8 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber gibt's sich Mühe den Mitarbeitern gerecht zu werden. Kostenloses Wasser, Kaffee , Raucherpausen ohne abstempeln das ist top.
40 Stunden Woche. Ist aber dennoch in Ordnung.
... gibt einige Kollegen die sind top und andere die sind flopp ... Na ja wie überall eigentlich.
Vorgesetztenverhalten
Arbeit macht fast immer Spaß
Es gibt nur einen großen Pausenraum, aber keine Kantine
manchmal wirds stressig, aber meistens nettes und kollegiales Klima
Image ist hohe Qualität, die wir fertigen
Urlaub nehmen ist nie Problem. Arbeitsstunden klar geregelt. Es wird Rücksicht auf persönliche Gründe genommen.
Weiß ich nicht
nette Kollegen guter Umgang - mit wenigen Ausnahmen
Es gibt junge und alte Kollegen. Alle arbeiten gut zusammen.
Vorgesetzte sind immer direkt . Erwartungen sind klar.
keine Probleme
Informationen zwischen Abteilungen sind oft nicht so gut, dadurch gibt es dann Probleme
Bezahlung ist gut und fair.
Sehr vieles wird hier noch selber produziert. Viel Abwechslung bei der Arbeit.
Kompetente Führung.
Das wahre Potential seiner Mitarbeiter wird nicht richtig genutzt. Die Arbeitskraft wird manchmal ausgenutzt.
Menschenwert sind keine Kosten sondern eine gute Investition.
Leistungen werden nicht honoriert und es gibt selten ein gutes Wort. Mitarbeitermotivation ist ein Stiefkind.
Zuerst wird das Schlechte hervorgehoben und ein Schuldiger gesucht.
Hier entscheidet allein der Kopf, auch wenn er es vielleicht anders sieht.
Das Kapital der Firma sind nicht die Mitarbeiter.
Riedel Filtertechnik GmbH bietet mir ein sehr gutes kollegiales Umfeld mit anspruchsvollen und interessanten Aufgaben .
- die oft konservativen Ansichten
- Digitalisierung ist noch in weiter Ferne
- Verbesserung der Informationsweitergabe
- Digitalisierung als Chance erkennen und auch vorantreiben
Weiterbildungsmaßnahmen werden unterstützt.
Tolles team! Auch in den meisten Abteilungen halten die Mitarbeiter super zusammen.
sehr positiv hervorzuheben; ältere Kollegen werden geschätzt und gehalten.
Mein direkter Vorgesetzter hat sich stets einwandfrei verhalten
Es gibt sehr gute Büroräume und auch weniger gute.
Der Aufenthalts-/Pausenraum im neuen Gebäude ist spitze. Hier verbringt man gerne seine Pause.
Manchmal unüberschaubar aber vorhanden; oft ist der Flurfunk schneller
Männlich dominiertes Unternehmen. Frauen in Führungspositionen sind nicht vorhanden.
Gute Arbeitsatmosphäre (in der Endmontage)
kurze Pausen. Ein mal eine Viertel Stunde, dann eine halbe Stunde Mittagspause.
Größere Zuschüsse für Überstunden.
Überwiegend freundliches Personal und sehr flexible Arbeitszeiten
Gerade als Student lernt man sehr viele Feinheiten, die man bei größeren Unternehmen oft einfach untergehen
Sicherer Arbeitgeber, gutes Klima/Umfeld, angenehme moderne Arbeitsplätze, Büros und Pausenräume. Die Mitarbeiter werden am Unternehmensgewinn beteiligt.
Keine tarifvertragliche Bindung
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