Ihr Unternehmen?

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REMA 
TIP 
TOP 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Kein fairer Lohn

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei REMA TIP TOP Desdorf GmbH in Elsdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zählt pünktlich.
Holt wieder altgediente Kräfte ins Boot.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das keiner sich ran macht die Mißstände zu beseitigen, weil sonst der eigene Gehaltscheck gefährdet ist.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal schauen, wie die Kunden ihre Belegschaft behandeln und dann nachziehen

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit wird nicht wertgeschätzt. Arbeitgeber sucht nach Möglichkeiten den Arbeitnehmern Geld abzuknöpfen. Schichtzulage wurde gestrichen. Feiertagszuschläge werden nach 20 Jahren mal plötzlich von 150% auf 60% herabgesetzt, bis keiner mehr an Feiertagen arbeiten möchte. Eine Bescheinigung fürs Finanzamt, die Jahrzehnte lang ausgestellt wurde, wird einfach nicht mehr ausgestellt. Selbst wenn das Finanzamt diese vom Arbeitnehmer verlangt, muss man einen Anwalt einschalten, damit man eine Bescheinigung zu den Arbeitstagen bekommt. Ein Arbeitnehmer sollte die Kosten einer Fehlüberweisung seitens der Firma übernehmen, als er sich weigerte, wurde ihm aggressives Verhalten unterstellt. Viele Arbeitnehmer klagen. Als würde es da eine Abteilung geben, die daran arbeitet die Arbeitsatmosphäre zu verpesten.

Image

War mal.

Work-Life-Balance

Als Vulkaniseur wird man hin und her geplant. Hab mal in der Woche 4 Schichtwechsel gehabt.

Karriere/Weiterbildung

Wen man sich gut genug anbiedert oder die richtigen Leute gefällig ist, kommt man weiter.

Gehalt/Benefits

Im Tagebau wurde seit knapp 3 Jahren der Lohn nicht erhöht. Immer wieder bekommt man von Vorgesetzten zu hören, dass man schon genug verdienen würde.

Kollegenzusammenhalt

Manchmal, aber meistens steht man alleine da.

Vorgesetztenverhalten

Setzen sich nicht für ihre Untergebenen ein.

Arbeitsbedingungen

Im Tagebau sind die Arbeitsbedingungen sehr schwierig. Es wird für Winter keine angemessene Kleidung gestellt. Heizplatten, Traversen wiegen hunderte von Kilos und müssen mit Muskelkraft bewegt werden

Kommunikation

Würden schon viele Dinge versprochen und dann nicht eingehalten z.B Lohnerhöhungen.

Gleichberechtigung

Eine Klüngelwirtschaft


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.