kununu Score: 4.7Recommendation: 93%
Breakdown
46 employees rated this employer with an average of 4.7 points on a scale from 1 to 5.
Großartiger Arbeitgeber mit zukunftsorientierten, digitalen Prozessen und sehr guten Weiterbildungsmöglichkeiten
EmployeeWorked in Legal / Tax in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Ich sehe hier wenig Verbesserungsbedarf/-potential. Das Unternehmen ist sehr zukunftsorientiert ausgerichtet, neue Tools oder Prozesse werden unkompliziert und direkt umgesetzt, die Kommunikation und der persönliche Umgang in den insgesamt sehr jungen Teams ist sehr angenehm, persönlich und auf Augenhöhe. Der Bewerbungsprozess ist sehr gut organisiert, schnell und transparent. Insgesamt ist RISE ein hervorragender Arbeitgeber!
Working atmosphere
Lockerer, respektvoller und angenehmer Umgang zwischen den Kollegen. Neue Mitarbeiter werden vom ersten Tag an bestens integriert und finden sehr schnell Anschluss.
Image
Sehr guten Image und positive Rückmeldungen seitens der Mandanten. Die moderne, lockere aber auch respektvolle Kultur wird von den Mitarbeitern tatsächlich gelebt.
Work-Life Balance
Auf jeden Fall vorhanden - Moderater-Workload, Überstunden können abgefeiert/ausbezahlt oder für eine Freistellung genutzt werden. Es wird nicht erwartet, dass man nach Feierabend oder am Wochenende erreichbar ist.
Career/Professional development
Hier bestehen sehr gute Möglichkeiten, die individuell auf die persönlichen Wünsche mit dem Teamleiter abgestimmt und umgesetzt werden können. Man wird hierbei bestens unterstützt und gefördert.
Salary/Benefits
Sehr faires und überdurchschnittliches Gehalt.
Environmental and social responsibility
Durchweg digitalisiertes Unternehmen. Unterstützung vieler Projekte um sozialen und Nachhaltigkeits-Bereich.
Collegiality
Man erlebt ausnahmslos sehr hilfsbereite Kollegen und wird bei sämtlichen Fragen bestens unterstützt. Durch die gemeinsamen Kaffee- und Mittagspausen sowie die Afterwork-Events wird der Zusammenhalt weiter gefördert.
Leadership behavior
Auf Augenhöhe, sehr respektvoll und überraschend-positiv "anders" als in dieser sonst sehr konservativen Branche.
Working conditions
Sehr modern und digital ausgestattetes Büro. Pausenbereich mit viel liebe zum Detail.
Communication
Offene und vertrauensvolle Kommunikation, man ist mit allen Mitarbeitern "per Du". Durch regelmäßige teamübergreifende Besprechungen, werden Neuerungen schnellstmöglich kommuniziert und gemeinsam diskutiert/besprochen.
Equality
Ist absolut gegeben - hier werden keinerlei Unterschiede gemacht!
Interesting tasks
Sehr vielfältige und interessante, anspruchsvolle Mandatsstruktur, bei der man schnell Verantwortung übertragen bekommt.
Interaction with older colleagues
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für deine fantastische Bewertung! Es freut uns riesig, dass du dich bei uns so wohlfühlst und wir in allen Bereichen deine Erwartungen erfüllen können.
Besonders schön zu lesen ist, wie positiv du unsere Arbeitsatmosphäre und den respektvollen Umgang miteinander erlebst. Dass neue Teammitglieder vom ersten Tag an bestens integriert werden und schnell Anschluss finden, liegt uns sehr am Herzen. Auch dein Feedback zur offenen Kommunikation und dem starken Kollegenzusammenhalt zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Toll, dass du unsere Work-Life-Balance so schätzt und die Möglichkeit, Überstunden flexibel zu handhaben, für dich funktioniert. Deine Einschätzung zum Führungsverhalten und den vielfältigen, anspruchsvollen Aufgaben bestärkt uns darin, weiterhin auf Augenhöhe zu arbeiten und dir spannende Herausforderungen zu bieten.
