39 Bewertungen von Mitarbeitern
39 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
30 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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30 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das sie über alle den Überblick behalten und uns auch wirklich kennen (Name, Familienverhältnisse, bevorzugte Positionen innerhalb der Philharmonie). Es ist ihnen ein sehr starkes Anliegen das es allen gut geht und das machen sie auch sehr gut.
Das bezieht sich auch auf die Familie.
Ausschließlich die bei „Verbesserungsvorschläge“ genannten Punkte.
Bei uns fehlen manchmal die Informationen (das liegt allerdings daran das es ein sehr großes haus ist und man auch nach längerer Zeit noch nicht alles gesehen haben kann).
Es ist auch oft so das meine Vorgesetzten die Informationen von Angestellten des Hauses selbst nicht gut vermittelt bekommen.
Ebenfalls könnten die pausen besser organisiert werden.
Es sind von 18-75 alle Altersgruppen vertreten. Jeder im Team ist ein/e gute/er Gesprächspartner/in
Es gibt bei uns alle möglichen Menschen außerhalb von meinem Arbeitsplatz gibt es so viele andere bei denen rge Mitarbeiter beschäftigt sind (Folkwang, Rwe Stadion, Philharmonie, Alto, das Grugabad etc)
Die meisten Rge Mitarbeiter/inen sind im Bereich Sicherheit eingesetzt und legen deshalb ein ernstes Auftreten an den Tag.
Es ist alles auf einer fast schon freiwilligen Basis wir können immer selber entscheiden ob wir einen Dienst annehmen wollen oder nicht. Die Termine bekommen wir Mitte des Monats und haben bis ende des Monats Zeit uns die passenden Dienste rauszusuchen. Falls wir doch keine Zeit haben freut sich ein anderer über den Dienst.
Es ist bei uns sehr einfach da es viele verschiedene Positionen gibt und auch viele Möglichkeiten. Sollten mur beispielsweise meine Arbeitsstunden nicht mehr reichen könnte ich an einem anderen Position länger arbeiten.
Wir bekommen unser Gehalt immer rechtzeitig und jede Minute bezahlt. An Feiertagen bekommen wir das doppelte Gehalt und an Sonntagen 50% mehr. Auch einen Nachtbonus bekommen wir.
Es geht bei uns sehr sozial und fair zu.
Bei uns gibt es die Möglichkeit einen Waldkontrolle oder einen sogenannten Müllhotspot zu machen. Bei diesen Diensten kontrolliert man den Wald und sichert ihn vor offenen feuern oder bsw Zigaretten. Beim Müllhotspot fährt man verschiedene stellen an und kontrolliert und beseitigt müll welcher nicht ordnungsgemäß entsorgt wurde.
Bei uns gibt es sehr viele Freundschaften und auch Verwandtschaften (ich habe selber Familienmitglieder und auch Freunde im Betrieb).
So ist es quasi unmöglich über andere schlecht zu reden da man nie weiß ob der Gesprächspartner nicht verwandt oder befreundet mit der Person ist (natürlich nur ein Beispiel es gibt nichts schlechtes über Kollegen zu sagen:))
Bei uns sind sehr viele ältere Menschen im Team welche ihre Rente bereits angetreten haben. Ihnen werden natürlich keine Positionen zugeteilt bei denen sie stundenlang stehen müssen.
Bei uns sind alle per Du. Meine Vorgesetzten sind sehr verständnisvoll wenn es Probleme gibt. Natürlich können einige auch etwas stränger werden, das erfolgt allerdings auf respektvoller Weise.
Wir können auch rund um die Uhr bei ihnen anrufen (natürlich zu fairen Uhrzeiten)
Die Umgebung ändert sich natürlich je nach den Gästen. Es handeln sich bei uns oft um ältere Menschen welche fast ausschließlich höflich sind. Es sind allerdings bei jedem Konzert unterschiedliche Altersklassen vertreten.
Bedingungen gibt es nicht wirklich.
Wir können innerhalb von rge auch den Arbeitsplatz wechseln falls leute benötigt werden.
Die Verständigung klappt sehr gut. Auch untereinander. Falls man selber seinen Dienst nicht antreten kann ist es einfach jemanden zu finden der/die Zeit hat.
Meine Arbeitskollegen sind jeglicher Herkunft. Allerdings haben wir ungefähr 60% Frauen und 40% Männer. Meine zwei Vorgesetzten sind jeweils ein Mann und eine Frau. Allerdings gibt es hier nur 4 Sterne da wir unterschiedliche Rollenverteilungen haben. Es werden beispielsweise Frauen als Blumenmädchen eingesetzt und Männer als pöller (eine Position draußen bei der man auf einem Parkplatz steht und oft mit Leuten diskutieren muss)
Die Aufgaben sind sehr eintönig. Es finden meistens Konzerte statt bei denen kartenkontrolliert werden und aufgepasst wird das Gäste nicht mit filmen.
Heute allerdings habe ich nur vor einem Eingang gestanden und Gäste begrüßt. Meine Position ist tatsächlich zum Tragen gekommen als ein älterer Mann ohnmächtig geworden ist. Ansonsten stehe ich nur rum und passe auf das nichts passiert.
