Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Kein Logo hinterlegt

Kreisverwaltung 
Rhein-Sieg-Kreis
Azubi Bewertungen

Siegburg und weitere

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Arbeitgeber bewerten

2 von 41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Auszubildende:r
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei Kreisverwaltung Rhein-Sieg-Kreis eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,1 von 5 Punkten.

Die Zusammenarbeit lässt zu wünschen übrig.. die Ausbildung ist sehr eintönig und man lernt kaum neues.

2,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Hygienekontrolleur bei Kreisverwaltung Rhein-Sieg-Kreis in Siegburg absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wohnortsnah,
Gleitzeit,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine richtige Unterstützung

Verbesserungsvorschläge

Ausbildungsplanung verbessern

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Gut, aber ginge besser

3,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsbeamter bei Kreisverwaltung Rhein-Sieg-Kreis in Siegburg gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das von mir erlebte Arbeitsklima war überall gut!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation mit den Angestellten könnte manchmal etwas direkter sein. Einiges hört man eben doch schon Monate vorher über drei Ecken, anstatt von den Verantwortlichen/Vorgesetzten selbst. Die Kantine ersetzt z.B. Teeküchen mit Kühlschränken oder Mikrowellen nicht.

Karrierechancen

Aufstiegsplätze in höhere Klassen streng limitiert, aber durch die Struktur/Größe des Arbeitgebers ansonsten gute Aufstiegschancen!

Arbeitszeiten

Gleitzeit finde ich super, aber die (NRW-weiten) 41 Wochenstunden für Beamte sind einfach etwas viel.

Die Ausbilder

Habe selbst sehr gute Erfahrungen mit dem Engagement der Ausbilder gemacht, andere Azubis aber nicht immer.

Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Kreisverwaltung Rhein-Sieg-Kreis durchschnittlich mit 3.8 von 5 Punkten bewertet. 88 der Bewertenden würden Kreisverwaltung Rhein-Sieg-Kreis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Kreisverwaltung Rhein-Sieg-Kreis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.