Dein Lob für unsere moderne Ausstattung, das faire Gehalt und die individuellen Karrieremöglichkeiten motiviert uns sehr. Es ist großartig zu hören, dass du uns als "hervorragenden Arbeitgeber" siehst!
Herzliche Grüße
Stefanie
Manager Human Resources
Modernes Arbeitsumfeld und offener Austausch – Ein dynamisches Team, das mit der Zeit geht
EmployeeWorked for this company in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
- Die offene und hilfsbereite Arbeitsatmosphäre, in der man jederzeit Unterstützung finden kann. Man fühlt sich als Teil eines dynamischen und motivierten Teams, das auf Zusammenarbeit und gegenseitige Hilfe setzt.
- Die regelmäßigen After-Work-Veranstaltungen fördern den Teamgeist und sorgen dafür, dass das Arbeitsumfeld auch abseits der täglichen Aufgaben angenehm bleibt.
- Das Verhalten der Vorgesetzten ist stets respektvoll und unterstützend, was eine vertrauensvolle Arbeitsbeziehung ermöglicht.
Suggestions for improvement
- Die Einführung von zusätzlichen Zusatzleistungen wie Wellpass oder Sachbezugskarten könnte die Work-Life-Balance der Mitarbeiter noch weiter unterstützen und zu einer höheren Zufriedenheit beitragen.
Working atmosphere
Die Arbeitsatmosphäre in unserem Unternehmen zeichnet sich durch eine offene und hilfsbereite Kultur aus. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und weiß, dass man jederzeit auf die Unterstützung von Kollegen oder Vorgesetzten zählen kann. Diese positive Atmosphäre trägt nicht nur zur Motivation bei, sondern fördert auch eine angenehme Arbeitsumgebung, in der sich jeder wohlfühlen kann. Darüber hinaus wird mindestens einmal im Monat ein After-Work-Event organisiert, um den Teamgeist zu stärken und einen entspannten Ausklang der Arbeitswoche zu ermöglichen. Nach der Probezeit haben Mitarbeiter die Möglichkeit, bis zu 40% ihrer Arbeitszeit im Homeoffice zu verbringen. Diese Flexibilität bietet zusätzliche Freiheit, um den Arbeitsalltag nach den eigenen Bedürfnissen zu gestalten. Dennoch ist die Arbeitsatmosphäre im Büro so angenehm und motivierend, dass viele Mitarbeiter es bevorzugen, vor Ort zu arbeiten. Homeoffice wird vor allem dann genutzt, wenn beispielsweise private Termine anstehen, was ebenfalls für die hohe Zufriedenheit und den guten Zusammenhalt im Team spricht.
Image
Das Unternehmen genießt in der Branche ein hervorragendes Image und wird als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen. Das positive Arbeitsumfeld und die fairen Arbeitsbedingungen tragen maßgeblich dazu bei, dass sich Mitarbeiter gerne mit dem Unternehmen identifizieren und stolz auf ihre Arbeit sind. Dieses gute Image wirkt sich auch auf die langfristige Mitarbeiterbindung aus und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens.
Work-Life Balance
Das Unternehmen legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Es gibt feste Kernarbeitszeiten, wobei die Kernarbeitszeit freitags nur bis 13 Uhr reicht. Bei Bedarf und in Absprache mit der Abteilung sowie der Personalabteilung können auch Arbeitszeitmodelle gewechselt werden, um individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Sollte es zu Überstunden kommen, können diese entweder durch Freizeitausgleich oder Auszahlung kompensiert werden. Diese Flexibilität trägt dazu bei, dass das Arbeits- und Privatleben gut miteinander vereinbar sind. Ein zusätzlicher Vorschlag zur weiteren Verbesserung der Work-Life-Balance wäre die Einführung von Zusatzleistungen wie Wellpass oder Sachbezugskarten. Diese könnten den Mitarbeitern zusätzliche Anreize bieten, um ihre persönliche Balance noch weiter zu fördern.
