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Ringhotel Loew's Merkurals Arbeitgeber

Deutschland Branche Tourismus/Gastronomie
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Ringhotel Loew's Merkur Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,33
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,33
Interessante Aufgaben
2,67
Kommunikation
2,00
Arbeitsbedingungen
2,67
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,33
Work-Life-Balance
2,67

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,67
Gehalt / Sozialleistungen
2,67
Image
2,33
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 3 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine Essenszulagen bei 1 von 3 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 3 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 3 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 3 Bewertern kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 3 Bewertern Parkplatz bei 1 von 3 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 2 von 3 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 2 von 3 Bewertern kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 3 Bewertern Mitarbeiterevents bei 1 von 3 Bewertern Internetnutzung bei 1 von 3 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 30.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Persönlichkeitsentwicklung gleich 0

Arbeitsbedingungen

keine Klimaanlage im Restaurant, ein trauriger Pausenraum im Keller... da werden selbst nicht-Raucher zu Raucher oder machen erst gar keine Pause

Work-Life-Balance

"Man hat sich für den Job entschieden"
-22 Uhr und am nächsten morgen 8-16/Schule ist in der Ausbildung kein Einzelfall

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Ringhotel Loew's Merkur
  • Stadt
    Nürnberg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
Wie ist die Unternehmenskultur von Ringhotel Loew's Merkur? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 18.Aug. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsklima gleich null. Bei krassen Vorfällen wird nicht gehandelt sondern nur gesagt, ja der Mensch ist schon immer so. Lächerlich.

Vorgesetztenverhalten

Nur Rumgemecker, kein Entgegenkommen und Schuldzuweisungen immer nur auf den Mitarbeiter.

Kollegenzusammenhalt

Nur Frauen. Es bilden sich immer Grüppchen, die über andere ablästern aber einen dann trotzdem noch ins Gesicht lachen.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Arbeit. Man hat immer was zu tun.

Kommunikation

War ganz ok. Aber die Lästerei ging gar nicht.

Gleichberechtigung

Auszubildende sind die Knechte schlecht hin. Hier wird es ausgenutzt, die Azubis für Knochearbeit einen wenigen Lohn zu bezahlen.

Umgang mit älteren Kollegen

Katastrophe.

Karriere / Weiterbildung

Hier versauert man regelrecht.

Gehalt / Sozialleistungen

Dafür dass man kaum Freizeit hat und Überstunden ohne Ende aufbaut ist der Lohn ein Witz. Frechheit einfach.

Arbeitsbedingungen

Ein Tag unter 10 Stunden?-Nicht möglich. Pause?-Selten. Einhaltung der Ruhepausen gleich null. Hier wird auch noch an der Arbeitszeit manipuliert.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ganz ok.

Work-Life-Balance

Urlaubsplanung war ganz ok wenn man frühzeitig beantragt hat. Auf Mitarbeiter mit Kindern wird wenig geachtet, da wird man sogar noch dumm angemacht wenn man zuhause bleibt wenn was mit dem Kind ist.

Image

Hier hat sich jeder über alles ausgekotzt.

Verbesserungsvorschläge

  • Behandelt eure Mitarbeiter wie Menschen und entlohnt sie auch dementsprechend dafür.

Pro

nichts.

Contra

alles

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Ringhotel Loew's Merkur
  • Stadt
    Nürnberg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 08.März 2013
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Jeder Mitarbeiter sollte so handeln, wie er behandelt werden möchte!

Pro

Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich, jeden Tag gibt es neue Situationen. Man merkt auch sehr deutlich, dass es ein Privathotel ist. Die Chefs sind "nah" und bei allen Problemen und "Problemchen" erreichbar.

Contra

Eventuell die Arbeitszeit, morgens, abends, am Wochenende: ABER: man hat sich schließlich fürs Hotel entschieden und die Arbeitszeiten gehören dazu!!

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Ringhotel Loew's Merkur
  • Stadt
    Nürnberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung