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REGUMED 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 35 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,2 Punkte).

Alle 35 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    79%79
  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    71%71
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    56%56
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    32%32
  • CoachingCoaching
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    26%26
  • EssenszulageEssenszulage
    26%26
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • KantineKantine
    12%12

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Tolles Klima, wo man einfach mit Freude gut arbeiten kann.
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Menschen mit unseren Produkten zu besserer Gesundheit zu verhelfen - das ist die Philosophie der Firma.
Die Firmenphilosophie und das Gesamtkonzept.
Abteilungsübergreifendes, kundenorientiertes und stets freundliches Miteinander der Mitarbeiter, Abteilungsleiter und der Geschäftsleitung.
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Mitarbeiter schulen sich auch untereinander. Gute Kommunikation zwischen einzelnen Abteilungen und sehr guter Zusammenhalt.
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Das Produkt ist wirklich was Welt-verbesserndes und die Ziele der Firma sind representativ in ihren Aktionen/Toleranz und Freundlichkeit:)
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 19 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

keine Gleitzeit möglich
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Keine flexiblen Arbeitszeiten, Mitarbeiter unter 40 Jahren in der Minderheit, keine Azubis, kaum Zeit zum Abschied nehmen/Übergabe
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Ab und ein sind noch einige Abläufe etwas unstrukturiert
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da fällt mir nichts ein
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Umgang der Vorgesetzten mit ihren eigenen Mitarbeitern, kein Mitspracherecht, kein Miteinbeziehen bei Entscheidungen, weder Lob noch Kritik, schnelle unüberlegte nicht nachvollziehbare Handlungen, Vorgaben werden selten eingehalten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 7 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge werden in regelmäßigen Team-Meetings innerhalb der Abteilung gerne gehört und wenn möglich und sinnvoll umgesetzt
Keine, dank engagiertem Qualitätsmanagement.
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Mehr jüngere und qualifizierte Mitarbeiter
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motivierende Mitarbeiterführung, mit wöchentlichem Feed-back in der eigenen Abteilung und persönlichen Verbesserungs- bzw. Veränderungsvorschlägen, offene kritische Kommunikation, damit man weiß, wo man steht
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läuft gut, im Moment keine
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von REGUMED ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Kein Unterschied zu den anderen Kollegen
5
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Ich empfinde den Umgang mit älteren, erfahrenen Kollegen in der Firma als sehr lobenswert.
5
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Überdurchschnittlich viele langjährige Mitarbeiter
5
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Unser ältester Mitarbeiter ist vor 3 Jahren im Alter von 93 Jahren in Rente gegangen!!
5
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Es wird gerne auf die Erfahrung auch von älteren Mitarbeitern zurückgegriffen und Bewerber über 50 sind sehr wilkommen !
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 6 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von REGUMED ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wer dazu passt darf bleiben.
Recherche betreiben!
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Gehälter

73%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 33 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst2 Gehaltsangaben
Ø42.700 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
REGUMED
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Kritische Fehler tolerieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
REGUMED
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
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