R.iT 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

- gute Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Mitarbeiterförderung
- zielgerichtetes Handeln (OKRs)
- Mitarbeiter werden in die Weiterentwicklung des Unternehmens eingebunden

Arbeitsatmosphäre

Es finden kleine Events in den Pausen statt (Waffeln backen, Switch zocken), die Lounge oder Bar des Club Office zu nutzen ist genial .
Die Auszubildenden unternehmen auch am Wochenende etwas zusammen,
es gibt keine unsachlichen Streitereien

Image

Wir sind alle sehr stolz auf unsere Firma und das, was wir gemeinsam Leisten.
Die Mitarbeiter versuchen unser Image stärker nach außen zu tragen.

Work-Life-Balance

R.iT ist ein aufstrebendes Unternehmen. Wer sich mehr engagiert kann auch mehr erreichen.

Gehalt/Benefits

Immer überpünktlich auf dem Konto.
VWL sowie Betriebsrente werden gezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt ein Nachhaltigsteam welches sich um das Thema kümmert und informiert. Es werden jährlich Nachhaltigkeitsberichte veröffentlicht. Außerdem gehören die Nachhaltigkeitsziele inzwischen jedes Quartal dazu.

Es wurde bereits CO2 ausgeglichen und es wird daran gearbeitet dies zu verringern.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder versucht jeden nach bestem Gewissen zu unterstützen. Generell sind wir eine junge Truppe aber auch ältere haben wir gut integriert.

Vorgesetztenverhalten

- gemeinsam werden Ziele (OKR) vereinbahrt
- es finden 1x pro Quartal Mitarbeiterbesprechungen statt

Arbeitsbedingungen

Das Club Office ist ein super Ort zum Arbeiten. Die meisten arbeiten gerne und freiwillig vor Ort. Home Office ist aber ebenfalls uneingeschränkt möglich.

Die Kollegen haben eine guten Zusammenhalt. Es finden tägliche Standups statt.

Kommunikation

Es finden tägliche Meetings innerhalb der Abteilungen statt. Es werden wöchentlich Ziele besprochen (OKRs) und es gibt mindestens 1x pro Quartal ein Mitarbeiter Gespräch, welches sehr offen gestaltet ist.

Gleichberechtigung

Jeder hat ein Mitspracherecht bei der Zieldefinition (OKRs).
Jeder darf & ist dazu aufgefordert Kritik zu äußern - diese wird angenommen und es folgen Maßnahmen.
Regelmäßig werden Zufriedenheitsumfragen durchgeführt.
Außerdem wurden wir von GreatPlaceToWork auditiert.

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig, jeden Tag warten neue Herausforderungen.
Unsere Kundenprojekte sind sehr abwechslungsreich.
Besonders Workshops bei oder mit Kunden sind sehr spannend.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die gute Lage mit kurzem Fußweg zu Bus und Bahn und die freundlichen Kollegen.

Image

Die festen Mitarbeiter sind gerne hier und alle haben ein souveränes, professionelles Auftreten gegenüber den Kunden.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet, dass Pausen wahrgenommen werden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt immer wieder Seminarangebote und man kann mit der eigenen Führungskraft über Wünsche zur persönlichen und fachlichen Entwicklung sprechen.

Gehalt/Benefits

Gehälter werden stehts pünktlich bezahlt, es gibt VWL und das Gehalt liegt über dem Branchendurchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt einen Nachhaltigkeitsbeauftragten.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte wissen einen ehrlichen, kontruktiven Umgang zu schätzen.

Kommunikation

Es gibt morgendliche Meetings und Informationen werden auf div. Wegen bereitgestellt.

Gleichberechtigung

Ich konnte bisher keine Benachteiligungen feststellen.

Interessante Aufgaben

Es schleicht sich immer wieder eine monotone Routine ein.

Arbeitsatmosphäre

das Club Office ist einfach genial :)

Image

modern, offen, flexibel, familiär

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, Mobileoffice

Karriere/Weiterbildung

Jede/r wird hier individuell gefördert und gefordert, Weiterbildung ist absolut erwünscht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

hier wird auf Umwelt und Nachhaltigkeit und auch auf soziale Aspekte sehr geachtet

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Durch das Club Office sind die Arbeitsbedingungen super und sehr einzigartig!

