Arbeitsatmosphäre

Hier wird hauptsächlich übereinander hergezogen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten kommunizieren nicht klar und deutlich, bzw kommunizieren generell kaum/gar nicht.

Kollegenzusammenhalt

Ein paar Kollegen sind für den Smalltalk i.O., jedoch kann ich guten Gewissens sagen, dass sich hier keiner für den anderen einsetzen würde, wenn es darauf ankäme. Hauptsächlich ist diese Firma eine Lästerküche.

Interessante Aufgaben

Interessant ist eine Sache, zu viel des Guten eine andere.

Kommunikation

Das ist wohl eher ein Fremdwort im Hause retarus. Leider erfährt man Fakten und Umstrukturierung nur zufällig und auch nur über andere als den direkten Vorgesetzten

Gleichberechtigung

Hier kommt es ganz darauf an, ob man mit der GL befreundet ist, oder nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier kommt es ganz darauf an, ob man mit der GL befreundet ist, oder nicht.

Karriere / Weiterbildung

Kaum Möglich. Es sei denn, man ist mit der GL befreundet.

Gehalt / Sozialleistungen

Man kann Anfangs (wenn sie einen noch brauchen) gut verhandeln

Arbeitsbedingungen

Es gibt Raucherboxen, großes PRO.
CONTRA Im Großraumbüro kann es auch mal laut werden. Am Bistro ist es eigentlich den ganzen Tag laut, da auch oft Kicker gespielt wird.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Lichter und Klimaanlagen werden meist angelassen, selbst, wenn diese über mehrere Stunden nicht gebraucht werden. Manchmal sogar über Nacht.

Work-Life-Balance

Es wird in manchen Abteilungen Gleitzeit gewährt.

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Der Schein trügt.

Verbesserungsvorschläge

• Mehr Interesse für die Arbeitnehmer.

Pro

Das Bistro

Contra

Die Vorgesetzten (sind diese überhaupt für deren Positionen qualifiziert?), Ungerechtigkeit, Lästereien in der Raucherbox

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte werden wegen der Freundschaft mit dem Geschäftsführer oder weil sie auf die gleiche Schule gegangen sind eingestellt und nicht wegen der Qualifikation. Entscheidungen fallen nach Sympathie und Probleme werden lieber über den Flurfunk verteilt, anstatt sie direkt anzusprechen.

Kollegenzusammenhalt

Die kollegiale Verhältnisse bei retarus sind sehr innig. Insbesondere in der Tiefgarage. Sucht man Kollegen, findet man Sie zumeist in der Raucherbox. Tipp: Da findet man übrigens zu 90% auch die Personalabteilung.

Aber Hand auf's Herz: Es gibt auch echt tolle Kollegen.

Kommunikation

Flurfunk ja, sonst nein.

Karriere / Weiterbildung

Zustimmung zu den vorherigen Kommentaren: Achtung, die interne retarus Academy handelt nur von den Produkten.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist den Aufgabeninhalten oft nicht gerechtfertigt. Hier kommt es auf den Vorgesetzten an.

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Daran scheiden sich die Geister.

Pro

- Weihnachtsfeier

Contra

Schade, wenn die die was zu sagen haben sich in einer Midlife-Crisis befinden. Tolle Kollegen werden rausgeekelt, Prozessen wird keine Chance gegeben, sondern direkt wieder alles auf den Kopf gestellt und ein neues Tool eingeführt und Schuld ist immer der andere.

Verbesserungsvorschläge

• Ich bin bereits seit vielen Jahren bei der retarus GmbH beschäftigt und nach allem was ich hier empfangen durfte, hoffe ich auf weitere, für beide Seiten, schöne gemeinsame Jahre in diesem Unternehmen. Ein tolles Team mit gegenseitiger Unterstützung ist sehr viel Wert und erhöht die Lebensqualität ungemein. Danke retarus

Pro

Nach einem leider schweren Unfall, war ich für eine sehr lange Zeit zu einer Auszeit gezwungen!

Während dieser Zeit, der Schmerzen und des Leidens, wurde mir von der Firma retarus GmbH immer vollste Unterstützung und Sicherheit signalisiert, was anfangs meine Frau sehr beruhigte.
Zur damaligen Zeit hatte ich keine Erinnerungen und große körperliche Schäden, die mir keine Gedanken z.B. an eine finanzielle und sichere Zukunft erlaubten.

Mit diesen Sorgen musste meine Frau alleine fertig werden, doch glücklicher Weise gab und gibt es die Firma retarus GmbH, mit Vorgesetzten, Kolleginnen und Kollegen – die uns unglaublich in der schweren Zeit und auch heute noch unterstützen. Da waren Menschen für uns da, die man nicht leicht in der heutigen Zeit findet!

Nach 10 Monaten Krankenstand und einer 3-monatigen Wiedereingliederung, hat mich die Geschäftsleitung, meine Vorgesetzten sowie meine Kolleginnen und Kollegen mit einer freundlichen Art empfangen, die nicht selbstverständlich ist. Für die ich wirklich sehr dankbar bin.