Marktführer mit leichten Schwächen
Verbesserungsvorschläge
Strukturierung der Arbeitsabläufe
Standards erstellen um den planerischen Teil zu verkürzen
Grenzen und Verantwortlichkeiten klar definieren
Aus Erfahrungen lernen und die Projektabläufe anpassen
Kommunikation
Ohne dem Flurfunk, um wirklich wichtige Informationen zu erhalten, wäre es schlechter.
Kollegenzusammenhalt
Kollegialität ist sehr gut. Man hilft sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
normal
Vorgesetztenverhalten
Teilweise werden Fehler sachlich besprochen und Lösungen erarbeitet um sich insgesamt zu verbessern, - manchmal wird aber auch nur ein Schuldiger gesucht.
Interessante Aufgaben
Man ist gezwungen seinen eigenen Arbeitsbereich zu gestalten, es gibt nur sehr geringe Vorgaben.
Gleichberechtigung
Alle sind gleichberechtigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Klappt wunderbar.
Arbeitsbedingungen
Standard, aber auch nicht mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Solaranlage auf dem Dach erzeugt soviel Strom, wie die Firma benötigt, das ist gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Standard
Image
Ab und zu driften Realität und Image doch auseinander ...
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist möglich, es werden auch Duale Studiengänge angeboten. Jedoch ist die interne Karriere kaum möglich. Es wird viel von außen "eingekauft".