Career/Professional development
Die berufliche Weiterentwicklung wird im Unternehmen großgeschrieben. Es gibt vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung, sei es durch interne Schulungen, Workshops oder externe Programme. Mitarbeiter werden ermutigt, sich kontinuierlich weiterzubilden, um ihre Fähigkeiten und Karriereaussichten zu verbessern. Das Unternehmen fördert aktiv die individuelle Karriereplanung und stellt sicher, dass jeder die Möglichkeit hat, in seiner beruflichen Laufbahn zu wachsen.
Salary/Benefits
Das Unternehmen bietet wettbewerbsfähige Gehälter sowie attraktive Sozialleistungen, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen. Dazu gehört unter anderem ein Fahrtkostenzuschuss, der den Mitarbeitern hilft, die täglichen Pendelkosten zu reduzieren. Einmal im Jahr wird zudem eine Zielvereinbarung festgelegt, die nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert, sondern auch eine wichtige Grundlage für Gehaltserhöhungen und die jährliche Bonusauszahlung darstellt. Die Erreichung dieser Ziele sowie die individuelle Leistung und der Beitrag zum Unternehmenserfolg spielen eine entscheidende Rolle bei der Höhe des Bonus. Dies motiviert die Mitarbeiter, ihre Ziele zu erreichen und sich kontinuierlich zu verbessern.
Environmental and social responsibility
Das Unternehmen ist in Bezug auf Umwelt- und Sozialbewusstsein sehr engagiert und zeigt Verantwortung für nachhaltige Praktiken sowie soziale Initiativen.
Collegiality
Dank eines jungen und dynamischen Teams ist die Zusammenarbeit hervorragend. Das Team arbeitet Hand in Hand, unterstützt sich gegenseitig und geht flexibel auf neue Herausforderungen ein. Der starke Teamgeist fördert nicht nur die Produktivität, sondern sorgt auch dafür, dass Veränderungen am Arbeitsmarkt und technologische Neuerungen schnell integriert werden.
Interaction with older colleagues
Im Unternehmen wird der Umgang mit älteren Kollegen von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Ihre langjährige Erfahrung wird als wertvolle Ressource angesehen, und sie werden aktiv in Entscheidungen einbezogen. Ältere Mitarbeiter genießen eine hohe Anerkennung, und ihre Expertise wird in allen Bereichen geschätzt. Der intergenerationelle Austausch wird aktiv gefördert, was nicht nur zur Stärkung des Teamgeists beiträgt, sondern auch den Wissensaustausch und die kontinuierliche Weiterentwicklung im Unternehmen unterstützt.
Leadership behavior
Das Verhalten der Vorgesetzten ist durch eine offene und respektvolle Kommunikation geprägt. Sie zeigen sich jederzeit hilfsbereit und sind stets ansprechbar, sei es bei fachlichen Fragen oder persönlichen Anliegen. Es wird viel Wert auf ein konstruktives Feedback gelegt, das sowohl die berufliche Entwicklung fördert als auch die Motivation steigert. Durch die flache Hierarchie und den respektvollen Umgang wird eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf allen Ebenen ermöglicht.
Working conditions
Die Arbeitsbedingungen sind modern und auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter abgestimmt. Der Arbeitsplatz ist gut ausgestattet und fördert eine produktive Arbeitsweise.
Communication
Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent und effektiv. Besonders hervorzuheben ist die gute Erreichbarkeit der Personalabteilung, die immer ein offenes Ohr für Anliegen und Fragen hat. Auch abteilungsübergreifende Kommunikation wird großgeschrieben – durch den Austausch von Informationen und Erfahrungen werden Lösungen schnell und effizient gefunden.
Equality
Vielfalt wird im Unternehmen großgeschrieben. Es herrscht eine Kultur der Gleichberechtigung, in der jeder Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft respektiert und wertgeschätzt wird. Besonders im Umgang mit älteren Kollegen zeigt sich eine hohe Anerkennung für ihre Erfahrung und Expertise, die das Team bereichert.
