Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Riege Software International die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Entspannte Arbeitsatmosphäre, jeder motiviert und hilfsbereit.
Regelmäßige Meetings und offener Austausch sorgen dafür, dass man zumeist gut informiert ist.
Nicht alle Informationen finden den richtigen Empfänger
Klassischer Vollzeitjob - jede*r ist selbst dafür verantwortlich, sich eine Work-Life-Balance aufzubauen. Support-Personal ist an Telefonzeiten gebunden, andere Abteilungen können etwas flexibler arbeiten.
Jede*r hilft, wo Hilfe gebraucht wird. Auch das Management hilft, wenn man darum bittet.
Familiäre Atmosphäre mit tollen und hilfsbereiten Kollegen und Vorgesetzten.