32 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr agile Firma, die sich in schwierigen Situationen neu erfinden kann!
Ich habe noch nie für eine Firma gearbeitet, bei der ich einen derart hohen intellektuellen Level (auch durch sehr viele promovierte KollegInnen belegt) vorgefunden habe. Downside hier ist, dass gerne einmal eine Entwicklung gemacht wird, die der Markt nicht fordert, die aber eine Herausforderung darstellt.
Ich mag die maximale Flexibilität, zum einen, was die Home Office / Office Regelungen angeht, und zum anderen kann man die Arbeitszeiten so anpassen, dass es vereinbar ist mit dem persönlichen Privatleben.
Die Kolleg*innen sind alle super freundlich und zuvorkommend, auch Teamübergreifend.
Teamzusammenhalt, gute Führungsriege mit stetiger Kommunikation in mein Team hinein. Gute Stimmung unter Kollegen fördert gute Zusammenarbeit.
Kann hier keine negativen Punkte aufführen, über die man sich wirklich beschweren würde.
Homeoffice Pauschale für Internet und Heizkosten
Kritik wird angenommen und nicht böse gesehen, sondern eher als Ansporn sich zu verbessern.
Die Arbeitsatmosphäre in meinem Team habe ich so bisher noch bei keinem Arbeitgeber erfahren dürfen, hier geht wirklich alles Hand in Hand!
Ich habe bisher keine bösen Worte über das Unternehmen gehört.
Wir haben recht flexible Arbeitszeiten, aber auch eine Kernarbeitszeit, wo jeder Mitarbeiter erreichbar sein sollte.
Es ist kein Problem, während der Arbeitszeit mal einen Arzttermin o.Ä. zu haben, hier muss auch nicht unbedingt bescheid gegeben werden - man vertraut sehr darauf dass jeder seine Stunden erfüllt.
Urlaub war bei mir bisher absolut kein Problem und wurde ausnahmslos genehmigt.
Mir wurde von Anfang an ein klarer Weg aufgezeigt, welcher mit mir geplant war. Dieser wird auch umgesetzt! Daher kann ich hier nur volle 5 Sterne geben.
Gehälter sind angemessen und werden pünktlich gezahlt. Sozialleistungen sind mir allerdings bisher nicht bekannt.
Schön wäre eine bessere Erfolgsbeteiligung.
Reisen werden ausschließlich mit der Bahn getätigt, so vorgeschrieben.
Mit ein paar Ausnahmen, wird hier an einem Strang gezogen um die gewünschten Ziele zu erreichen. Ich kann mich hier absolut nicht beklagen und arbeite mit Freude gemeinsam mit meinen Kollegen.
Da das Unternehmen recht wenig ältere Kollegen hat, kann man hier schlecht bewerten. Alles andere als 5 Sterne wäre aber auch nicht gerechtfertigt.
Ich kann hier lediglich von meinem direkten Vorgesetztem als auch der höchsten Führungsriege sprechen - der Austausch ist durchgehend gegeben und super konstruktiv.
Macht man seinen Job und schaut auch über den Tellerrand, wird man extrem wertgeschätzt.
Da ich Remote angestellt bin, kann ich nur von meinem eigenen Arbeitsplatz sprechen.
Schön wäre es allerdings, wenn man eine Homeoffice Pauschale bekommen würde - immerhin wird auch im Eigenheim geheizt und das Internet genutzt.
Die Kommunikation ist manchmal nicht die einfachste, da mein Team Remote arbeitet, allerdings machen wir definitiv das beste daraus. Es gibt zusätzlich Offsites, wo sich alle Kollegen treffen.
Es gibt auch Frauen in Führungspositionen. Mehr kann ich hier allerdings nicht dazu sagen.
Arbeitsbereiche sind oftmals ohne abgesteckte Grenzen, was Einblicke in andere Abteilungen gewährt - schön um auch zu sehen, was einem mehr oder weniger liegt.
Es werden Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. English for Business) intern angeboten und man kann eigene Vorschläge für externe Workshops und Schulungen beantragen, die einem retresco ermöglicht.
Super cooles Office mit der IT Ausstattung meiner Wahl
Kollegenzusammenhalt, Bezahlung, Arbeitsausstattung, Home Office, tolle Manager
Nichts
Etwas mehr in CSR investieren
Die Arbeitsatmo ist toll. Meine Ideen werden eigentlich immer berücksichtigt und selbst wenn es nicht zur Umsetzung reicht, so ist es immer noch schön, dass sie zumindest beachtet und besprochen werden.
Ich habe hier viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und mein Manager fördert mich sehr. Auch neue Denkansätze werden hier immer gepusht.
Ich würde sagen, dass Retresco intern ein sehr gutes Image hat. Die Geschäftsführer sprechen auf Augenhöhe mit allen Kolleg*innen. Der Kollegenzusammenhalt ist generell super.
Work Life Balance ist auch gut, Überstunden werden eigentlich recht zeitnah nach Absprache mit dem Vorgesetzten ausgeglichen. Und diese halten sich auch absolut in Grenzen.
