20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Die Arbeit macht Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Renner Etikettiertechnik GmbH in Günzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Maschinen, persönliche Einbringung.
Verbesserungsvorschläge
Wasserspender und gratis Kaffee
Image
Gutes Ansehen in der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Ich durfte innerhalb der Probezeit zwei einwöchige Schulungen besuchen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt in der Abteilung.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich wünsche gerne bei ihrer unternehmen arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Renner GmbH in Günzburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe eine Ausbildung als Fachkraft für Metalltechnik gemacht und wollte ich mich sehr gefreut
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Schlechtester Arbeitgeber im Umkreis. Manipuliert Kununu Bewertungen indem er schlechte wegklagt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Renner Etikettiertechnik GmbH in Günzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles
Verbesserungsvorschläge
Aufhören Kununubewertungen zu löschen und anfangen sozial zu werden. Nicht umsonst ist die Fluktuation dort schrecklich
Arbeitsatmosphäre
Schrecklich, alle sind unter Druck unter der Spionage von der Geschäftsführung
Image
Nicht umsonst hat Renner so einen miserablen Ruf
Work-Life-Balance
Kontrolle auch außerhalb der Arbeitszeit. Treffen mit ehemaligen in der privaten Zeit gilt als Hochverrat.
Karriere/Weiterbildung
Gibt's nicht
Gehalt/Benefits
Man zahlt Alibitarif über die christliche Gewerkschaft Metall. Diese ist am Rande des legalen unterwegs und komplett pro Arbeitgeber. Damit setzt Renner rechtlich zweifelhafte Dinge um.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Betriebsrat wird seit Jahren abgewehrt. Jeder Versuch einen zu gründen endet in sofortiger Kündigung.
Kollegenzusammenhalt
Alle haben Angst vor dem ehemaligen Geschäftsführer. Der Geschäftsführer hat Spione, die ihm sofort berichten.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie haben ihre Zukunft bereits aufgegeben und sind der Spielball vom Chef
Vorgesetztenverhalten
Auch die Vorgesetzten leiden vom Druck der Geschäftsführung
Arbeitsbedingungen
Zwang für Überstunden, ständiger Druck, bis man beim Arbeitsplatz umkippt uns stirbt
Kommunikation
Alle reden einander schlecht. Kein Zusammenhalt.
Gleichberechtigung
Die Spione der Geschäftsführung sind besser gestellt
Interessante Aufgaben
Das beste noch an dem Unternehmen.
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Miese Mitarbeiterführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Renner GmbH in Günzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, VL, wer Samstag arbeitete bekam immer eine Brotzeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungen sind nicht von jedem erwünscht.
Angelogen und/oder blöd angeredet zu werden (je nach Laune von Teilen der Geschäftsleitung). Wenn man kündigt müssen laut Arbeitsvertrag die Beiträge der VL der letzten 5 Jahre zurückgezahlt werden! (Nachweis darüber wurde Kununu geschickt) Desweiteren wird, wenn man krank ist, nicht der volle Lohn gezahlt! (Nachweis darüber wurde Kununu geschickt)
Verbesserungsvorschläge
Endlich den Jungen die Führung überlassen. Auch mal auf die Belegschaft hören nicht nur auf die Lieblinge.
Arbeitsatmosphäre
Von Teilen der Geschäftsleitung blöd angeredet zu werden ist hier leider gang und gebe. Je nach Laune.
Null Vertrauen in die Mitarbeiter, bis auf wenige Lieblinge. Das Betriebsklima ist komplett im Eimer.
Die neuen Mitarbeiter die kommen sind meistens nicht lange da.
Image
Das Image ist im Eimer. Das ging in den letzten Jahren recht schnell. Aufgrund wie man mit den Mitarbeitern umgeht ist das auch kein Wunder.
