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Retresco 
GmbH
Bewertung

Bester Arbeitgeber bisher

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Konstruktive Kritik und Diskussion wird gefördert.

Kommunikation

Transparente Kommunikation über die Entwicklung der Firma, guter Austausch zwischen den Abteilungen und auch innerhalb der Teams durch regelmäßige Meetings.

Kollegenzusammenhalt

Sehr angenehmer kollegialer Umgang miteinander. Starke Teams, die gut zusammenarbeiten und Mitarbeiter die sich gegenseitig helfen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es u.a. Arbeit und Familie gut zu vereinbaren.

Vorgesetztenverhalten

In Konfliktsituation wird sehr korrekt agiert. Die Zielsetzungen für das Unternehmen könnten manchmal weniger ambitioniert sein. Innerhalb der Entwicklungsteams werden aber realistische Ziele gemeinsam erarbeitet.

Interessante Aufgaben

Die kann man definitiv als einen der wichtigsten Pluspunkte von Retresco sehen. Die Themen sind immer abwechslungsreich und sehr aktuell. Die Kunden sind (mittlerweile) sehr namhaft.

Arbeitsbedingungen

Schöner Industrie-Loft, mit allen Nachteilen eines Großraumbüros. Aktuell leider zu wenige Meetingräume bzw. häufiger Konflikte bei der Buchung. Es fehlt eine Person, die sich um alltägliche Probleme mit Laptops und Software kümmert. Die Admins / DevOps sind eher für die Server zuständig und damit gut ausgelastet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird schon einiges richtig gemacht, z.B. Bio-Produkte eingekauft oder von Zeit zu Zeit sich in sozialen Projekten engagiert. Es ist aber noch Luft nach oben.

Image

Es gibt es hier auf Kununu scheinbar Mitarbeiter, die ein nicht so positives Bild wie ich haben. Hier würde ich aber eher sehr persönliche Enttäuschungen sehen. Insgesamt nehme ich aber eine sehr positive Wahrnehmung der Firma unter Kollegen wahr.

Karriere/Weiterbildung

Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind gut und es wird auf individuelle Wünsche eingegangen. Die hierarchischen Aufstiegsmöglichkeiten sind begrenzt da die Firma relativ klein ist und flache Hierarchien besitzt.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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