Ein Gleitzeitkonto wäre dennoch ganz schön, damit man den genauen Überblick hat.
Es gibt einige Kollegen, die schon seit langer Zeit dabei sind und auch in wichtigen Position bei Retresco sind. Man kann hier auf jeden Fall Karriere machen.
Es ist jedoch nicht ganz so einfach sich in eine sehr spezielle Rolle zu entwickeln, da man hier meist auch ein Allrounder in seinem Fachgebiet sein sollte mit Fokus auf ein bestimmtes Gebiet.
Gehalt ist fair und durchaus in der Lage mit andern IT Firmen mitzuhalten. Betriebliche Altersvorsorge kann man hier ebenfalls machen. Der Rest ist für mich nicht richtig relevant.
Hier ist in meinen Augen noch etwas Luft nach oben. Um die Mitarbeiter von Retresco kümmert man sich super, ich würde mir wünschen, dass man den Fokus noch mehr auf CSR legt.
Super nette Kolleg*innen. Man wird hier sehr gut aufgenommen.
Auch hier fällt mir keine Diskriminierung auf.
Meine Führungskraft ist für mich sehr gut. Ich kann mir meine Rolle innerhalb der Parameter so gestalten, wie es für mich funktioniert. Ich weiß nicht, wie es in den anderen Teams ist, aber habe hier eigentlich auch nichts schlimmes gehört.
Die Arbeitsausstattung ist toll, jeder hat im Büro ergonomische Stühle und höhenverstellbare Schreibtische. Wenn man etwas benötigt, dann kann man meist nachfragen und in der Regel wird einem auch weiteres Equipment gestellt.
Kommunikation ist klar und auf Augenhöhe. Alles, was relevant ist, wird mit im wöchentlichen Allhands geteilt.
Ich selbst habe keine Benachteiligung erfahren und kenne auch niemandem, dem das passiert ist. Jedoch fände ich es toll, wenn es mehr Frauen in Führungspositionen geben würde. Wobei das in der IT Branche ja leider generell recht schwer zu lösen ist.
Die Aufgaben sind alle eigentlich spannend. Manchmal gibt es Aufgaben, die dann etwas rudimentär sind, aber das gibt es ja immer und liegt an meiner Rolle an sich, weniger an Retresco.
Man kann sich in dem Unternehmen gut weiterentwickeln.
Sehr gute Atmosphäre und man wird auf Augenhöhe behandelt.
I like the spirit of the company, the team spirit and of course the thrilling projects in the context of NLG.
You can always find something to complain about, but I have nothing serious to complain about. Maybe I miss the bananas
I am excited about the future way we will work after the pandemic. This is also an important decision for everyone in the company. I hope for a good and common solution for me as an employee.
The working atmosphere is trusting, but the work tasks are also demanding. I enjoy going to work even if it is primarily from the home office.
For me personally, Retresco stands for a lot of competence based on competent employees and also creativity. The employees are well taken care of, there are celebrations and also small attentions in everyday working life. I feel part of a great company here
There was a big break with the pandemic and the quick home office for everyone, there had already been a few difficulties in the first phase. Now, at least for me, it has settled down very well and I can combine private things perfectly.
Training is available on request, there is cooperation with universities - but I have not taken advantage of it so far.
The salary is fair even if you have to negotiate well for it.
The electricity has been switched to green electricity and a lot has been done in recent years to save energy and CO2. The best thing so far was the switch from drink delivery to water dispensers.
There is a strong sense of cohesion among the colleagues, who also meet in private.
I love the virtual office!
Retresco has many nationalities, many different age groups and this diversity is also the reason for my many years of great enjoyment in this company.
My manager takes me on board and is also a top professional. I can communicate openly and honestly in my 1 to 1 meetings. Some things even supervisors can't change, but this is neatly formulated to me and I'm fine with it.
Many freedoms in the organisation of working hours make job fulfilment comfortable. In order to work on projects, one can sometimes deviate from the core working hours, but some meetings could still be made shorter and more efficient. I was provided with the equipment I wanted in the home office.
Communication is mostly work-focused through various channels such as teams or Mattermost. Daylies and weeklys, retros are part of the basic communication. Sometimes there are almost too many appointments for me
Taking parental leave is unproblematic, appointments are made fairly and purposefully for parents as well. Women are still in the minority at the management level, but everything is moving in the right direction. For a company in the IT sector, the proportion of women is already high and is being further expanded.
I like the projects I work on, there are peaks in the work as in any project-based work. This is a normal cycle and nevertheless the tasks remain generally interesting and I am challenged myself.
Freiheit bei der Arbeit
Vorgesetztenverhalten, Intransparenz des Unternehmen
Mehr Mitarbeiter einstellen, Arbeitslast teilen.
Innerhalb von Teams ist die Arbeit immer sehr angenehm. Man hat generell viele Freiheiten, kann eigene Vorschläge für Implementationen einbringen. Leider ist der Druck nach Ergebnissen so hoch, dass dadurch auch die Kultur leidet.
