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Richard 
Köstner 
AG 
Ideen 
für 
Haus 
und 
Garten
Bewertung

Mitarbeiter wird viel versprochen, doch das wird nicht eingehalten.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Richard Köstner AG Ideen für Haus und Garten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten ....

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte müssen sich weiter entwickeln, sind alle nicht zeitgemäß und schon zu lange auf Ihre Position. Junge Mitarbeiter haben kaum Chancen sich weiter zu entwickeln. Auszubildende werden nicht gefördert. Tätigkeiten der Auszubildenden entsprechen oft nicht dem Ausbildungsstandard.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Zeit für Mitarbeiter, keine lehren Versprechungen, Mitarbeiter zuhören, bei Problemen auch Lösungen suchen, bei Konflikten sich die Zeit nehmen und darüber sprechen, Auszubildende mehr fördern.

Arbeitsatmosphäre

Meistens leider nicht .

Kollegenzusammenhalt

Abteilung Bedingt, viele sind ,,Spione" , vertraue nur dir selbst. Viele lästereien.

Work-Life-Balance

Spätestens 18 Uhr ist Schluss. Es wird sich bemüht das jeder sein Urlaub bekommt. Zeit und Dauer wird jedoch nicht immer berücksichtigt. Bei so vielen Mitarbeiter ist es auch nicht möglich.

Vorgesetztenverhalten

Meistens sehr Arrogant und ohne Manieren. Leider auch oft überheblich.

Interessante Aufgaben

Selbständigiges arbeiten und denken wird nicht gern gesehen. ( hört sich blöd an, ist aber leider so )

Gleichberechtigung

Bei guten Kontakten bestehen Aufstiegschancen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden meistens jüngere eingestellt. Mitarbeiter sowie ältere Mitarbeiter mit einer längeren Betriebszugehörigkeit werden nicht gefördert.

Arbeitsbedingungen

Lager wurde 2014 neu gebaut, Technik ist i.O doch der Arbeitsplatz ist nicht sicher und bequem.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird so gut wie möglich getrennt. Klimaschutz, Umwelt & Soziales sind Fremdwörter.

Gehalt/Sozialleistungen

Oft mit 1400 Euro Brutto einstiegsgehalt, Lohnerhöhungen sind nicht gern erwünscht, werden aber max. 1x berücksichtigt, meistens 50 bis 100 Euro Brutto, kein Weihnachtsgeld sowie Urlaubsgeld wenn Umsatz erreicht wurde, gab es eine Zahlung, 40% auf Brutto Gehalt 60% auf einem ,,Köstner" Konto. Keine bar Auszahlung möglich, Artikel bei der Firma Köstner können von dem Konto gekauft werden.

Image

Von außen ein guten Ruf, was Intern sich nicht bestätigen lässt.

Karriere/Weiterbildung

Wird bei der Einstellung erwähnt, doch dann wird es ,,vergessen "


Kommunikation

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