25 Bewertungen von Mitarbeitern
25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Flexibilität
Schlechte Planbar, Zusagen für Dienste immer erst kurzfristig
Es wird geworben mit vielen Weiterbildungen für die dann nur vereinzelt Plätze angeboten werden.
Deutschlandweite Einsatzorte
Gutes Konzept
Führungspersonal, Lügen, Unehrlichkeit, das viel zu große Ego eines Großteils des Führungspersonals.
Gehalt wurde fast nie pünktlich ausbezahlt!
Gutes Konzept aber leider wie so oft die falschen Personen mit einem viel zu großen Ego und Profilneurosen am Drücker
Man bekommt viel versprochen was am Ende nicht gehalten wird bzw. erinnert man sich nicht daran sowas gesagt zu haben
Nachdem sich das Karusell der Führungskräfte massiv gedreht hat und ein selbsternannter Geschäftsführer beurlaubt ist nicht besonders gut
Kann man sich ja selber gestalten!
Gute Fortbildungen, größenwahnsinnige Ansichten!
Gutes Gehalt, wenn es mal pünktlich ausgezahlt wird.
Den Versntwortlichen fällt jeden Monat was neues ein warum das Gehalt nicht pünktlich ausbezahlt werden kann. Natürlich liegen die Fehler nach ihren Aussagen immer bei anderen bzw. externen Dienstleistern.
Für alle die auf ihr Geld am Monatsende angewiesen sind absolut nicht zum empfehlen!
Mit einem Großteil der Kollegen /-innen habe ich sehr gerne zusammen gearbeitet. Die Abteilung Supervision besteht meiner Meinung nach größtenteils aus Profilneurotikern, insbesondere die Leitung! Schade eigentlich…
Gern gesehen
Man wird hingehalten, Versprechen werden nicht gehalten. Fragwürdiges Führungspersonal insbesondere Leitung Supervision und selbsternannter Geschäftsführer (wobei seine Ehefrau ja die eigentliche GF ist)
Gehalt, Autos und Benefits ok
Versprechen werden nicht gehalten. Kommunikation insbesondere zwischen der „Führung“ und dem Büropersonal ungenügend. Rückmeldungen nur wenn es für die Firma passt.
Nur wenn es dem Laden gepasst hat
Viele neue Kollegen kennen gelernt!
Es sollte vielleicht einen Mitarbeiter geben der sich nur um das Thema Kommunikation kümmert.
Man sollte über eine Steigerung der Tankkarte in Betracht ziehen, 300€ sind im Monat teilweise echt eng.
Die Atmosphäre ist gut, man hat aber leider nicht oft Kontakt zu anderen Kollegen.
Leider wird man von Kunden immer mal wieder angesprochen was in der Firma nicht so läuft und was man so gehört hat.
Als Mitarbeiter ist das teilweise sehr unangenehm.
Theoretisch gut, praktisch ehr so naja.
Man hat seine 35 Stunden Woche, aber dardurch das man selten Heimatnahe Einsätze hat ist man doch mal länger unterwegs, aber das ist auch der Leiharbeit im allgemeinen geschuldet.
Es werden sehr viele Weiterbildungen angeboten!
Das Gehalt ist mit 24€ für einen „einfachen“ NotSan spitze.
Man sieht sich leider nicht oft
Die Kommunikation besonders mit der Chef Etage ist manchmal echt kompliziert, Nachrichten werden gelesen und teilweise wird nicht geantwortet.
Anrufe verlaufen des Öfteren ins leere.
Man lernt immer wieder etwas Neues kennen, das ist sehr toll!
Unehrlichkeit, fehlerhafte nicht korrigierte Abrechnungen, kein einsehen in die Stunden, Abrechnungen werden vorgenommen ohne das Sie Bestand hatten, keine Antworten auf Nachfragen.
Arbeiten ist vorteilhaft und gut.
Der Schein trügt, viel Mauchelein in der Führungsebene. Kein gutes Image Mittlerweile
Eigene Gestaltung, sehr gut.
sehr gutes Konzept
Das Gehalt an sich ist Wertschätzend wenn es zuverlässig abgerechnet werden würde, viele Fehlerquellen und bei Ausscheiden aus der Firma nur Ärger und Kampf ums eigene Geld.