Kommunikation

sehr offene und ehrliche Kommunikation

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist selbstverständlich

Interessante Aufgaben

sehr abwechslungsreiche Aufgaben die selbst mitbestimmbar sind, wir probieren auch gerne mal was neues aus

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr positiv zu erwähnen. Bei der R.iT GmbH begegnen sich Angestellte und Vorgesetzte auf Augen

Image

Das Image ist bei unseren Kunden sehr gut, wo wir als Mitarbeiter sowie gesamtes Unternehmen sehr stolz darauf sind.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit kann sich jeder Mitarbeiter so einteilen wie es für ihn am Besten ist (nach Absprache im Team). Es ist überhaupt kein Problem aufgrund privater Termine auch kurzfristige Änderungen vorzunehmen. Sollte es zu Überstunden kommen, können diese (nach Rücksprache im Team) jederzeit genommen werden. Auch im Bezug der Urlaubsplanung wird immer versucht es jedem Mitarbeiter möglichst gerecht zu machen.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeitern bei der R.iT stehen im Grunde alle Möglichkeiten/Wege offen. Je nach Wunsch/Spezifikationen wird Mitarbeitern eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist immer zuverlässig auf dem Konto. Zusätzlich werden Sozialleistungen wie VWL sowie die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umwelt- sowie Sozialbewusstsein ist ein Punkt, der bei der R.iT sehr wichtig und gelebt wird. Begriffe wie Nachhaltiges Arbeiten sind keine Fremdwörter.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden weder bevorzugt noch schlechter behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte und Angestellte begegen sich bei der R.iT auf Augenhöhe. Auch wenn der zeitliche Rahmen oftmals knapp ist, nehmen sich die Vorgesetzten Zeit für Fragen/Probleme jeglicher Art

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend! Die Arbeitsgeräte sind auf dem neusten Stand der Technik. Es ist überhaupt kein Problem Wünsche offen kund zu tun. Die Büroräume sind sehr modern gestaltet. Es wird zudem Beispielsweise auch auf gesundheitliche Aspekte wie rückenfreundliche Bürostühle geachtet.

Kommunikation

Die Kommunikation im gesamten Unternehmen ist sehr positiv. Die Kommunikation findet

Gleichberechtigung

Es werden grundsätzlich alle Mitarbeiter gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der vielen verschiedenen und vor allem spannenden Projekten sind die Tätigkeiten immer sehr vielseitig und spannend. Bei den Aufgaben handelt es sich vor allem um innovative sowie herausfordernde Themenbereiche.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hat sich im Laufe meiner Beschäftigungsdauer durchgehend verbessert. Es wird mittlerweile viel gelobt, Mitarbeitende haben ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Feedback ist immer erwünscht und wird auch berücksichtigt.

Work-Life-Balance

Möglichkeiten für Home Office und flexible Arbeitszeiten bestehen. Bei letzteren gilt jedoch: Wer zuerst kommt, mahlt zuerst.

Karriere/Weiterbildung

Rahmenbedingungen für Weiterbildung sind klar definiert und für alle Mitarbeiter/Azubis/Führungskräfte einsehbar. Innerhalb des Zeit- und Kostenrahmens kann die Art der Weiterbildung größtenteils frei gewählt werden.

Gehalt/Benefits

Der Arbeitgeber zahlt Gehalt, VWL und einen Beitrag zur Altersvorsorge bislang stets pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird nicht explizit auf Umweltbewusstsein und fairen Handel geachtet oder dies zumindest nicht ausreichend kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Der Altersdurchschnitt ist relativ jung. Jedoch werden auch ältere Arbeitnehmer eingestellt und vollständig in die Teams integriert. Das Alter spielt in der alltäglichen Arbeit eine untergeordnete Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind aufgrund ihrer Verpflichtungen teilweise schwer zu erreichen, machen jedoch einen tollen Job. Ziele werden nachvollziehbar definiert und Entscheidungen begründet. Auch die Mitarbeiter werden in Entscheidungen einbezogen.

Arbeitsbedingungen

Hier werden scheinbar keine Kosten und Mühen gescheut, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten: Moderne Computer, hochauflösende und helle Monitore, höhenverstellbare Schreibtische (teilweise) und ergonomische Stühle. Die Büros sind sinnvoll aufgeteilt, es gibt keine Großraumbüros.

Kommunikation

Alle für die Arbeit notwendigen Informationen werden pünktlich bereitgestellt. Über wichtige Ereignisse und Erfolge informiert die Geschäftsleitung oder Vorgesetzte. Die Kommunikation von durchgeführten Tätigkeiten, welche auch die Arbeit anderer betrifft, könnte noch verbesser werden.

Gleichberechtigung

Trotz des eher männderdominierten Geschäftsfeldes werden Frauen und Männer gleichermaßen respektvoll behandelt. Führungspositionen werden unabhängig vom Geschlecht vergeben.

Interessante Aufgaben

Die tägliche Arbeit wird größtenteils durch die Anfragen unserer Kunden bestimmt. Durch die verschiedenen Umgebungen und Anforderungen werden spannende und abwechslungsreiche Aufgaben geboten.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Absolut verlässliches und strukturiertes Krisenmanagement mit klarer und verbindlicher Kommunikation. Arbeitsfähigkeit für alle sichergestellt, Home-/Mobile-Office für alle ermöglicht und Nutzung komplett freigestellt, Minimierung von Kontakten.
Durch agile Unternehmensführung (OKR-Methode) Risiken bewertet und proaktiv eliminiert.
Niemand muss um seinen Arbeitsplatz fürchten, Arbeit ist genug da.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Hier gibt es nichts zu mäkeln.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Hier gibt es nichts zu verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Fühlt sich trotz wachsender Mitarbeiterzahl immer noch familiär und offen an.
Da gibt es niemanden, mit dem man nicht sprechen oder arbeiten möchte. Und das beruht auf Gegenseitigkeit. Tolle Unterstützung auch in angespannten Situationen, immer mit dem Ziel zusammen erfolgreich zu sein.

Image

Hidden Champion.

Work-Life-Balance

Für mich als Führungskraft ist die Arbeit mit der wichtigste Teil in meinem Leben.
Trotzdem klappt es (nach anfänglichen Startschwierigkeiten) selbst mit Familie und kleinem Kind super.

Karriere/Weiterbildung

Wahnsinns-Perspektive für jeden, der etwas bewegen will. Das Unternehmen will und wird wachsen. Und dabei gibt es auch immer wieder spannende neue Positionen zu besetzen und Rollen einzunehmen. Dabei ist Unternehmenspolitik, vakante Positionen aus internen Reihen zu besetzen.
Weiterbildung ist integraler Bestandteil der Arbeit. Ohne Weiterbildung könnte hier niemand seinen Job machen. Daher gibt es feste Budgets pro Mitarbeiter und gemeinsame Ziel- und Entwicklungsgespräche für eine strukturierte, interessen- und fähigkeitsbezogene Weiterentwicklung.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Werden behandelt und integriert, wie alle anderen Mitarbeiter auch.

Vorgesetztenverhalten

Netter Mensch :)

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten sind absolut State-of-the-Art. Kein Chichi, aber alles was Sinn macht. Schöne Chill-out Lounge, Top Bürostühle, die - bei unserer Tätigkeit wichtig - rückenfreundlich sind und die modernsten iT-Systeme mit aktuellem Notebook für (fast) jeden Mitarbeiter.

Kommunikation

Klar zugeordnete Kommunikationskanäle und -Strukturen für verbindliche Kommunikation oder ein bisschen Chat. Verständliche Arbeitsanweisungen und Absprachen mit genügend Flexibilität und Handlungsspielraum für jeden einzelnen.

Gehalt/Benefits

Neben überdurchschnittlichem Gehalt gibt es noch den Maximalbetrag an VL und eine solide betriebliche Altersvorsorge.
Zudem 2x/jährlich für alle Mitarbeiter gleiche Bonuszahlungen bei Erreichung entsprechender Ziele.

Gleichberechtigung

Keine Probleme hier. Leider sind wir in einer Branche, in der Frauen scheinbar immer noch in der Minderheit sind. Gern mehr!

Interessante Aufgaben

Wir sind im Bereich der Digitalen Revolution unterwegs. Als Leader. Da ist kein Tag wie der andere und auch nur einen Monat das gleiche machen heißt, den Anschluss zu verlieren.
Daher leben wir eine agile Kultur, in dem jeder Mitarbeiter auch seine eigenen Ideen und Ziele einbringt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel selbstständiges Arbeiten und die tollen Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Etwas wirklich schlechtes gibt es nicht auszusetzen.

Verbesserungsvorschläge

Manchmal sollten Entscheidungsprozesse schneller getroffen werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmospähe ist sehr gut. Man setzt zusammen im Team Ziele, welche man erreichen möchte. Die Vorgesetzten sprechen auf Augenhöhe und sind Sparrings Partner. Die Arbeit macht wirklich Spaß, da man Verantwortung übertragen bekommt und zu großen Teilen selbstständig arbeiten kann.

Image

Alle Mitarbeiter reden gut über die Firma, falls doch mal ein negativer Punkt aufkommt, wird offen über diesen gesprochen und entsprechende Maßnahmen getroffen um diesen zu verbessern.

Work-Life-Balance

Man kann sich die Arbeitszeiten so einteilen, dass es für jeden die beste Lösung ist (nach Absprache im Team). Nach allen Möglichkeiten wird versucht Rücksicht auf Urlaubswünsche o.ä. zu nehmen und wenn doch mal eine Überstunde gemacht werden musste, kann man dafür an einem anderen Tag einfach eher gehen. Generell gilt hier, dass für fast jeden Wunsch ein Kompromiss gefunden wird, in den meisten fällen aber wird dem Wunsch entsprochen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist hier expilzit gewünscht und wird gefördert.
Da man Verantwortung übertragen bekommt und ein vielfältiges Arbeits- und Tätigkeitenumfeld hat, entwickelt man sich persönlich sehr gut weiter.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist im Durchschnitt recht jung, aber man geht mit jedem Kollegen gleich um. Nämlich freundlich, offen und hilfsbereit. Jeder Mitarbeiter wird wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte nimmt sich, auch wenn er selbst viel eingespannt ist, Zeit für Fragen/Probleme. Man setzt sich jedes Quartal zusammen und spricht offen darüber, was in den letzten Wochen und Monaten gut und schlecht gelaufen ist.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsgeräte sind auf dem neusten Stand der Technik. Wenn man Wünsche hat und diese nicht grade tausende Euro kosten, werden diese in der Regel erfüllt. Schöne Büroräume mit in der Regel max. vier Kollegen pro Büro.

Von der Arbeit her ist man ausreichend ausgelastet, aber im Team teilt man sich die Tätigkeiten auf. Klar gibt es auch mal viel zu tun, aber in welcher Firma kommt dies nicht vor.

Kommunikation

Es herrscht ein offener Austausch über die Erfolge des Unternehmens/der Teams/ einzelner Personen. Man setzt sich im Team regelmäßig zusammen und spricht über Herausforderungen und mögliche Lösungen.

Gehalt/Benefits

es wird sowohl vermögenswirksame Leistungen, als auch betriebliche Altersvorsorge gezahlt.

Gleichberechtigung

Es wird jeder (egal ob Azubi, fester Mitarbeiter, Abteilungsleiter, männlich oder weiblich) gerecht behandelt.

Interessante Aufgaben

Kein Tag ist wie der andere, da man die unterschiedlichsten Kunden betreut. Es wird sich mit neuen Technologien und Methoden beschäftigt. Klar gibt es Aufgaben, die man nicht so gerne macht wie andere. Aber wo ist das nicht so? Zu sehr großen Teilen sind die Aufgaben interessant und vielfältig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einfach gar nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles.

Verbesserungsvorschläge

Hmm wo soll man den anfangen?

Arbeitsatmosphäre

Da herrscht keine Atmosphäre nur Sog oder Vakuum verursacht durch die Führung.

Image

Ja gibt es, es werden noch von Servern Images erstellt.

Work-Life-Balance

Keine Home-Office, keine Vertrauensarbeitszeit. Balanciert werden nur die Zahlen.

Karriere/Weiterbildung

Gut für Azubis und Einsteiger Studienanfänger sowie Studienabbrecher die Durchhaltevermögen besitzen.

Gehalt/Benefits

Hohes Arbeitspensum für wenig Geld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fragt mal nach Green-IT ob den Begriff jemand hier kennt.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht zu bewerten da keine älteren Kollegen, es werden hauptsächlich junge Menschen eingestellt und drangsaliert.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man das Lamentieren der Mitarbeiter als Verhalten bewertet dann eher 5 Sterne.

Arbeitsbedingungen

Es wird kein Plattform zur Entfaltung der Persönlichkeiten gebeten.

Kommunikation

Findet nur statt.

Gleichberechtigung

Gibt‘s nicht.

Interessante Aufgaben

Ja es wird über aktuelle Technologien geredet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder wird Individuell gefördert, und Auszubildende werden direkt produktiv mit einer Menge Verantwortung eingesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte findet nahezu jedem Problem eine Lösung und hilft, wenn man selbst nicht weiterkommt oder Zeitpläne nicht einhalten kann.

Arbeitsbedingungen

Alle EDV Geräte sind auf dem neusten Stand der Technik und es werden keine Kosten gescheut neue Geräte anzuschaffen

Kommunikation

Es werden regelmäßig Meetings innerhalb einer Abteilung und mit der gesamten Firma gehalten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier zählt es noch was Menschen eine Chance zu geben!
Kritik wird gut aufgenommen und gerne angenommen. Auch die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Fokus auf das Loben gut geleisteter Arbeit legen. Wertschätzung für die erbrachte Leistung zeigen.

Arbeitsatmosphäre

Manchmal geht in stressigeren Zeiten das Lob etwas unter.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten und -wünsche werden extrem unterstützt und gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Sehr positiver und fairer Umgang.

Arbeitsbedingungen

Modern und an individuelle Bedürfnisse angepasst.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr gut. Es gibt aber noch verbesserungspotential.

Gehalt/Benefits

Gehalt erhält man immer zuverlässig und mehr als pünktlich.

Interessante Aufgaben

Nicht jede Aufgabe entspricht den Interessen, aber wo ist das schon so? Der Großteil der Aufgaben ist interessant und fordernd. Es macht spaß daran zu arbeiten.