Nichts
Alles
Mitarbeiter lästern unter unter sich
Gibt’s nicht
Gibt’s nicht
Haben die nie gehört
Wie gesagt Stunden lang teils im Anzug stehen und keine Pausen bekommen
Gibt’s kaum
Wenn man stundenlang stehen will dann ja
Stadttochter, und daher immer Arbeit.
mehr nähe der zuständigen Personen im Objekt. weniger Objekte zuteilen, dafür mehr kundennähe
weiterhin so Tolle und Junge Vorgesetze wie der letzte einstellen (Reinigung)
Es gibt immer Arbeit, selbst wenn man den erst Wunsch ändern musste konnte man sich an anderen Bereichsleitern wenden und fragen ob man ein anderen Job bekommen kann der Zeitlich besser passt.
Leider ist das Image doch recht schlecht, warum kann ich nicht nachvollziehen, man sollte beachten das hier auch nur regeln eingehalten werden müssen, die auch gerecht umzusetzen.
Nach Lohntarif, und jede minute die länger gearbeitet wird, wird auch bezahlt, und das sehr pünktlich.
Man hat sich untereinander geholfen, und man hat gerne das Revier einer Kollegin mit gereinigt, vor allen aber war das dem vorgesetzten zu zuschreiben, da er immer rechtzeitig informiert hat, und höflich gefragt hatte.
Bestens, ich hatte 3 Vorgesetze in meiner Zeit, allerdings war der letzte klasse!, gute Fachkenntnisse und immer ein Ohr offen obwohl sehr jung.
Es ist mal mehr mal weniger... wie überall, aber immer wenn ich Fragen hatte wurde mir geholfen besonders der neue zuständige hat mir bestens geholfen.
Was an einer Reinigung interessant sein weis ich nicht, aber der Arbeitsplatz war sehr gut.
Arbeitszeiten können relativ flexibel gestaltet werden. Auf die Familie/ Kinder wird Rücksicht genommen.
Super nette Kollegen. Immer hilfsbereit und freundlich. Man fühlt sich, auch als Praktikantin, als fest dazugehöriges Teammitglied.
Immer freundlich und fair.
Schöne, helle Büros mit großen Fenstern.
Hier wird jeder gleichberechtigt. Egal welchen Geschlechts, Alter oder Herkunft.
Kein Tag ist wie der Andere. Jeden Tag sind andere Aufgaben zu erledigen und ich lernen immer wieder was neues.
Gibs nix zu loben
Normal zurück kehren und diese Corona Schwachsinn vergessen
Super Kollegen und Team Leiter
Entfaltung seines Können, uneingeschränkt ausarbeiten zu können, als Finanzielles Feedback zu würdigen.
Der im Büro hat mir versprochen... Hat er nicht gehalten.
Freiheiten dem Überlassen der diese nicht ausnutzt
Dank dem KI wurde einiges aus der Welt geschaffen, was vorher mit dem Bestands Personal nicht möglich war.
Gehobener Öffentlicher Dienst. Wertvolle Fachkräfte in einem Angenehmen Arbeitsumfeld.
Am Wochenende in der Regel Frei
Würde mir wünschen die Chance haben zu dürfen, dort Fuss zu Fassen. Stadtochter ist ein sehr niedrig angesetzter Tittel. Die Leistung der mit Herz und Seele erbrachte Arbeit meines KI Z.b sollte entsprechend seiner Schulungen vor Ort Vortgeführt werden. Denke dies ist der einzig richtige Weg Qualität zu halten. Eine Übergabe Reicht bei weitem nicht um die Qualität zu halten.
Kann ich noch nicht viel zu sagen
Am Anfang meines Praktikums habe ich mich sehr unwohl und allein gelassen gefühlt. Die stammkollegen haben mir nicht viel gezeigt. Der Kontroll Inspektor!? Anleiter!? Hat mir sehr viel Selbstvertrauen gegeben und in Gesprächen des Auftraggebers eingebunden. Easy Trust! Freu mich auf die neue Woche mit ihm.
Der KI Kümmert sich super um mich und hat Fachlich richtig was drauf.
Ich bin Älter als der KI und werde auch so behandelt. Er gibt mir das Gefühl ein Festangestellter zu sein. Dafür das er so Jung ist ist er manchmal weiser als ich aber nie abgehoben.
Ungenau
Viel stehen aber gewöhnungssache.
KI ist vor Ort und hat dafür gesorgt, das eine klare Lienie eingehalten wird.
Ich spreche mit meinem KI auf Augenhöhe. Es fühlt sich an als wenn ich ihn schon jahrelang kenne.
Beim Kunden wird man gefordert und respektiert. Sprechenden Menschen wird geholfen.
Die Arbeitszeiten und die Vielfalt der Arbeitsplätze bereiche
Nix
Nix
Kann ich noch nicht beurteilen
Erniedrigt werden
Menschen nicht zu erniedrigen ,etwas weniger Druck ,und wenn Probleme auftauchen vernûnftig mit den Menschen umgehen.
Ich arbeite seid 14 Tagen dort ,man hat keine Chance sich einzuarbeiten man wird bloss gestellt
Kònnte. besser sein
Gleich null
Sollten an sich und ihren Führungsqualitäten Arbeiten
Herablassend Arrogant
Mal das Tageslicht sehen , sonst nur in der Ubahn unterwegs
kein wochenende arbeite nachmittags zuhause keine langen arbeitszeiten
tun nicht viel für die mitarbeiter die bezahlung könnte besser sein
So verdient kununu Geld.