14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
War mal Arbeitgeber mit Potenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten flexibel
Urlaubstage waren ok
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- ständige Unruhe , man kann seine Arbeit nicht ohne Störfaktoren durchführen
- Kollegen die das Arbeitsklima vergiften und unbeliebt sind in Führungspositionen zu positionieren
- ständige Perosnalwechsel
- keine Ansagen
- keine Arbeitsvorgaben ,Ziele etc. formuliert
- nicht alles schön reden und vom Himmel versprechen
- Lästerein unterbinden
Verbesserungsvorschläge
Auf die ehrlichen und aufrichtigen Mitarbeiter hören , Störfaktoren konsequent eliminieren und Personal richtig Schulen , Kollegen die das Klima vergiften nicht in Führungspositionen setzen ,nicht alles schönreden und handeln
Arbeitsatmosphäre
War in Ordnung bis ok , viel Unruhe und Störfaktoren die vom wesentlichen ablenken
Image
Welches Image , alles schön geredet und geschleimt
Work-Life-Balance
Man hatte sehr viele Freiheiten auch mal Terminen und privaten Aktivitäten nachzugehen
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden und es interessiert auch keinen
Gehalt/Benefits
Im niedrigen Bereich , wenn man bettelt bekommt man vielleicht etwas über Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Gabe es innerhalb der Abteilungen
Umgang mit älteren Kollegen
Kam auf die Kollegen an
Vorgesetztenverhalten
Ingsgesamt auf Augenhöhe , leider auf die falschen Personen vertraut die alles vergiften
Arbeitsbedingungen
Teilweise chaotisch,dreckig und unorganisiert
Kommunikation
Gabe zu viel und vor allem Meetings ohne Ende und ohne Sinn und Verstand
Gleichberechtigung
War geben
Interessante Aufgaben
Eintönig , jeden Tag das gleiche Spiel , Abläufe
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Gibt deutlich bessere Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work life ballance ist ok
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das gelästert wird und Versprochenes nicht eingehalten wird!
Verbesserungsvorschläge
lästern unterbinden
Versprechen einhalten bzw die Mitarbeiter richtig schulen
Arbeitsatmosphäre
Gab/Gibt trügerische freundlichkeit
Image
nach aussen alles toll und gut
Work-Life-Balance
WE frei und Feiertage frei und keine überstunden
Karriere/Weiterbildung
wurde versprochen jedoch nicht eingehalten
Gehalt/Benefits
Nur gehalt, ansonsten ist das alles
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierdruck ohne nachzudenken
Kollegenzusammenhalt
wenn man zusammen ist klappt es sobald man weg ist wird gelästert
Umgang mit älteren Kollegen
War ok, auch da wurde gelästert
Vorgesetztenverhalten
Völlig inakzeptabel
Arbeitsbedingungen
man wird oft alleine gelassen
Kommunikation
Auftrags bezogen wurden Mitarbeiter informiert
Gleichberechtigung
über menlein und weiblein wurde gleichermaßen gelästert
Interessante Aufgaben
Aufgaben wurden nicht erteilt weil einfach das Personal Fehlt
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Das letzte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vieles
Verbesserungsvorschläge
mobbing und lästern stoppen
Alkohol während der arbeit verbieten
Arbeitsatmosphäre
wenn man ein alkohol Problem bekommen will ist man gut aufgehoben
Work-Life-Balance
keine überstunden und kein Wochenende
Vorgesetztenverhalten
lästerei und mobbingbwerden gefördert und geduldet
Kommunikation
lästerei und mobbing
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechter Arbeitgeber Es wird einem was vom Himmel erzählt Schulungen werden nicht gemacht obwohl diese Essential sin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rehabilty GHD aktiv in Heidelberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt sehr vieles
Verbesserungsvorschläge
Dieser Arbeitgeber ehemals GHD sollte geschlossen werden
Arbeitsatmosphäre
Naja
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Gehalt/Benefits
Man wird " klein " gehalten
Kollegenzusammenhalt
Ellenbogen Gesellschaft
Umgang mit älteren Kollegen
Förderung kennt man nur auf dem Papier
Vorgesetztenverhalten
Es wird viel gelästert
Arbeitsbedingungen
Im Schimmelbefall arbeiten, juhuuu
Kommunikation
Man erfährt es wenn es zu spät ist
Gleichberechtigung
Naja, man ist das Schlusslicht und wird auch so behandelt
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Gute Firma mit viel Potential
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt viele Neue Herausforderungen und interessante Themen denen man sich widmen kann. Jeder der sich einbringen will darf das auch. Die Firma wird aktuell stark digitalisiert und entwickelt sich stetig weiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechtbezahlter Sauhaufen ... überall schmutzig einfach eklige Büros
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
Bezahlt eure Mitarbeiter angemessen und reinigt die Büros.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechtester Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fand keine Einarbeitung statt. Keine Hilfstellungen. Keine professionellen Kollegen.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel gelästert und auch mal gerne gemobbt. Durch die ständige Änderungen in den Prozessen sind viele Mitarbeiter verunsichert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema existiert in keinster Weise.
Kollegenzusammenhalt
Hier und da wird gerne gemobbt.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich, aber nicht kompetent.
Kommunikation
Funktioniert einfach nicht in diesem Betrieb.
Interessante Aufgaben
Eigentlich eine gute Tätigkeit.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
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Althergebrachte Führung, sehr übetriebene Profitgier, Arbeitszeiten über den ganzen Tag fest geplant, viel Lästerung.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einer schiebt Fehler dem anderen (dem nächst besten) in die Schuhe. Es wird schnell negativ gelästert, wenn eine Person den Raum kurzzeitig verlässt. Jeder ist schnell gereizt und manchmal etwas demotiviert. Es wurde auch mal leider vom Vorgesetzten im Ton vergriffen. Wir haben alle Ohren und es muss keinesfalls rumgeschrien werden.
Work-Life-Balance
Keine Spur. Anscheinend übertriebene Profitgier geht dominant vor.
Keine flexiblen Arbeitszeiten. Alles straff und meiner Meinung nach sehr konservativ geregelt.
Kollegenzusammenhalt
Hin- und wieder bei wenigen, die meisten halten offenbar leider nicht zusammen. Schade!
Auch Lästerungen hinter dem Rücken anderer.
Ich muss leider erwähnen, es wurde auch einmal tatsächlich beleidigt. Was ich sehr schlimm fand.
Vorgesetztenverhalten
Schwer zu beschreiben. Aber nicht positiv oder so wie es ein vernünftiger Chef mit wohlgemeinten Kompetenzen es tun sollte. Kritik war nicht erwünscht oder Vorschläge.
Arbeitsbedingungen
Büros waren sehr eng, schlechte Luft, auf dem Gang war die Luft besser. PCs und Arbeitsmaterial waren modern genug. Toiletten waren stets sauber. Es gab kostenfrei Kaffee und Mineralwasser, Snacks waren kostenpflichtig. Eine Küche zur Selbstversorgung war vorhanden und ein offener Aufenthaltsraum mit Büchern. Eine Kantine gab es nicht.
Das Gebäude ist weit gehendst Barrierefrei. Ein Fahrstuhl ist auch vorhanden.
Kommunikation
Wenig bis gar keine Zeit, meistens doch ein Schweigen, aber es ging irgendwie.
Interessante Aufgaben
Für Praktikanten eher weniger, man sollte dort als Praktikant ständig fragen, ob es zielführende Tätigkeiten gibt. Man darf nur das verrichten, was andere nicht machen wollen, was liegen geblieben ist.
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Bewerbt euch hier bloß nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Etwas positives konnte ich über Jahre hinweg tatsächlich nicht finden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gelinde gesagt alles
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen wechseln, Vetternwirtschaft im Unternehmen endlich unterbinden
Arbeitsatmosphäre
Hier arbeitet der Großteil für sich, schert sich einen
feuchten Kehricht um andere Abteilungen und Personen
Image
Versucht sich besser zu verkaufen als es ist, Mitarbeiter haben wenn auch nur gegenüber bestimmten Kollegen ausschließlich Beschwerden hervorgebracht
Karriere/Weiterbildung
Auch auf mehrfache Anfrage nur eine Reaktion: "wir müssen schauen wie es mit den Kosten aussieht" mehr kam dann aber tatsächlich nie
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist ein Witz, eine Verhandlung um eine Erhöhung wird hinausgezögert bis man schwarz wird
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsache kostengünstig, umweltbewusst hingegen nicht annähernd
Kollegenzusammenhalt
Hier wird Heuchelei groß geschrieben , hier ist hinterm Rücken jeder gegen jeden
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Hinterhältig in jeder einzelnen Abteilung, auch die Standortleitung ist da keine Ausnahme
Arbeitsbedingungen
Im Sommer im gesamten Haus unerträglich warm, Abhilfe gibt es kaum bis gar nicht
Kommunikation
Ist nicht vorhanden, alles was es gibt sind Anweisungen Abteilungsexterner die aufgrund von Beziehungen zu befolgen sind aus Angst um den Job
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht
Work-Life-Balance
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Es ist sehr mühsam
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei REHABILITY Reha-Fachhandel GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Work-Life-Balance
Man muss nicht unbedingt viel tun, aber man versucht immer wieder gegen Windmühlen zu kämpfen
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird REHABILITY Reha-Fachhandel durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden REHABILITY Reha-Fachhandel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich REHABILITY Reha-Fachhandel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.