Interesting tasks
Die Aufgaben im Unternehmen sind abwechslungsreich und bieten Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Durch die Anpassungsfähigkeit an neue Technologien und den stetigen Wandel des Arbeitsmarktes bleibt die Arbeit spannend und herausfordernd. Jeder hat die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich in verschiedenen Bereichen weiterzuentwickeln.
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Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein wirklich positives Feedback! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns so wohlfühlst und die offene, hilfsbereite Arbeitsatmosphäre schätzt. Besonders toll finden wir, dass du die Unterstützung im Team und von den Vorgesetzten hervorhebst - das zeigt, dass unser Miteinander wirklich funktioniert.
Deine Beschreibung der Arbeitsatmosphäre macht uns stolz: Von den After-Work-Events über die Homeoffice-Flexibilität bis hin zur transparenten Kommunikation und dem starken Teamgeist. Es ist schön zu hören, dass viele trotz der Homeoffice-Möglichkeit gerne ins Büro kommen, weil die Atmosphäre einfach stimmt. Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne auf.
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, so viele Bereiche zu bewerten und uns dabei hilfst, weiter zu wachsen! Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!
Herzliche Grüße
Stefanie
Human Resources Manager
Top Arbeitgeber!
EmployeeWorked in Legal / Tax in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Offenheit: jeder neue Mitarbeiter wird sofort integriert - es gibt viele Möglichkeiten bei Afterwork-Veranstaltungen die Kollegen kennen zu lernen
Digitalisierung: alles ist digital, kaum Papier
Ergonomie: es gab eine Ergonomieberatung für jeden Mitarbeiter und höhenverstellbare Tische
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
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Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns so wohlfühlst und fast alle Bereiche mit der Höchstpunktzahl bewertest.
Wir wünschen dir weiterhin eine tolle Zeit bei RISE PARTNERS. Falls du noch Ideen oder Anregungen hast, freuen wir uns jederzeit über den Austausch mit dir!
Stefanie
Manager Human Resources
Top-Arbeitgeber mit herausragendem Teamgeist und fantastischen Entwicklungsmöglichkeiten!
InternWorked for this company in München, Bayern at the time of review.
Working atmosphere
Die Arbeitsatmosphäre ist von einem außergewöhnlich respektvollen und wertschätzenden Miteinander geprägt. Man fühlt sich vom ersten Tag an willkommen und erlebt täglich ein positives, motivierendes Umfeld, das Zusammenarbeit auf Augenhöhe fördert.
Image
Das Unternehmen genießt zurecht einen sehr guten Ruf – sowohl intern als auch extern. Ich konnte mich zudem mit den Werten und der Kultur identifizieren.
Work-Life Balance
Auch als Praktikant wurde großen Wert darauf gelegt, dass ich geregelte Arbeitszeiten habe und Überstunden vermieden werden. Es gab jederzeit Verständnis für private Termine oder Uni-Verpflichtungen, was die Balance zwischen Arbeit und Freizeit sehr angenehm gemacht hat.
Career/Professional development
Obwohl ich "nur" Praktikant war, wurde mir viel gezeigt und erklärt – man hatte wirklich das Gefühl, etwas dazuzulernen
Salary/Benefits
Für ein Praktikum war die Vergütung fair und leistungsgerecht. Darüber hinaus gab es kleine Extras wie kostenlose Getränke, Mitarbeiterrabatte oder einen gemeinsamen Wiesnbesuch, die den Alltag zusätzlich aufgewertet haben.
Environmental and social responsibility
Nachhaltigkeit wird hier nicht nur behauptet, sondern gelebt – vom Mülltrennen bis zu bewusstem Ressourceneinsatz im Arbeitsalltag. Auch soziale Verantwortung wird ernst genommen, etwa durch interne Initiativen oder gemeinnützige Aktionen.
Collegiality
Der Zusammenhalt im Team war außergewöhnlich – ich wurde von Anfang an herzlich aufgenommen und als vollwertiges Mitglied behandelt. Die Kolleg:innen unterstützten sich gegenseitig, halfen mir bei Fragen jederzeit weiter und sorgten für ein angenehmes, humorvolles Miteinander im Alltag.
Interaction with older colleagues
Das Miteinander zwischen den Generationen war von großem gegenseitigem Respekt geprägt. Ältere Kolleg:innen haben gerne ihr Wissen geteilt und standen mir mit viel Erfahrung und Geduld zur Seite.
Leadership behavior
Meine Vorgesetzten waren jederzeit ansprechbar, offen für Fragen und haben sich wirklich Zeit genommen, mir Dinge zu erklären. Die Unterstützung war persönlich, respektvoll und motivierend – man wurde ernst genommen und nicht einfach nur "mitlaufen" gelassen.
Working conditions
Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet, es gibt ergonomische Möbel und eine angenehme Büroatmosphäre. Auch als Praktikant hatte ich Zugang zu allen nötigen Tools und Ressourcen, um effizient arbeiten zu können.
Communication
Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent, offen und findet stets auf Augenhöhe statt. Informationen werden klar und zeitnah weitergegeben, und es herrscht ein konstruktiver Austausch zwischen allen Hierarchieebenen.
Equality
Im Team wurde jede Meinung gehört – unabhängig von Position, Geschlecht oder Hintergrund. Ich habe mich als Praktikant genauso wertgeschätzt gefühlt wie festangestellte Kolleg:innen.
Interesting tasks
Ich konnte viele interessante Einblicke in verschiedene Arbeitsbereiche gewinnen.
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Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kollege:in,
ich möchte mich für deine Bewertung bedanken. Wir sind immer bedacht, unsere Kultur und das Miteinander weiter zu entwickeln. Dein Feedback ist eine schöne Bestätigung, dass uns das gelingt!
Wir wünschen dir weiterhin ein interessantes und abwechslungsreiches Praktikum bei RISE PARTNERS und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Stefanie
Manager Human Resources
This response refers to an earlier version of the review.
Top Arbeitgeber, bin sehr zufrieden!
EmployeeWorked for this company in München, Bayern at the time of review.
Working atmosphere
Eine offene sehr kollegiale Atmosphäre. Ich habe mich schnell wohl gefühlt.
Work-Life Balance
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office ist überhaupt kein Problem. Arbeit und Freizeit sind gut zu vereinbaren.
Environmental and social responsibility
Es wird sich regelmäßig sozial engagiert, z.B. Schultüten befüllt oder bei der Essensausgabe der Münchner Tafel geholfen.
Collegiality
Der Zusammenhalt und die Unterstützung im Team ist sehr gut.
Working conditions
Schöne helle Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen und neben dem Laptop hat jeder Arbeitsplatz 2 große Bildschirme.
Image
Salary/Benefits
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kollege:in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit für deine ausführliche Bewertung genommen hast! Es freut uns sehr zu lesen, dass es dir bei uns so gut gefällt Wir wünschen dir weiterhin eine tolle Zeit bei RISE PARTNERS!
Stefanie
Manager Human Resources
Sommerpraktikum als BWL Bachelor Student in der Steuerberatung
InternWorked in Legal / Tax in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Ich empfand die Zukunftsorientierung und das Level an Moderne sehr Lobenswehrt, und ich glaube, dass
What I dislike about the employer
es hört sich zwar seltsam an, aber ich bin der Meinung, dass man nicht großartig viel verbessern kann, einfach aus dem Grund, da RISE alles geboten hat, was ich mir von einem Praktikum erhofft hatte.
Working atmosphere
Moderne Arbeitsatmosphäre mit modernem Einrichtungsstyle. Ich hatte den Eindruck, dass RISE darauf versiert ist, die sonst recht konservative Branche neu einzuheitzen: beispielsweise mit Technischen Innovationen und einer "No Paper Policy". In meiner gesamten, fast 3 Monatigen Praktikumszeit, kann ich mich nicht daran erinnern auch nur ein einiges Blatt Papier in der Hand gehalten zu haben, da alles Digital abläuft.
Work-Life Balance
Man kann sich die Arbeitszeit relativ frei einteilen, was was einen insgesamt recht flexibel unter der Woche macht.