Von außen eine sehr hippe und moderne Firma, setzt auf A.I. und NLG. Man sollte meinen das klingt super, aber von innen wirkt die Firma doch noch recht Start-Up mäßig.
Man wird ermutigt Überstunden nicht zu machen und wenn mal welche entstehen, dann auch abzubauen. Auch wenn der Druck von oben meist ein anderes Bild zeigt.
Nur auf Eigeninitiative. Ein Budget für Bildung ist da, kann aber nur für relevante Projektthemen eingesetzt werden.
Gehalt ist dem mittleren-unteren Durchschnitt zuzuordnen.
Es wird auf Mülltrennung geachtet. Leitungswasser statt Wasserflaschen.
Es sind alle sehr freundlich zu einander. Dadurch das die Firma noch recht jung ist (vom Durchschnittsalter), macht man auch mal öfters außerhalb was. Während der Arbeit ist der Zusammenhalt sehr stark. Aber wie oben erwähnt gibt es Gerüchte, aber von denen nur eine handvoll Leute in höheren Positionen wirklich wissen was los ist, was zu Gemunkel in den Teams sorgt.
Haben keine alten Kollegen.
Leider ist das Vorgesetztenverhalten wirklich unter aller Kanone. Projekte dessen Endergebnis meistens offen steht, sollen auf strikten Zeitplänen entwickelt werden. Aus meiner Sicht eher Wunschvorstellungen, welche aufgrund von mangelnden Mitarbeiter-Ressourcen am Ende auf die Qualität der Arbeit geht. Man wird dessen Verbal angegriffen, dass man "gefälligst seine Arbeit machen soll". Oben noch erwähnt, dass man viel Freiraum hat Entscheidungen zu treffen, gibt es aber meist so viel Druck von oben, dass man für "Best-Practices", wie Dokumentation einfach keine Zeit findet.
Es wird gespart an allen Ecken. Wird versucht immer Free-Varianten von Software zu nutzen. Veraltete Hardware. Die Büros sind in Ordnung. Es war mal deutlich besser.
Die Kommunikation halte ich für verbesserungswürdig. Leider entstehen durch die intransparente Informationskultur öfters Gerüchte durch die Reihen, die für Unmut sorgen. Gerade Entscheidungsträger rechtfertigen ihre Entscheidungen nicht zufriedenstellend
Alle Sprechen englisch, sehr international geprägt.
Sehr interessante Aufgaben und auch namenhafte Kunden. Mach sehr Spaß diese Aufgaben anzugehen.
Nach meiner persönlichen Erfahrung wird ein lockerer Umgangston gepflegt, welcher auch von der Firma gefördert wird.
Ich wurde nicht bei der Beantragung von Urlaub eingeschränkt und teile mir meine Arbeitszeit selbstständig ein.
Mein direkter Vorgesetzter sowie die Geschäftsführer waren immer fair und freundlich. Die Ziele und Anforderungen die mir gegenüber genannt wurden, waren immer nachvollziehbar.
Die Arbeitsbedingungen sind gut, die Rechner aktuell und falls Hardware benötigt wird, wird diese beschafft.
Es gibt ein generelles Meeting bei dem die wichtigsten Vorkommnisse geschildert werden z.B. neue Verkaufsabschlüsse oder interessante Entwicklungen in den jeweiligen Teams.
Es spielt in der Firma keine Rolle ob man Mann oder Frau ist. Ferner spielt die ethnische Herkunft auch keine Rolle.
Meine Aufgaben variieren stark, so sind manche Aufgaben interessanter als andere. Ich teile mir die Arbeit selbstständig ein.
Es werden verschiedene Arbeitszeitmodelle angeboten, wovon gerade Mitarbeiter mit Familien profitieren.
Der Zusammenhalt des insgesamt eher jungen, internationalen Teams wird u.a. durch Teamevents (Ausflüge, Grillen, etc.) gestärkt. Neue Mitarbeiter werden von Anfang an integriert und finden schnell Anschluss.
Es gibt regelmäßige Feedbackgespräche, die für alle transparent festgehalten werden.
Helle Räume und trotz des Großraumbüros - in dem in Ruhe und ohne Kopfhörer gearbeitet werden kann - gibt es viele Möglichkeiten, um in kleinen Teams Besprechungen abzuhalten.
Die wöchentliche kurze Versammlung bringt alle Mitarbeiter auf den neusten Stand, was aktuelle und zukünftige Projekte angeht.
Der Frauenanteil in der Firma könnte natürlich noch höher ausfallen. Der Wiedereinstieg nach der Elternzeit ist durch die flexiblen Arbeitszeitmodelle ohne Weiteres möglich.
Die Projekte, an denen man als Mitarbeiter teils parallel arbeitet, sind mitunter sehr voneinander verschieden, so dass die Aufgaben ziemlich abwechslungsreich sind.
So verdient kununu Geld.