Sehr gutes Engineering-Recruiting-Erlebnis
Bewerber/inHat sich 2017 bei ResearchGate GmbH als Senior Engineer (PHP Backend) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es war ein mehrstufiger Kennenlernprozess in dessen Verlauf ich mich informell mit Engineers und Senior Managern bis hin zum C-Level traf. Mit dabei war dann aber doch ein ganz formeller Recruiting-Prozess mit Vorstellungsgesprächen über alle Hierarchien hinweg. Das war insgesamt sehr interessant, weil ich tiefe Einblicke in die Firma, ihre Abläufe und Persönlichkeiten bekam. Insgesamt hat es mir sehr gut gefallen.
Bewerbungsfragen
- Es ging vor allem um meine professionelle Erfahrung und technisches Wissen.
- Es wurden auch Fragen zu meiner Motivation gestellt.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen