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Es besteht die Möglichekeit auf VL aber verschwinden gering.
Es gibt Urlaubsgeld und Weinachtsgeld aber nicht wirklich viel. Prämien für wenig Krankheitstage Verbesserungsvorschläge etc. sind möglich aber von der Höhe zu vernachlässigen. Die Mitarbeiter nutzen diese auf Grund der Höhe auch sehr wenig bis garnicht. Gehälter werden Pünktlich gezahlt das ist Top. Allerdings, und das ist das GRÖßTE Manko, wird hier unterdurchschnittlich bezahlt. Und das ist noch milde ausgedrückt. Es liegt zum Teil nur bei der Hälfte von dem was es bei der Konkurrenz gibt.