Wer Mobbing mag ist hier richtig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
auf die Basis schauen und diese stärken
Arbeitsatmosphäre
Führungskräfte ohne Empathie dürfen Mitarbeiter mobben und drangsalieren und von oben wird es sogar noch befürwortet
Kommunikation
findet garnicht oder viel zu spät statt
Kollegenzusammenhalt
wird durch Führung wenn möglich unterbunden
Work-Life-Balance
schlecht, Einteilung für Sondereinsätze werden nach Sympathie vorgenommen
Vorgesetztenverhalten
Mobbing wird Groß geschrieben
Interessante Aufgaben
wird immer weniger, man setzt auf Großkunden, wo man unbemerkt die Umsätze auf Kundenkosten steigert
Gleichberechtigung
Fehlanzeige
Umgang mit älteren Kollegen
suchen nach und nach neue Herausforderungen
Arbeitsbedingungen
schlecht, Mitarbeitern wird das Arbeiten durch die Führung unnötig schwer gemacht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sozial ist hier von der Führung keiner, Umweltvorgaben hält man offiziell ein
Gehalt/Sozialleistungen
zu gering für das Geleistete
Image
wird immer schlechter
Karriere/Weiterbildung
nur das nötigste und die Pandemie wird vorgeschoben, um Mitarbeitern die zustehende Aus-und Weiterbildung zu verwehren