Career/Professional development
Es finden alle 2 Wochen kurze Präsentationen von Steuerberatern und Partnern statt, in welchen man v.a. als Berufseinsteiger konkrete Tipps und Skills gezeigt bekommt, welche man auch sofort in der Praxis anwenden kann.
Collegiality
Dadurch, dass man ab dem ersten Tag und manchmal auch schon davor auf Team Events mitgenommen wird, ist der Zusammenhalt ein Starker Aspekt der Arbeitskultur. Bereits nach einem Monat habe ich mit RISE an etlichen Events Teilgenommen: einem Staffelmarathon mit anschließendem Weißwurstfrühstück beim Cheff, dem B2Run und dem Sommerfest mit GoCard und anschließendem Essen.
Communication
Sehr offen und Vertrauensvoll in jeder Hinsicht. Repräsentativ dafür ist unter anderem, dass bereits vor dem ersten Tag das kollegiale "DU" angeboten wird, unabhängig von der Position oder der Abteilung. Auch, wenn das in der ersten Woche noch etwas ungewohnt ist und man definitiv ein paar fragende Blicke abbekommt, wenn einem doch mal aus Gewohnheit ein "Sie" rausrutscht, schafft die gesamte Arbeitskultur einen raum für persönliches entfalten und Gemeinschaftsgefühl ab Tag 1.
Interesting tasks
Nach ca. 3-4 Wochen habe ich Bereits ein eigenes selbstständiges Projekt bekommen, bei dem ich die Gelegenheit hatte neue Methoden und Anwendungen auszuprobieren was meiner Meinung nach eines der Highlights des Praktikums war.
Image
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Equality
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Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kollege:in! Vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass dir dein Praktikum bei uns gefallen hat und du besonders unseren hohen Digitalisierungsgrad hervorhebst. Wir legen großen Wert darauf, moderne Technologien einzusetzen und Arbeitsprozesse so effizient und transparent wie möglich zu gestalten – umso schöner, dass du das so wahrgenommen hast und diese Eindrücke auch für deine persönliche Zukunft mitnehmen kannst!
Schön, dass du uns als RISEianer begleitet hast! Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute für deinen weiteren Berufs- und Lebensweg!
Herzliche Grüße
Stefanie
HR Manager
Moderner und bemühter Arbeitgeber
EmployeeWorked for this company in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
RISE ist ein junger und moderner Arbeitgeber. Mensch ist Mensch und davon gibt es keine Ausnahmen. Die Work-Life-Balance existiert nicht nur auf dem Papier, sondern wird auch gelebt. Man ist stets bemüht, individuell auf den einzelnen Mitarbeiter einzugehen.
Working atmosphere
Man fühlt sich von Anfang an willkommen. Der Umgang untereinander ist locker und jeder begegnet sich auf Augenhöhe. Da fährt man morgens gerne ins Büro.
Work-Life Balance
Flexible Arbeitszeiten sind nicht nur eine Floskel, sondern werden wirklich umgesetzt. Gleitzeit gilt immer und für jeden, die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten besteht ebenfalls. Gute Kernarbeitszeiten.
Environmental and social responsibility
Auf Wiederverwendbarkeit, Bio-Qualität und papierloses Arbeiten wird geachtet.
Career/Professional development
Examen werden bis zu einer bestimmten Summe bezuschusst. Fortbildung während der Arbeitszeit bis zu einer bestimmten Anzahl an Stunden im Jahr ist verpflichtend. Hat man Wunsch nach Weiterbildung, ist man bei RISE richtig.
Leadership behavior
Man begegnet sich auf Augenhöhe. Die Berufsbezeichnung unterscheidet sich vielleicht, der Umgang allerdings überhaupt nicht. Bei Anliegen sind die Vorgesetzten immer bemüht, die bestmögliche Lösung für beide Seiten zu finden.
Working conditions
Sowohl die Räumlichkeiten als auch die Ausstattung sind top.
Salary/Benefits
Gutes Gehalt, Deutschlandticket wird übernommen.
