Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Diensthandy
Coaching
Hund erlaubt
Kantine
Rabatte
EssenszulageIch schätze das familiäre Umfeld und die offene Kommunikation. Das fühlt sich viel menschlicher an als in einem Konzern, in dem Entscheidungen von oben herab durch den Vorstand getroffen werden.
Das Onboarding war sehr gut und hat mir geholfen, schnell im Unternehmen anzukommen.
Die Aufgaben sind sehr interessant und wir nutzen moderne Infrastruktur sowie aktuelle Tools. So macht das Arbeiten richtig Spaß und man bleibt technisch auf dem neuesten Stand.
Meine Kolleg:innen sind supernett und hilfsbereit. Ich fühle mich sehr ...
Riege bemüht sich das man bleibt
Team-Day für alles Teams
Transparentes Weiterbildungs-Budget
Alle sind auf gleicher Ebene!
Home-Office, nette wenn Kollegen und Kolleginnen. Gute technische Ausstattung
Wöchentliche Obstkörbe für die Mitarbeiter, kostenloser Kaffee und Getränke, Gleitzeit für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
Die Transparenz ist noch nicht ideal und gelegentlich ist die Kommunikation unübersichtlich
Gehaltsstruktur und Möglichkeiten diese zu verbessern.
Weiterbildung, Möglichkeit sich zu verändern im Unternehmen.
Aufgabenverteilung völlig willkürlich und ohne Sinn und Verstand.
Die Planung bei Projekten könnte besser strukturiert werden, aber hier wird Kritik sehr offen angenommen und ich kann mich gut einbringen.
Firmenfitness einführen
Bessere moderne Benefits. Bessere und klarer Gehaltsstruktur. Das Gesagt auch wirklich leben.
Der am besten bewertete Faktor von Riege Software International ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Modernes Büro, ergonomische Arbeitsplätze in allen Räumen, auch für das Home-Office kann man sich nach Absprache Möbel bestellen.
Gute Ausstattung an Technik. Home-Office ist OK. Obstkorb wird immer noch als das Beste vom Besten gesehen.
In den Büroräumen große Pflanzen, Arbeitsequipment (Laptop, Bildschirme, Maus, Tastatur) kann selbst zusammengestellt werden, erstklassiger Kaffee
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Riege Software International ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gehalt definitiv zu gering für die Arbeit. Sozialleistungen so gut wie nicht vorhanden.
Gehälter werden immer pünktlich bezahlt und liegen im Branchendurchschnitt. Gehaltserhöhungen sind standardisiert. Dies bringt eine gewisse Fairness mit sich, bedeutet aber auch, dass gute Leistungen mit weniger guten Leistungen gleichgestellt werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Werden angeboten
Weiterbildung ist wichtig, es kann aber dauern
Weiterbildungen werden bewilligt, wenn man aktiv darum bittet.
Gibt Optionen aber schwer zu bekommen und dann anzuwenden
Man muss sich zwar selbst um Weiterbildungsangebote kümmern, die Firma steht diesen aber grundsätzlich offen gegenüber. Aufstiegschancen sind durchaus möglich, durch die flachen Hierarchien aber natürlich begrenzt.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden Freiräume geben.
