29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Projekte sind oft spannend und herausfordernd.
Arbeitsausfälle durch fehlende Auslastung wurden durch Streichung von Überstunden ausgeglichen.
Es wird viel Geld für Dinge ausgegeben, deren Sinn sich den Angestellten nicht wirklich erschließt.
Endlich mal zeitgemäß, die Angestellten bezahlen und damit auch gleichzeitig ins eigene Unternehmen investieren. Rechnungen müssen bezahlt werden. Das gilt auch für die Angestellten.
In der Zwischenzeit ist die Bezahlung nicht mehr zeitgemäß.
Die Agentur ist Solide
Keine angemessene Bezahlung, vor allem bei langjährigen Mitarbeitern.
Angemessene Bezahlung, mehr Wertschätzung, Urlaubtstage
-Die Offenheit und Wertschätzung
- Die Motivation junge Menschen von seiner Arbeit/ der Branche zu begeistern
Gibt weniger ältere Kollegen
Offenes Ohr und wertschätzend
Nähe zum Wohnort, zentrale Lage. Getränke sind frei.
Schlechte Barzahlung, geringe Wertschätzung, Ausstattung ist zum teil einfach zu alte die Zyklen für das erneuern von Hardware sind einfach viel zu lange, 7 Jahre oder mehr.
Angemessene Bezahlung gerade in der heutigen Zeit. Sich seiner sozialen Verantwortung bewusst sein. Wertschätzung
Man ist bemüht aber irgendwie nichts halbes und nichts ganzes.
Er wird definitiv zu wenig gezahlt dafür das das hier alles Fachkräfte sitzen bzw. Studierte.
Nette, familiäre Atmosphäre
Selten Überstunden bei der Revo
Hab mich immer sehr wohl gefühlt
Konnte mich selten beklagen Überstunden gemacht zu haben!
Wirklich durchweg liebe & nette Kollegen, die ich schon vermissen werde
Seit dem Wechsel der GF läuft nix mehr rund. Die meisten guten Leute sind mittlerweile weg. Struktur ist im Eimer. Kreative Köpfe gibt’s nicht mehr.
seit der Fusion letzten Herbst gibt es 2 Lager von Mitarbeitern, die nicht zusammenwachsen
Für eine Agentur geregelte Arbeitszeiten
verdiente Kollegen werden nicht nur entlassen, sondern auch noch an den Pranger gestellt - hoffentlich bin ich bald raus hier
POS rauf und runter
Try & error (jeder darf sind einbringen, viel ausprobieren, sich weiterentwicklen)
Teilzeit, Wiedereinstieg nach Elternzeit, kranke Kinder ist alles kein Problem
Spannende Projekte
Sehr kreative Ideen
Für die Branche sehr wenig Überstunden
Cooles neues Büro in Domnähe
Super Kollegen
Sportkurs für alle
Die neue Geschäftsführung hat viel vor, muss aber noch etwas zusammenwachsen. Wird schon.
Durch die Fusion mit Klubhaus ist gerade vieles im Umbruch. Das Umstellen von alten Stukturen ist nicht immer einfach, aber alle sind sehr motiviert.
So verdient kununu Geld.