Interesting tasks
Man wird sehr zeitnah in den entsprechenden Themenbereich eingeführt und übernimmt schnell Verantwortung bei der Arbeit mit Mandanten. Fragen werden nicht nur akzeptiert, sondern sind ausdrücklich gewünscht, Fehlerkultur ist top. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und insgesamt ist die Lernkurve enorm.
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kollege:in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit für deine ausführliche Bewertung genommen hast! Es freut uns sehr zu lesen, dass es dir bei uns so gut gefällt Wir wünschen dir weiterhin eine tolle Zeit bei RISE PARTNERS!
Stefanie
Manager Human Resources
Top Arbeitgeber und sehr freundliche Kollegen
InternWorked for this company in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Ich finde sehr gut, dass man auch als Praktikant schnell Verantwortung bekommt und an seinen eigenen Projekten Arbeiten kann. Dadurch ist die Lernkurve enorm und man nimmt das maximum mit, was einem ein Praktikum so bieten kann.
Des weiteren ist der Umgang unter den Mitarbeitern sehr freundlich und locker. Man findet immer einen Ansprechpartner bei Fragen und Anmerkungen.
Working atmosphere
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg freundlich und respektvoll. Jeder begegnet sich auf Augenhöhe.
Work-Life Balance
Home Office ist teilweise möglich und angefallene Überstunden können 1:1 in bezahlten Urlaub umgewandelt werden.
Career/Professional development
Einem stehen eine große Auswahl an Weiterbildungsprogrammen etc. zur Verfügung.
Leadership behavior
Die Vorgesetzten sind immer hilfsbereit und haben immer ein offenes Ohr für Anmerkungen und Nachfragen zu bestimmten Themen.
Interesting tasks
Selbst als Praktikant übernimmt man schnell viel Verantwortung und man kann eigenständig arbeiten, was einem sofort ein Gefühl der Relevanz der Arbeit vermittelt.
Image
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Working conditions
Communication
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kollege:in, wir freuen uns sehr, dass es dir bei uns so gut gefällt und sind sehr dankbar, dass du in unserem Team bist! Vielen Dank für deine tolle und individuelle Beschreibung des Praktikums bei uns.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!
Herzliche Grüße
Stefanie
HR Managerin
Für ein Praktikum absolut zu empfehlen
Worked for this company in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Sehr nettes und junges Umfeld, wertschätzender Umgang, ausführliche Einarbeitung, gute Fehlerkultur
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kollege:in,
wir danken dir herzlich für deine Bewertung! Dein Kommentar freuen uns sehr und ist ein wichtiger Indikator für uns! Wir bleiben weiterhin an den Themen "wertschätzender Umgang", "ausführliche Einarbeitung" und "gute Fehlerkultur", da diese Werte ein integraler Bestandteil unserer RISE-Kultur sind.
Herzlichen Dank!
Stefanie
HR Managerin
Toller Arbeitgeber mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten und einem großartigen Team
EmployeeWorked in Legal / Tax in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Abwechslungsreiche Aufgaben, Möglichkeit zum HO, flexible Arbeitszeitmodelle, Überstundenausgleich, Rabattaktionen, tolle Firmenfeiern, Begegnung auf Augenhöhe
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Employer Comment
Stefanie KoelenManager Human Resources
Liebe:r Kollege:in, vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast! Wir freuen uns sehr über das Feedback und dass du wichtige Themen wie Arbeitszeitflexibilität, abwechslungsreiche Aufgaben und auch unsere Events hervorhebst. Wir wünschen dir weiterhin eine tolle Zeit bei RISE PARTNERS!
Herzliche Grüße
Stefanie
HR Managerin
We are committed to transparency
This is how kununu makes money.
Questions about reviews and salaries
- Based on 63 experiences of current and former employees, RISE PARTNERS is rated an average of 4.7 out of 5. This score is above the average for the Tax Consulting sector (3.9 points). 88% of the evaluators would recommend RISE PARTNERS as an employer.
- Based on 63 ratings, employees like the Working atmosphere, Collegiality and Working conditions factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 63 ratings, employees think RISE PARTNERS can improve as an employer in the area of Interaction with older colleagues .