29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Kollegen, schlechte Führung
2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte sind toll und machen Spaß
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechter Umgang mit MA. Es wird ausschau nach Fehler gehalten und nicht was gut gemacht wird. Atmosphäre der Abgst, wenn kritisiert wird. Schlechte Wahrnehmung und Reflexion
Verbesserungsvorschläge
Kein Toxischer Umgang mehr, fairness und guter Umgangston, kein Mikromanagement und sich nicht überall in allen Bereichen einzumischen. Mehr Motivation. Den MA mehr zutrauen und machen lassen. Bessere Software Technologie wie KI, modernere Strukturen
Karriere/Weiterbildung
Schwierig intern zu wechseln
Gehalt/Sozialleistungen
Gibt kein Weihnachts-und Urlaubsgeld
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn einer aus dem Raster fällt, wird schnell gekündigt. Wenig Wertschätzung.
Vorgesetztenverhalten
Hierarchien, Mikromanagement, schlechter Ton, keine Fehlerkultur, nach unten herab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
…dass ich ein Teil davon bin…
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
…hier fällt mir nichts ein…
Arbeitsatmosphäre
Im Vertrieb verschafft man sich die passende Arbeitsatmosphäre selbst und auch intern lautet das Motto „wie man in den Wald hineinruft…“. Ich denke, hier herrscht eine wirklich gute Atmosphäre, solange man auch selbst dazu beiträgt.
Work-Life-Balance
Mit der richtigen Gebietsplanung ist die Work-Life-Balance gar kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Wer eine Veränderung möchte, der hat auch die Möglichkeit - es muss nur kommuniziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe bisher keinerlei negative Erfahrungen gemacht. Nur redenden Menschen wird geholfen, daher ist eine offene Kommunikation von allen Seiten wichtig, was hier meiner Meinung nach auch gelebt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige langjährige Mitarbeiter - das sagt doch schon alles.
Vorgesetztenverhalten
Hier sehe ich eine klare und offene Kommunikation. Stark!
Arbeitsbedingungen
Was man benötigt, das bekommt man auch.
Kommunikation
Es gibt hier eine sehr gute Kommunikation. Man fühlt sich sehr schnell abgeholt.
Gleichberechtigung
Ist das heutzutage überhaupt noch eine Frage?!
Interessante Aufgaben
Wer mehr möchte, hat jederzeit die Möglichkeit sich weiterentwickeln zu können.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil sowohl am Standort, als auch aus UK Kein Ausbau der Ressourcen am Standort (z.B. dringend größeres Lager benötigt) stattdessen werden lieber immer neue Firmen dazu gekauft Überlastete Abteilungen, durch Sparzwang werden die nötigen Mitarbeiter nicht eingestellt
Verbesserungsvorschläge
Bessere Anerkennung der Leistung von guten Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Großes Konkurrenzdenken, Einzelkämpfer auch innerhalb einer Abteilung, kein richtiger Teamgedanke
Work-Life-Balance
Bis zu 50% Homeoffice bei entsprechender Stelle möglich, Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Kommt auf die Abteilung an, in manchen Abteilungen wird ständig befördert, in anderen seit Jahren nicht.
Kollegenzusammenhalt
Nicht mehr vorhanden, oftmals ist ein "Hallo" schon zu viel verlangt
Vorgesetztenverhalten
Offenes Austauschen über Mitarbeiter am Flur (nicht positiv) gute Leistung wird nicht gesehen und somit auch nicht honoriert
Arbeitsbedingungen
Schwierige IT/EDV Situation, da teilweise nur britischer Support
Kommunikation
Regelmäßige Emails von britischen Management
Gehalt/Sozialleistungen
Bei den Gehältern wird gespart, auch bei Neueinstellungen, tariflich gibt es aber Urlaubs- und Weihnachtsgeld
In diesem Unternehmen kann man sich weiterentwickeln aber auch wohlfühlen.
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir haben innovative Produkte und Produkte, die dem Wettbewerb überlegen sind. Das macht natürlich Freude.
Arbeitsatmosphäre
Zum Großteil ist man im Außendienst natürlich Einzelkämpfer, wie in jedem anderen Unternehmen auch, mit dem Ziel der Umsatzsteigerung,Kundenbindung und Neukundengewinnung. Eine gute Arbeitsatmosphäre ist gegeben durch ein sehr angenehmes Kundenklientel, welches wir jeden Tag haben, aber auch innerhalb der Firma ist ein gutes Arbeitsklima spürbar. Natürlich ist hier auch etwas Eigeninitiative gefordert, um zu einem guten Klima beizutragen.
Work-Life-Balance
Wir im Sales haben durch Projektarbeit, Neukundengewinnung aber auch durch äußere Einflüsse wie Corona, wechselnde Arbeitsbelastungen, die mal geringer aber auch wieder höher ausfallen können. Grundsätzlich ist aber die Work-Life Balance bei Resorba sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich innerhalb der Firma verändern möchte, hat diese Möglichkeit . Man muss es jedoch auch mitteilen.
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Team fühlt man sich wohl und auf Tagungen hat man die Möglichkeit, alle Mitarbeiter zu sehen und sich auszutauschen. Grundsätzlich ist es immer ein schönes Zusammentreffen und ja natürlich hat man auch Lieblingsmenschen, das ist ganz normal....
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, wie da die Firma mit älteren Kollegen umgeht. Es gab schon ein paar Tränen, als ein paar langjährige,liebe und fleißige Kollegen in den wohlverdienten Ruhestand verabschiedet worden.
Vorgesetztenverhalten
Klare und ausführliche Kommunikation von oben. Bei individuellen Fragen/ Problemen kann man sich immer direkt an den Vorgesezten wenden.
Arbeitsbedingungen
Bin sehr zufrieden...was man braucht bekommt man auch.
Kommunikation
Grundsätzlich gut. Wichtige Informationen werden proaktiv geteilt und bei Unklarheiten, fragen kann man immer.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist gut. Es gibt ein Aktienprogramm, das ist auch sehr gut.
Gleichberechtigung
Ja, auf jeden Fall. Das sollte in diesem Zeitalter auch nirgendwo mehr Thema sein.
Interessante Aufgaben
Ja, das Tätigkeitsfeld macht Spaß und wer mehr will kann sich auch innerhalb der Firma weiterentwickeln.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Krisensichere Medizinprodukte-Branche. So viel, dass ich hier schon seit Jahrzehnten arbeite
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das organisatorische durcheinander. Aufgrund vieler Zukäufe im Konzern und aufgrund von stetigem organischem Wachstum kommt der Konzern oft nicht hinterher dies alles sauber zu leiten/organisieren. Dabei besteht die Gefahr, dass es auch mal zu größeren Problemen kommen kann.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen ist in allen Schlüsselpositionen ausschließlich mit Mitarbeitern aus der Konzernzentrale in UK besetzt. Hierüber sollte man mal kritisch nachdenken.
Arbeitsatmosphäre
Mittelständisches gute Arbeitsklima am Standort Nürnberg
Image
Das Unternehmen kennen nur Insider/Anwender. Medizinproduktebrance ist ganz sexy.
Work-Life-Balance
Großzügige 50% Home Office Regelung in der Verwaltung. Wünsche nach TZ-Regelungen werden -soweit umsetzbar- unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Wer will und zur rechten Zeit am rechten Ort/Abteilung ist, für den geht was...... Eigeninitiativen nach Fortbildung (z.B. Abendstudium etc.) werden unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
IGBCE...es gibt nicht viel besseres. Äußerst lukrative Mitarbeiteraktien-Programme.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier bewegt sich erst seit der Energiekrise etwas....aber seitdem passiert einiges
Kollegenzusammenhalt
Immer ein geben und nehmen. Wer viel Kollegialität gibt erhält auch viel Kollegialität
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Diskriminierung oder auch kein aktives in den Vorruhestand drängen
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedliche Charaktere in den einzelnen Ebenen. Daher ist so fast jeder Führungsstil vorhanden. Es kommt sehr darauf an, in welcher Abt. man beschäftigt ist.
Arbeitsbedingungen
Seitdem es die Möglichkeit zum Home Office (shared desk) gibt, ist auch wieder Platz in den Büros.
Kommunikation
Es wird aber zwischenzeitlich viel dran gearbeitet und verbessert. Man muss nur offen auf andere zugehen.
Gleichberechtigung
Führungspositionen sind immer noch zu 80% in Männerhand, aber es bewegt sich was.
Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Resorba Medical durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Resorba Medical als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Resorba Medical als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.