Work-Life-Balance
In manchen Abteilungen/ Montageteams sind Überstunden fast das ganze Jahr. 50 - 70 Stundenwoche sind in manchen Montageteams keine Seltenheit. An Samstagen zu arbeiten auch fast schon Pflicht. Wenn nicht mitgezogen wird gab es auch schon Androhungen Leute zu entlassen. Mit Aufhebungsvertrag wird auch immer wieder gedroht. Es wird mit den Ängsten der Mitarbeiter gespielt. Private Angelegenheiten Interessieren den älteren Teil der Geschäftsleitung nicht im geringsten.
Karriere/Weiterbildung
Fehlanzeige
Gehalt/Benefits
Pünktliche Bezahlung. VL wird auch gezahlt. Allerdings müssen bei Kündigung die Beiträge der letzten 5 Jahre zurückgezahlt werden. Bei Krankheit Lohnabzug. Ist man wieder zurück wird man auch gleich des öfteren blöd angeredet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Extrem hoher Plastiktütchen und Papier Verbrauch
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind absolut in Ordnung. Mit meinen damaligen Kollegen war der Zusammenhalt Top.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei manchen ist man froh wenn sie endlich weg sind. Dementsprechend verhält sich auch die Geschäftsleitung ihnen gegenüber.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten in meiner Halle waren meiner Meinung nach alle ok. Sind halt auch überlastet.
Arbeitsbedingungen
Der Lärm durch das viele Schleifen ist manchal extrem. Der Schleifstaub verteilt sich auch in der ganzen Halle.
Kommunikation
Die Kommunikation mit den direkten Vorgesetzten klappte in der Regel recht gut. Aber leider werden auch Sie nicht immer Informiert oder werden auch angelogen, sowie die Werker halt auch.
Gleichberechtigung
Es werden gleichberechtigt auch die Frauen blöd angeredet. Da gibt es keinen Unterschied
Interessante Aufgaben
Die Arbeit selber war absolut in Ordnung. Aufgrund meiner Aufgaben hätte ich den Job nicht gewechselt.
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Es tut sich viel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Renner Etikettiertechnik GmbH in Günzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team macht es aus inkl. dem Vorgesetzten
Image
man kann alles von außen schlecht reden aber wenn ich das über einen längeren Zeitraum beurteile finde ich es gut. Anscheinend sehen andere nur einen Augenblick.
Work-Life-Balance
Hatte noch nie Probleme mal bei Erledigungen frei zu bekommen
Karriere/Weiterbildung
war in der Corona-Zeit sicher nicht einfach aber habe jetzt mitbekommen dass wir wieder eine Zerspanungsschulung wie schon vor Corona erhalten.
Fine ich sehr gut. Auch für eine neue Maschine wurden schon Leute zur extern Schulung entsendet und haben auch intern Schulungen erhalten.
Gehalt/Benefits
hat bei der letzten Erhöhung sogar mehr als vom Tarifpartner gefordert erhöht.
Kollegenzusammenhalt
Wenn einer nicht weiter weiß wird auf jeden Fall unterstützt
Umgang mit älteren Kollegen
jung und alt passen zusammen
Vorgesetztenverhalten
Sicherlich gibt es auch mal Diskussionen aber das ist doch normal in einer Firma und bei uns geht es dann auch wieder Vorwärts und wird nicht immer "nachgedieselt"
Kommunikation
Informationen werden weitergegeben
Gleichberechtigung
jeder wird gehört
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich. jeden Tag was neuer oder was anderes
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Wer hier arbeitet, muss seine Seele mitverkaufen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Renner Etikettiertechnik GmbH in Günzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
War pünktliche Lohnauszahlung . Was jetzt in zwei Teile ausgezahlt wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Respekt für die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Erstmal die Bewertungen hier nicht löschen lassen. Zweite lassen, dass die arme Mitarbeiter arbeiten nicht blöd reden
Arbeitsatmosphäre
Es wird ständig hinter einander schlecht geredet. Führungskräfte haben schieß von ein Geselle . Fällende Fachwissen beim Führungkraft
Image
Jede im Landkreis weiß Bescheid
Wenn du krankgeschrieben wirst, es wird mit Lohnkürzung bestraft und sogar ab ersten Tag.
Work-Life-Balance
Überstunden werden nach ein paar Wochen Pflicht
Karriere/Weiterbildung
Leere Worte
Gehalt/Benefits
Im Vergleich vom was man ertragen muss , Gehalt ist nicht fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf müll wird beachtet
Kollegenzusammenhalt
Genauso wie Arbeitsklima
Vorgesetztenverhalten
Die haben nichts zu sagen
Kommunikation
Egal was man vorschlägt, es verbessert sich Null
Gleichberechtigung
Gibts so was nicht
Interessante Aufgaben
Es gibt ein paar Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Zwingt Mitarbeiter zu Traumkununu Bewertungen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Renner Etikettiertechnik GmbH in Günzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hoffnung stirbt zuletzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manipuliert Kununu Bewertungen
Verbesserungsvorschläge
Nicht schlechte Bewertungen löschen lassen um 4 Sterne zu bekommen. Sondern an den Schwächen arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Mehr Kontrolle als Freiheit
Image
Nicht umsonst ein schlimmer Ruf
Work-Life-Balance
Überstunden sind Standard
Karriere/Weiterbildung
Gibt nix
Gehalt/Benefits
Zu wenig.. Wenn man krank ist, werden Urlaubstage und Geld abgezogen..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wüsste nicht wo die Firma sozial wäre..
Kollegenzusammenhalt
Noch das Beste in der Firma
Vorgesetztenverhalten
Manche gut, manche am Rande vom gesetzlich legalen
Arbeitsbedingungen
Die Firma zwingt Mitarbeiter für gute Bewertungen, und klagt schlechte weg.. sagt schon alles
Kommunikation
Wird nicht geduldet
Gleichberechtigung
Es gibt Lieblinge
Interessante Aufgaben
Maschinen sind sehr interessant
Umgang mit älteren Kollegen
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Guter Job und sehr abwechslungsreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Renner Etikettiertechnik GmbH in Günzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Komme gut mit Kollegen und Vorgesetzten klar
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich gibt Vorschläge. Nicht jeder denkt nur an sich wie in anderen Firmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alt und Jung ergänzen sich
Interessante Aufgaben
Jeden Tag gibt es neue Aufgaben
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Sehr gute Firma, die Arbeitgeber sind immer sehr freundlich, die Kollegen sehr hilfsbereit, moderne Arbeitsplätze
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Renner Etikettiertechnik GmbH in Günzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Mitarbeiter steht ganz vorn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hatte noch keine schlechten Erfahrungen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Soweit ich weiß sehr gut
Work-Life-Balance
Es wird Rücksicht auf Urlaub genommen
Karriere/Weiterbildung
Kann ich noch nichts dazu sagen
Gehalt/Benefits
Bin sehr zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Besser geht nicht
Kollegenzusammenhalt
Immer freundlich
Umgang mit älteren Kollegen
Keinerlei Probleme sind mir bekannt
Vorgesetztenverhalten
Immer freundlich, der Mitarbeiter steht an erster stelle
Arbeitsbedingungen
Top
Kommunikation
Top
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Sehr interessant und abwechslungsreich
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Hochzufrieden als Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Renner Etikettiertechnik GmbH in Günzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr harmonisch
Work-Life-Balance
Auch wenn man kurzfristig Urlaub braucht ist dies kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Möglichkeiten in der Firma um sich Weiterzubilden, oder durch geschultes Personal sich weiterbilden zulassen
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist hochzufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wird hier ganz groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es drauf ankommt kann man auf sich auf die Kollegen verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen, ist sehr respektvoll und höflich.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man keinen Lösungsweg auf anhieb findet, wird solange gesucht bis man einen geeignetet gefunden hat.
Arbeitsbedingungen
Die Maschinen und PC´s sind steht´s gewartet und in einem Einwandfreien Zustand.
Kommunikation
Auch die Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist sehr im Einklang
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung ist immerzu gegeben
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und vielfältig.
Image
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Renner Etikettiertechnik durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Renner Etikettiertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Renner Etikettiertechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.