Attraktiver Arbeitgeber im Technologieumfeld bietet Flexibilität und ein spannendes Arbeitsumfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
...dass mir als Mitarbeiter vertraut und mir Flexibilität eingestanden wird. Dies beruht auf Gegenseitigkeit und ist geprägt von gegenseitigem Vertrauen sowie Wertschätzung. Weiterhin finde ich es gut, dass lösungsorientiert gearbeitet wird, wenn es Themen gibt, die weniger gut sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am Unternehmen direkt nichts gravierendes. Es gibt in jedem Unternehmen Situationen, die manchmal weniger gut sind, aber alles lösbar.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen entwickelt sich stetig weiter und kennt die internen Baustellen. In Sachen Kommunikation kann immer Verbesserung stattfinden. Meistens liegt es aber auch an interdisziplinären Themen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist freundlich, wertschätzend und insgesamt sehr angenehm.
Kommunikation
Wie in jeder Firma solcher Größe: mal läuft Kommunikation gut, mal weniger gut. In der Regel transparent und offen. Potenzial gibt es abrt immer.
Kollegenzusammenhalt
Ein kollegiales Miteinander, Hilfsbereitschaft und Füreinander einstehen ist Teamkultur
Work-Life-Balance
Für situationselastische Menschen ein toller Arbeitgeber
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist geprägt von Wertschätzung sowie Unterstützung. Austausch auf Augenhöhe. Fördernd und fordernd.
Interessante Aufgaben
Das Arbeiten bei REMIRA ist sehr abwechslungsreich. Es wird ein gewisser Rahmen an Eigenverantwortlichkeit geboten. Wer sich eigeninitiativ engagiert wird selten gestoppt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist ein wesentlicher Bestandsteil der Firmenphilosophie
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller und wertschätzender Umgang
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter erhalten ordentliche Ausrüstung. Die Büros sind sehr gut ausgestattet und modern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung und Umweltgedanke ist vorhanden
Gehalt/Benefits
Fleiß wird belohnt. Attraktives Gehalt. Potenzial gibt es aber immer.
Image
Sehr gute Außendarstellung und positives Image.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten der Weiterbildung bestehen. Es existiert eine Learning Plattform, in der Mitarbeitende Lerninhalte konsumieren können.