Einer der besten Arbeitgeber im Rettungsdienst - bundesweit!
Verbesserungsvorschläge
Ein bisschen mehr Mut würde gut tun. Es muss nicht immer alles perfekt sein (was ohnehin nicht funktioniert), manchmal reicht auch einfach gut. Das würde einiges beschleunigen und vor dem Verzetteln schützen.
Arbeitsatmosphäre
Das hängt natürlich immer auch von den direkten Kollegen ab, aber vom Unternehmen her ist alles getan.
Kommunikation
Fast schon ein bisschen viel Transparenz. Es muss dringend eine neue Plattform für die interne Kommunikation her.
Kollegenzusammenhalt
Wenn ich mir hier einige Bewertungen durchlese, habe ich sofort Namen im Kopf, vom wem diese Dauergenörgelein stammen könnte. Leute, es nervt! Geht mal in andere Rettungsdienste (ich habe bei vieren in drei Bundesländern gearbeitet), dann werdet ihr ganz kleinlaut zurück kommen.
Es sind immer die selben holen Sprüche hier und auf der Wache. Nach jedem Einsatz 20 Minuten hinterm RTW eine rauchen und/oder Klönschnack, dann aber rumjammer, es hätte keine Pause gegebenen.
Zum Glück sind die unreflektierten Meckerpötte, die in der Regel nicht mal verstanden haben worüber sie reden, zwar nervig laut, aber erfreulicherweise in der absoluten Minderheit.
Work-Life-Balance
Die schlechte WLB hat weniger was mit der RKiSH zu tun, als viel mehr mit der aktuellen Situation im Gesundheitswesen.
In den schlechten Rahmenbedingungen wird wirklich viel versucht, klappen tut es halt leider nicht immer.
Vorgesetztenverhalten
Auch das hängt immer von den Personen ab. Die, mit denen ich zu tun habe sind in Ordnung.
Interessante Aufgaben
Rettungsdienst halt...
Gleichberechtigung
Mir wäre nicht bekannt, dass Unterschiede gemacht werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Für ältere Kollegen gibt es die Möglichkeit aus dem Schichtdienst auszusteigen oder auch in anderen Bereichen zu arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Ausrüstung ist aktuell und wird weiterentwickelt bzw. erneuert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Blöd die Punkte "Umwelt-/Sozialbewusstsein" in einem Punkt zusammen zu fassen. Sozial wüsste ich nichts auszusetzen, bei der Umwelt fehlt es vor allem bei einigen Kollegen am richtigen Bewusstsein.
Aber auch die Unmengen an Einwegmaterialien (wie Bettwäsche) müssen wegen mir nicht sein...
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte immer mehr sein ;-) Gehalt ist tarifgebunden am TVöD (was ja in der Branche schon super ist) Es gibt betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Konditionen für zusätzliche Rentenversicherung, Fahrradleasing und Vergünstigungen im Schwimmbädern und Fitnessstudios
Karriere/Weiterbildung
Auch hier gelten natürlich die Einschränkungen, die der Beruf als Notfallsanitäter mit sich bringt. Aber jeder der engagiert bekommt auch seine Chance weitere Aufgaben zu übernehmen und aktiv zu gestalten. Individuelle Förderungen gibt es auch.