Überhaupt wenig, Mitarbeiter die Nah gewohnt haben wurden bei der Vergabe oft ignoriert. Kein Umweltbewusstsein
Kollegen lernt man kaum kennen, offener Arbeitsmarkt. Da kann die Führung nichts dafür.
Keine kommunikation, falsche Abrechnungen, Korrektur über Monate nicht vorgenommen, keine Stundeneinblicke.......
Keinerlei Kommunikation bei Fehlverhalten durch die Firma. Auf Emails wird über Monate nicht geantwortet. Keine BAM Gespräche.
Die Herausforderung ist es mit täglich neuen Menschen zu arbeiten.
Hier können sich andere Arbeitgeber definitiv mehr als eine Scheibe abschneiden!
Ein gelebtes „Du“ mit flachen Hierarchien
Eigene sowie international anerkannte Fortbildungen als Arbeitszeit. Einfach eintragen und teilnehmen ohne langwierigen Genehmigungsprozess
Hier gibt es definitiv noch viel Verbesserungspotential im Bereich Unternehmenskommunikation und vielleicht die Möglichkeit hier einen eigenen Mitarbeiter zu stellen.
Flache Hirachie
Flexibler Dienstplan
Resqpool Academy
Überdurchschnittlich
Austausch aus ganz Deutschland
Flache Hirachie
Immer Erreichbar
Unterschiedliche Kunden
Es wird versucht die Wünsche der Angestellten (Dienstplanung, Unterkunft, etc.) zu erfüllen.
Aktuell passt Zeitarbeit nicht zu meinem Privatleben.
(Das ist RESQPool allerdings nicht direkt geschuldet.)
Einweisung in Medizinprodukte/Geräte (falls nötig) frühzeitig.
+ direkte Kommunikation
+ alle per du
+ Fragen werden schnell geklärt
+ Wünsche werden versucht zu erfüllen
Nach meinem Eindruck steht die Firma bei ihren Angestellten gut da. Kritikpunkte gibt es immer und wird es immer geben.
+ 35 h/Woche bei Vollzeit
- der Zeitarbeit geschuldet viel und lange nicht zuhause
+ E-/Hybrid-Fahrzeuge als Dienstwagen möglich
+ Bahncard alterniv möglich
- duch Zeitarbeit bedingt viel Reisen nötig
+ zertifizierte Kursangebote als Fortbildung (z. B. PALS)
= im Rettungsdienst übliche Aufstiegschancen
Nach meinem Eindruck ist der Zusammenhalt gut. Diensttausche sind i. d. R. problemlos möglich.
+ meinem Eindruck nach gut (s. o.)
Die Rahmenbedingungen sind m. M. n. gut, die konkreten Bedingungen an den Einsatzorten können durch RESQPool nur sehr begrenzt bestimmt/beeinflusst werden.
+ direkt
+ klar (bei Unklarheiten einfach fragen und es gibt Antwort)
+ meistens zielgerichtet
+ überdurchschnittliches Gehalt (NFS: 24 €/h + 0,75 €/h bis 1,00 €/h für Zusatzqualifikationen)
+ Auszahlung immer am Monatsende mit allen Zulagen für Nacht-/Wochend-/Feiertagsarbeit des laufenden Monats
+ Wellpass
+ Zusatzaufgaben sind möglich
= normaler Rettungsdienst
man wird wertgeschätzt !
umfangreiche Schulungen
Direkte und sehr offene Unternehmenskultur und eine wirklich ausgeglichene Work-life-balance.
-
Sehr sympathische Kollegen und ein ausgezeichnetes Arbeitsumfeld
Hervorragend
engagiertes, hoch motiviertes Team mit dem Drang stetig besser zu werden
Direkte und sehr offene Unternehmenskultur
Absolut auf Augenhöhe
Direkte, sehr offene und überaus sympathische Art
erstklassige Ausstattung
Interaktion wird ganz groß geschrieben
Das Aufgabenfeld in der Academy ist eine große Herausforderung und eine riesen Chance sich weiterzuentwickeln.
So verdient kununu Geld.