelangweilte Menschen sind unmotiviert, frustriert und werden zudem häufiger krank: Permanente Unterforderung und Langeweile enden schlimmstenfalls im Bore-Out. Gute Arbeitgeber sorgen dafür, dass ihre Fachkräfte ihren Qualifikationen gemäß eingesetzt werden. Dazu achten sie auf die Gestaltung der Arbeitsbereiche: Zu beachten ist nicht nur der Umfang der Aufgaben, sondern auch ihre Vielfalt und zudem deren Einfluss auf das Unternehmensziel. Wichtig sind auch die dem Mitarbeiter bei der Erledigung seiner Arbeit eingeräumten Gestaltungsmöglichkeiten und das erlebbare Feedback zu seiner Tätigkeit. Eine gute Arbeitsplatzgestaltung ermöglicht dem Arbeitnehmer das Arbeiten im Flow, also das lustvolle Aufgehen in einer fordernden Tätigkeit, und macht daneben auch unvermeidliche doch langweilige Routineaufgaben erträglich.