Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RENTROP & Partner mbB die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auch die Kommunikation ist noch besser geworden, weil der/die Teamleiter(in) nah an den Kolleg(inn)en ist und nicht immer gleich der Partner bemüht werden muss.
Manchmal geht`s auch etwas hektisch zu. Da hilft das HomeOffice und die freie Arbeitszeitgestaltung, um sich seine Pausen frei einteilen und regenerieren zu können.
Die Partner haben immer ein offenes Ohr, auch wenn es manchmal etwas dauern kann bis zum nächsten freien Termin. Den sehr wertschätzenden Umgang mit den Mitarbeitenden finde ich richtig super.
Durch Digitalisierung und Automatisierung gibt es bei Rentrop immer auch viele Projekte und andere Möglichkeiten, sich außerhalb der eigentlichen Arbeit mit einzubringen. Mitmachen ist hier ausdrücklich erwünscht!
Durch die neue Teamstruktur ist das Arbeiten bei Rentrop noch mehr zu einem Miteinander und Füreinander geworden. Kleine Events mit dem Team (Escape-Room etc.) helfen beim Kennenlernen neuer Kolleg(inn)en und machen richtig Laune!