Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 99 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei retarus die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 196 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
99 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation leidet sehr, bzw. findet teilweise gar nicht statt. Man erfährt viele Dinge eher zufällig auch wichtige Informationen.
Das Einzige, was den Alltag angenehm gestaltet, sind die netten und freundlichen Kollegen, die neben einem sitzen. Sonst wäre der Alltag von völliger Stille geprägt.
Puhh, in einigen Abteilungen sind die Vorgesetzten völlig überfordert, sodass man das Gefühl bekommt, nicht wirklich Teil eines Teams zu sein und teilweise alleine dazustehen. Durch die vielen Veränderungen in letzter Zeit merkt man immer häufiger dass manche nicht wissen, wo die Reise hingeht, und in alle Richtungen planen. Teilweise werden einem auch Aufgaben zugewiesen, die eigentlich gar nicht in den eigenen Verantwortungsbereich fallen. Dadurch wird der Teamspirit gebrochen, was meiner Meinung nach auch ein Grund dafür ist, warum viele die Firma verlassen...
Keine wirklichen Veränderungen. Nachdem man seine Aufgaben zugewiesen bekommen hat, stehen fast jeden Monat die gleichen Aufgaben an.
Die war ok, sowohl mit alteingesessenen und neuen Kollegen
Leider nicht sehr positiv. Man hat zwar seine Ruhe und viele Aufgaben, aber viel mehr gibt es auch nicht. Jeder hat seinen eigenen Kram zu erledigen, daher bleibt nicht viel Zeit, sich mit anderen auszutauschen, zu connecten oder Ideen zu besprechen was man verbessern könnte.